https://youtu.be/twp0TuotHQw?si=L6mo_F_zs5Zz3xFw 主要是說：原本需要十個人有AI後不需要了 留下的人，卻承受了更大的壓力 原因是---AI出現讓人沒有喘息空間 這合理 有時候問AI問題，它會順便問一下你需要不需 下一步該做什麼？ 如果你接受接受它要餵給你的資訊（什麼新 計畫）,然後他又接著要給你另外一個 曾經有一個晚上，我問說我想做個什麼什麼 東西，我只是想聊，AI的確給我很多提案， 但我不想真的去做，我只想了解一下 事實上，人要做事---執行計畫、付諸行動 、排除錯誤、直到完成（產出某個成品） 這中間是需要許多“動力”的 這有點類似精氣神的概念的“精” 不是那個跟生殖有關的精 而是一種比較高級的能量 也有一個理論說：人一天最多只能做不超過400個決定。 以前大學某天在宿舍聽到另外兩個室友聊天聽說的 雖然沒什麼考據，但我相信這件事 就是人不可能無限制重複不停的一直接受新計畫--->做決定--->執行計畫--->完成-->接受 新計畫--->做決定--->執行計畫--->完成-->接受新計畫--->做決定--->執行計畫--->完成- ->接受新計畫--->做決定--->執行計畫--->完成.... 但承載了其他人工作量的沒有被因為主管覺得 有AI我們這些工作就叫給同兩三個人負責 沒寫好的一句話 不過你知道意思 工作反而流水一樣源源不斷出來， 原本你負責的是1個工作，有AI作為輔助 雖然快，但是喘息時間減少了 因為你的“工作完成了”的時間點反而延後。 基本上就是這樣子 我相信這個狀況再未來會再有相關研究 然後人們會檢討並且得到改進 可是目前業者資本主眼裡只有看到AI的強大跟成本的縮減 沒有意識的這層人類活動的原理的問題 也暫時找不到方法調整 --

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