※ 引述《zuper (賣女孩的小火柴)》之銘言： : 標題: [請益] 問一個一直困擾我很久，有關勞安的問題 : 時間: Wed Jul 30 11:15:12 2008 : : : 到底甲種業務主管(107小時) 跟乙級管理員差在哪? : : 我有查到100人以上需設置 甲種作業主管+乙級管理員 : 那100 人以下，是不是掛甲種作業主管就可以了? : : 另外，平常的工地，可以適用100人以下事業體嗎? : 普通的建案來說，光論出工數要破百也是挺容易的 : 這樣還能算嗎? : : -- :

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) : ◆ From: 122.120.192.54 : 推 SV7328:甲種業務主管是42hr,您說的107hr應該是乙級 118.169.198.66 07/30 11:18 : → SV7328:管理員,只是上完107hr後要考過乙級技術士, 118.169.198.66 07/30 11:20 : → SV7328:才是乙級管理員,否則也只是甲種業務主管... 118.169.198.66 07/30 11:20 : 推 SV7328:營造業屬第一類事業(具顯著風險者),如果僱 118.169.198.66 07/30 11:32 : → SV7328:用人數為100以上未滿300人者,應置管理人員 118.169.198.66 07/30 11:33 : → SV7328:為甲種業務主管及管理員各1人,其中管理員應 118.169.198.66 07/30 11:36 : → SV7328:為專職... 118.169.198.66 07/30 11:37 : 推 SV7328:僱用人數為30人以上未滿100人者,,應置管理 118.169.198.66 07/30 11:40 : → SV7328:人員為甲種業務主管及管理員各1人,但管理員 118.169.198.66 07/30 11:43 : → SV7328:得免專職... 118.169.198.66 07/30 11:43 : → SV7328:所以綜合說起來差別只是在管理員是否為專職 118.169.198.66 07/30 11:45 那一般營造的勞安人員，可以用作業主管來替代嗎? 還是一定要乙級管理員? 因為照理講，工務所配置人員要大於100，我看目前只有交9 有機會 那這樣我是不是可以適用100人以下，所以配置甲種業務主管即可? 又或是北檢所的檢查員的認定是全工地出工數，所以要配置乙級管理員? 那這樣我只要偶而少填一些出工數，我想我的工地大多數時間都在100人以下 我問的這問題是想問實務上大家都怎麼報，給點意見 雖然我也知道考乙級管理員比較受認同 XD : → kedge100:業務主管適用於承包商~考乙級比較受到認 118.167.131.128 07/30 16:58 : → monkeyQ:問一下.女生考這個對未來有幫助嗎?像我們 61.220.183.52 07/31 11:05 : → monkeyQ:公司就不用女生的.. 61.220.183.52 07/31 11:05 : → zuper:那繼續問，營造廠的勞安可以報業務主管嗎? 118.165.71.183 08/01 07:57 : → zuper:還是只能報勞安管理員? 118.165.71.183 08/01 07:58 --

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