找教育部和媒体，我想到一个问题，如果把事情闹大当出头鸟 被发现是谁的话，学校之後会狂刁难吧，学校应该会讲 "阿 我们都有帮学生找，也有人找到阿，找不到不是我们的问题"之类的 然後找立委议员那些，就算去问了学校，大概还是会向上面讲的那样 在班群问的话，我觉得大学班上应该都互相不熟 如果没人理的话会很尴尬吧 我大概是开学的时候，把比较熟的都问一问 ----------- 然後做一些常被问的Q&A好了 Q:一定要实习才能毕业吗?一定要签约吗?老师一定会过来公司看吗? A:是，这是门槛，规定都有写 职缺都要先给系上审查，每几周要做什麽都要先写 通过後就要签约，如果系上不同意那也不能当实习 所以不能写给系上看的和实际做的不一样 这样老师过来公司，要拿什麽东西给老师看 实习有算成绩，这是必修，如果成绩没过=没有通过这门槛=无法毕业 所以前篇补习班那个经沟通後不行，因为辅导学生作业与资管无关 Q:系上有没有媒合?学校有没有安排?老师有没有接线? A:系上有媒合，但名额不多，也有职缺数跟录取数不一样的 据主任说法这又不是保障名额，本来就会跟外面的人竞争 学校如果是指就业博览会，那个几乎是服务业，或是跟资管无关的 (想到之前去就服站的时候，那边的人也直接跟我讲就博会都嘛一堆服务业) 老师应该只帮顶尖的学生接线吧，反正我问的时候一问三不知，被迷糊过去 Q:兼职或工读可不可以? A:当然可以，只要能签约，系上通过就可以 Q:可不可以做行政助理、业务、站务员、客服、站柜台、做超商 A:我问过主任了，不行 据主任说法是那个只要用excel，那个高中生就能当了 "说什麽有操作pos机，大学毕业是给你站柜台的吗?那你读大学干嘛" 就被这样说，反正就是学校没教过的东西，很大的机率不行 Q:有去找系主任了吗? A:有，上面那堆问题都是问过後才写出来的 如果还有什麽想问的，我能回的尽量回，不知道的我再去问主任 虽然很大机率会被系秘或工读生挡在外面由他们来代回答就是了 这个暑假我去了好几次办公室，只有见到一次，其他次是 主任不在、主任在开会、主任在忙、主任在写企划书、主任还没来上班 问主任什麽时候有空->不知道 给我一个主任会在的时间->给了一个时间然後到了办公室->主任不在 给我一张便条纸，要我写学号和手机号码，说有空就会打电话了 ->现在八月底了，都快开学了，连通电话都没有 我都不知道这些人给我的理由是在唬烂还是讲真的 七月唯一一次见到的时候也问一些职缺，全部被打枪，还直接跟我讲 "如果连你觉得这职缺不适合就不要来问了"，我都想说这些职缺都可以阿 也问了找不到怎麽办->你要想办法自己去找 Q:学校有没有配套措施?有没有变通方式? A:没有，有的话休学、退学、延毕人数就不会逐年增长这麽多了 Q:你会什麽 A:我觉得我学了一坨但好像出社会很多用不太到的东西 所以就是有点概念但好像什麽也不会的白纸，很多平常也用不到的也快忘了 而且学校教了一年的东西 AI几秒钟就做出来了，好像AI都比学生强 这样还有公司要花钱请学生吗@@ :公司也不是让你进去学习的，被这样讲 ------- 然後华经修电脑那个，我想到我这辈子到现在 很久以前只摸过主机内部一、两次而已 所以 这个 应该不会教如何修电脑吧，这样可以投吗 摩托车我可以跟亲戚借车 然後我还有听到一个暗黑说法 什麽资讯业有个不成文规定，会刻意优先录取女生来提振工程师士气 至於会不会工作内容则不是重点 不知道是真的假的，虽然的确有好几间公司的录取名单几乎是女生就是了 但我们这个系明明男生数量大於女生 RRRRRRRR 怎麽会有一堆鸟事== --

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