作者awaeleven (在植樹節植牙)
看板Tech_Job
標題Re: [新聞] 華碩紅利加碼 中基層分紅增10%
時間Sat Jul 26 21:52:58 2014
http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/finance/20130726/35176771/
打臉的來了。
先不管今年增加那一成怎麼分配。
我只想問。去年砍兩成，今年增加一成。幹！那還有一成去哪裏了？
去年不是說『產業不確定性增』所以獎金砍兩成。
那到底今年產業確定性增加了嗎？那兩成可以先還回來嗎？
先莫名其妙砍兩成，然後今年再增加一成就可以得到掌聲？
不是應該要十倍奉還嗎？
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1F：推 kill2400:你得到他了 07/26 21:57
2F：推 sux0116:把你當猴子啊 聰明的猴子知道該怎麼做了嗎? 07/26 21:59
3F：→ diabloevagto:這就跟百貨公司特價一樣，先漲價再打折 07/26 22:05
4F：推 Ardream:有笑點 07/26 22:12
5F：推 Hateson:XD 07/26 22:16
6F：→ cloud7515:創造小確幸 07/26 22:22
7F：推 august628:計劃好的順便吵新聞，然後員工還要說謝主隆恩 07/26 22:23
8F：噓 controlgod:施董:淦被發現了 07/26 22:23
9F：推 Wishmaster:石頭面試的時候說獎金保18,是真的嗎? XD 07/26 22:24
10F：→ loserorz:ＨＲ：18個月 面試者：白紙黑字 ＨＲ：下一位 07/26 22:25
11F：推 cloud7515:雇傭合約沒寫保18就沒有 獎金不是屬於穩定收入 07/26 22:25
12F：→ cloud7515:然後你要合約上寫保18 就會跟上面那位推的一樣 07/26 22:26
13F：→ awaeleven:可以在HR講的時候偷偷錄音嗎？這樣上法院應該有機會拿到 07/26 22:32
14F：→ cloud7515:律師費用就賠掉了 07/26 22:36
15F：→ qweqweqweqwe:怎麼可能保18 只是約18吧.. 07/26 22:42
16F：推 FatNerd:想請問剛畢業新人去石頭練功OK嗎？ 07/26 22:54
17F：→ FatNerd:不懂為何板上都不推ASUS 在系統廠福利應該不錯吧 07/26 22:55
18F：推 cloud7515:新人去很不錯啊 07/26 22:55
19F：→ z110663:新人去根本不好，老人爽爽過領2X萬分紅，新人分紅幾乎沒有 07/26 23:23
20F：→ joybe:0.8*1.1也才0.88而已... 07/26 23:31
21F：→ Inductor:在design house隨便做一顆IC 都比系統廠有前途 07/27 00:02
22F：推 lucas01:XD 07/27 00:13
23F：推 ajin0305:XD 07/27 00:32
24F：→ Foomoum:我 2004/10 月進華碩，2005月8月拿 4.5 張股票 07/27 02:37
25F：→ Foomoum:現在新人跟我相同的狀況，能拿 10w台幣就不錯了。 07/27 02:39
26F：→ Foomoum:今非昔比… 07/27 02:41
27F：→ ztmzg:樓上 分紅費用化的結果，另一個當然是獲利少了 07/27 16:25
28F：推 bkm1:1*0.8*1.1=0.88.......是少了12%喔！ 07/27 19:11
29F：推 amozartea:朝三暮四XD 變成朝二暮三.... 07/27 21:07
30F：推 WenliYang:XDDDD 07/28 12:09