※ 引述《Huangrh (维持理性和平)》之铭言： : ※ 引述《Copper (　　　　　　　　　　　)》之铭言： : : 不能一直强调医师有多累等云, : : 这不会得到非医师者的认同.... : : 只要说: "医院里, 只有医师会被告".... : : 很好笑, 平时认定要互为打拼的团队, : : 出事时, 内心就是直觉认定医师为团队老大.... : : 所以罗, 医师本来就是团队老大, 不然, 谁向病人生命负责?? : : 当初北城打错针事件, 一开始, 不也是要告医师吗? : : 也许, 就是医师让人觉得有钱吧(小声貌)... : 讲到这个，有时觉得医学系的同学真的也该放下老大的心态，并不是说念很 : 多书就了不起或是可以享受福利。我举两个身边的例子： : 有一次我和同学在讲学校的资源分配不均，给医学院(甚至是医学系)的资源 : 远大过於给其他学院，学校可以给解剖学科一年500万去改通风设施，却没钱给 : 工学院实验室买一台5万元的电脑，所以其他科系学生会对我们有不同看法时， : 我同学只丢给我一句话：那他们用功一点来念医学系阿~~谁叫他们考不上在嫉妒 : 我们。 : 我妹在乡下的一间小诊所兼洗肾中心当小护士，她常抱怨说，每天洗肾中心 : 接触病人的是护士，被病人骂被念的也是护士，打针注意病人状况的也是护士， : 医生除了病人来时开个order，每几个小时出来巡一下外，每天都轻松过日子， 没事当然没事 病人突然要CPR难道要叫护士来指挥吗 这跟买保险一样 难道都没出险 就要说保险公司在污钱吗 : 就可以领到病人的洗肾费用，她们这样拼死拼活却才拿三万多薪水，真是不公平 你不了解知识经济 扫地工也是拼死拼活啊 薪水不一定比较多 我不是否定任何专业 比扫厕所我扫得一定没有扫地工好 但是在提出质疑时 我们要不要先想想这样的不平等是来自何处? : 。而且出事情时医生还常把责任推给护士=.=a。 : 遇到上述这些问题，我真不知该怎麽去解释。虽然大型医院里的医师真的很 : 忙，小诊所的医生人数却是最多、薪水高且最闲。而我不可能在遇到身边paramedical 小诊所好像不会很闲 : 的人时都说大医院医师很忙很累阿，因为他们接触的很多都不是这些很忙的医师 : ，而是人数最多的诊所医师，所以他们也不会去相信我们医学生/医生那套拿来 : 安慰自己拿高薪是合理的说辞。 : 有时我觉得用经济学的供需来解释为什麽医师和医事人员的待遇和地位差这 : 麽多也蛮合理的：一年有15000个护专/护理系毕业学生，远超过实际所需的护理 : 人数(印象中最低时只需要3000人)，所以难怪大家对护理人员不尊重嘛，反正你 : 不来後面还有人愿意顶上来，俗语说：「别人的孩子都死不完」，这样多护理人 : 员给你浪费，当然可以在SARS来时护士一个给3k元而医师给10k，但实际上冲在 : 第一线冒最多生命危险的却是护理人员，因为没了还可以在补阿。 : 所以像现在医学生人数这麽多，我反而觉得很好，最好是在维持医学教育水 : 准不变及维持有限的医师人数的双重情况下增加更多医学院，因为这样医师才不 : 会继续高高在上，医师才会想办法在有竞争的状况下取得病人信任，而医疗团队 : 也才更有可能整合在一起。 有竞争不等於有进步 重点有没有良好的监督机制 有没有好的公权力去捉出乱搞的医师 法治正是台湾所欠缺的 有竞争之下 如何确保不是劣币驱逐良币 如何确保不是大家一起来乱搞 一味的想把市场机制套用在医疗这种具有封闭性的特殊市场恐怕不是这麽简单 不然我们只要开放大陆学历认证就可以了 没有游戏规则之下 自由竞争的医疗市场可能只是一场灾难 -- 西城杨柳弄春柔 动离忧 泪难收 犹记多情曾为系归舟 碧野朱桥当日事 人不见 水空流 韶华不为少年流 恨悠悠 几时休 飞絮落花时候一登楼 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 210.64.14.132