作者ifelseking (萬事皆可達)
看板Tech_Job
標題Re: [面試] 致茂電子
時間Sun Nov 30 23:02:47 2014
※ 引述《機械組裝測試工程師/聯合製造中心乙職》之銘言：
: 因為是社會新鮮人很緊張，不知道筆試會考什麼呢，有稍微爬文得知會考圖形智力測驗，
: 還有其他考試嗎？機械專業?英文測驗（選擇題?）?
: 想去書局買本圖形智力測驗的參考書來練習有用嗎？(聽說要80分才過?)
: 對小弟來說致茂是目前收到最好的面試公司了，所以很看重，版上蠻多都是碩士面試經驗
: ，不知道學士無經驗新鮮人也是同樣面試方式嗎？感謝各位大大幫忙
分享一下我上上周三去面試的情況
約九點面試，心想說這麼早，櫃台應該還沒來吧
我就大概八點四十分到想說提早到就在外面等
結果到了時候機車位很滿@@，櫃台、人資也都到了，非常驚訝
先帶領至小房間
寫傳說中的圖形測驗，25分鐘64題(還65忘了)
題目是這樣，左邊會有一格題目，右邊有ABCDE五個選項
你要將題目內的圖案，拼湊成右邊五個選項其中一個(像是拼圖)
最"像"的就是了，其實不誇張，有的選項大致上只差距在1mm之內
這時候就需要用尺量一下(不然我怎知在1mm內XD)
因為他會有兩個到三個會長得很像，所以要精確地選出一個
這邊給個建議，用刪去的比較好寫，後面的題目會越長越像
寫好了之後會有一個專業測驗，我去面試RD，寫的就是C/C++，沒有很難
專業題目會有就是了
第一個面談的是人資
印象深刻的是生涯規劃
我說，我希望我從RD做起，深刻了解工作內容，同時增加自己的溝通能力
並且了解產品的行銷層面，未來30歲升上管理層甚至轉至行銷或PM
藉由我RD的經驗更有說服客戶的能力
之後換兩位主管
主管近來我喵到我履歷上面人資寫的註解
"企圖心強"
也喵到我圖形測驗錯大概5~6個(by the way人資說我考卷寫很快)
面談過程中又問了一次生涯規劃
我照上面差不多意思講了一次
主管: 呵呵，可是我們希望進來的人可以一直當RD，不過當然會升到管理層等等等
主管說他們產品系統龐大，培育一個新人可以接案子快則一年半慢則兩年
若培訓好的人離開了對他們傷害很大(我覺得我好像講錯話了= =但那真的是我的規劃)
接著就比較聊天性質，說之前請人但是一年就跑掉傷害很大
也因為這其中之一的原因所以找延替
最後額外聊到八點到九點彈性打卡上班，五點到六點彈性打卡下班，幾乎不加班
若要加班要從七點開始算
有宿舍，兩人房2000/m，四人房1000/m，其他補助項目官網上都有
沒有談到薪資
走出致茂，覺得風景不錯至少車很少，風很大，旁邊10分鐘路程就是林口長庚的鬧區
環境頗悠閒的，撐個一年買個車綽綽有餘也有停車位可以停，住宿也便宜
過了一個禮拜多的今天
無聲卡中
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魯:老闆來份法式蒜香雞丁佐羅勒
老闆:嗯?
魯:一份鹹酥雞不要辣加蒜頭跟九層塔謝謝
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.43.109.178
※ 文章網址: http://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1417359774.A.344.html
1F：推 askia: 推一下 11/30 23:14
※ 編輯: ifelseking (114.43.109.178), 11/30/2014 23:43:22
※ 編輯: ifelseking (114.43.109.178), 11/30/2014 23:44:21
2F：推 DellSale999: 目前無組長缺，你RD要升遷只能轉高工或直跳副課，但 12/01 00:34
3F：→ DellSale999: 是就沒有加班費了 12/01 00:34
4F：→ DellSale999: 在林口，停車位要用抽的 12/01 00:35
5F：推 minnaQQQQQQQ: 我考100分~~~非常傻眼可是沒去 12/01 02:06
6F：→ minnaQQQQQQQ: 車位好像500元一個月 12/01 02:06
7F：推 minnaQQQQQQQ: 還有這家就16剛剛好,還有看到前一篇一堆嘴砲的，我 12/01 02:14
8F：→ minnaQQQQQQQ: 補充說明因為薪資低年輕人都砲光光，但是公司產品 12/01 02:15
9F：→ minnaQQQQQQQ: 毛利率很好，已經耕耘telsa七八年了，這裡的電路板 12/01 02:15
10F：→ minnaQQQQQQQ: 有小功率跟大功率的很多外面沒在用的這裡鬥看的到 12/01 02:15
11F：推 blu1121: 這麼好樓上怎麼沒去xd 12/01 08:05
12F：推 Ykuan: 去年有接觸過致茂led測試機的RD，他說RD只剩他一個人，不 12/01 09:15
13F：→ Ykuan: 知道今年有沒有增加 12/01 09:15
14F：→ marsko: 已離職員工路過 12/01 13:08
15F：推 sentinels: 原文被D掉了,是被HR看到,被要求移除嗎？ 12/01 13:10
16F：推 minnaQQQQQQQ: 每年加薪約700,有一年沒加~~ 12/01 14:03
17F：推 PBDS: 樓上的大大，加700是你本人嗎？如果加700的話，那底薪約2100 12/01 14:24
18F：→ PBDS: 0耶，這怎麼跟我之前的同事說的不一樣，怪怪的？ 12/01 14:24
19F：推 minnaQQQQQQQ: 底薪50000... 12/01 16:47
20F：推 pipi1983: 我當時是應徵焊接工讀生，不過主管(協理)看了一下履歷， 12/01 19:07
21F：→ pipi1983: 問我要不要直接做約聘助工，因為我待役，但所有福利比 12/01 19:09
22F：→ pipi1983: 照正職，薪水28.5K,且是口頭約聘，不簽約不綁人 12/01 19:10
23F：→ pipi1983: 半年後辭職，考研所，四月放榜備上，開學前用同樣薪水 12/01 19:12
24F：→ pipi1983: 找我回去當兩個月的工讀生，這家沒給很高，操 12/01 19:13
25F：→ pipi1983: 但做的東西目光遠的就知道可以練功，很好跳 12/01 19:14
26F：→ pipi1983: 若沒像聯發科這樣的要，也沒像廣達仁寶其他大的要 12/01 19:25
27F：→ pipi1983: 能練功的地方不算壞的選擇 12/01 19:28
28F：推 PBDS: 50000只加700，你是有得罪到主管嗎？還是考績是殿底的？ 12/01 20:50
29F：→ pipi1983: 大多跟主管有關，我那時嘴砲組的加很多K, 冷凍組的加700 12/01 22:12
30F：推 lersah: 剛離職幾個月在RD單位 大部分都加3-4% 不過有聽說有人加少 12/01 22:14
31F：→ pipi1983: 發股票也有幾張跟幾股的差異，被激到就會走 12/01 22:15
32F：→ pipi1983: 不是每個主管都這樣，我的直屬是協理，人不錯，但也走了 12/01 22:18
33F：推 PBDS: 樓上的大大說的沒錯，這才是正常情況，加薪正常都3%起跳啦， 12/01 22:35
34F：→ PBDS: 年薪就16左右啦，求穩定的就這樣啦，求有錢的，當然就快快 12/01 22:35
35F：→ PBDS: 勞跑去別間了 12/01 22:35