※ 引述《candicemen (abc)》之銘言： : 我是一個產線基層主管 : 平常的我,是一個好好小姐 : 很少發脾氣,也很少和她們起衝突 : 她們就算做出很過分的事 : 我都會一笑置之 : 事情過了就算了 : 我只是想要大家和平共處 : 維持快樂的工作氣氛 : 但我卻維持得很辛苦 : 我一直想要維持彼此的感情 : 但她們卻一直得寸進尺 : 我朋友卻說:我的想法是不對的 : 你這樣想,別人並不怎麼想啊? : 你不能強迫別人跟你的想法一樣 : 同事間哪有感情可言 : 把工作做好,可交差即可 : 或許是我想法太單純吧 既然是帶線的主管，那麼個人的理念變得很重要。 因為整個關係大概就像這樣： 目標-責任-管理-團隊 先有目標，而有責任，有了責任，則須透過管理，帶領團隊/個人來達成目標 所以，當個好好小姐，只會讓妳更累。因為「管理」，帶有著權威。這跟領導 不同，領導講求創新和個人魅力與感性。而管理則是以績效為目標，有責任。 整個團隊，是要透過績效的達成來增加情感凝聚力，而非透過情感來達成績效。 因為情感太脆弱了，且感受因人而異，這只會讓部屬越來越難受控制，最後累的還 是自己。 Best Wishes:) --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 71.198.11.117 :) ※ 編輯: dworkin0415 來自: 71.198.11.117 (09/05 00:37)