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新聞連結:https://udn.com/news/story/10903/2451000?from=udn-catelistnews_ch2 新聞內容: 2017-05-09 02:27聯合報 記者吳佩旻/台北報導 針對勞動部指勞保年改不會「多繳、少領、延後退」。工鬥成員陳姳臻建議,年改不應只 從勞工下手,政府應廣開財源,如向企業提高課稅,才能改善整體薪資水平;桃園市產業 總工會理事長莊福凱說,應比照其他先進國家,提升企業稅率,才符合社會現況。 莊福凱說,「政府說沒有多繳、少領、延後退,是美麗的謊言」。他說,勞保費率逐年調 漲,難道不是多繳?拉長平均投保薪資採計期限,也會影響年金給付計算,難道不是少領 ?勞保年金請領年齡逐步調整至六十五歲,難道不是延後退? 莊福凱呼籲政府應向財團多掙點稅,還舉例目前國外對企業徵收的綜合平均稅率都比台灣 高,台灣約百分之十二點八,中國大陸為百分之十九,日本及美國甚至達到三成。 他說,勞保年金的錢原本就不多,以平均薪資二萬五千元、年資卅年,月退僅一萬一千多 元,低於衛福部公布的全台各地最低生活費一萬五千元,老年生活在「貧窮線」之下,盼 勞保年改草案退回行政院。 陳姳臻說,以政府草案試算,如是長期轉換工作的勞工,月退將少三千多元,職業別未轉 換的勞工,也少領約一千九百多元,指改革只為了挽救基金水庫,卻未考慮社會低層階級 的境況,應利用適當名目向資方提高課稅。她指出,應先談保障,再談財務問題,並設置 基礎年金制度。 (聯合新聞網) --



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1F:推 ketsu999: 提高向企業課稅可以改善整體薪資水平?有人會解這題的 05/09 12:07
2F:→ ketsu999: 嗎?求解 05/09 12:07







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