我今年升大一，如果有非常幼稚的想法請見諒..... http://www.104.com.tw/upload1/freshman/2004/articles/PIC1_956_8181.gif http://www.104.com.tw/upload1/freshman/2004/articles/PIC1_364_9066.gif 這是104人力銀行2004社會新鮮人各職務不同學歷起薪.... http://www.104.com.tw/cfdocs/freshman/2004/articles_4_1.cfm?no=13 這是另一篇報導 不很高吧....當一個住院醫師的起薪恐怕都快這種數字的2倍了... 所以我們要先有個認知：竹科工程師的$$主要是靠配股和選擇權而來 但如果你有看868期的商業週刊，真會替他們捏把冷汗 封面故事是「從500元到5元的股王啟示錄」 過去10年來，有47.36%的電子股，市值腰斬一半以上 過去10年來，市值成長的電子股僅佔整體電子股的6.81% 沒錯，你領了千萬股票，樂不可支 萬一你要在五年後才能脫手呢(鴻海真實數據) ......你下半輩子要拿來養老的錢，竟然是寄託在一個完全不理性的股票市場！ 無論你再有才能，管理者經營不善，可能連股票都變廢紙.... 常常有人說住院醫師沒生活品質.... 抱歉，我記得商周就有一期是專門討論竹科工程師的非人生活.... 一個工程師每日工時超過10小時，要24小時待命，隨call隨到 你的工作環境如果不是穿著完全不符合人體工學的無塵衣.... 那也要整天面對氫氟酸等其他有害物質，沒錯，是會有職業傷害的.... 這麼拼命，結果...... 工廠移大陸，爆！ 公司轉型，找個比你年輕又吸收更新知識的年輕人，爆！ 完全展現受僱人者的悲哀..... 五年前台灣哪有人學光電.....你過去的經驗、知識.....瞬間廢掉 醫生好歹知識越用越發酵，越老越有價值.... 而且在自主性部份，不要說開業醫，就連在大醫院，也比一般的公司僱員來的有尊嚴.. 那身為一個工程師，要活命就要爬上管理職 可惜....這個最近10年開始竄紅的產業.....高階主管通常只比你大個十歲....orz 卡位卡的如此徹底....還好醫師在這方面的情形正常多了.... 醫師在就業上至少設下了兩道窄門...... 一是聯考，設醫學系是被管制的.... 而且你注意那些較新的醫學系...招生人數都被限制在迷樣的35人 二是國考，現在中醫系已經不能考醫師執照了.... 而拿到執照的難度似乎也比過去難上許多....拿到的執照更有價值 而且現在醫院聽說普遍都缺住院醫師(尤其是急診)....不缺主治就是了...XD 風險也是一種成本，如果把醫生賺到的「安全感」和「穩定性」算進去的話.... 應該還是不輸電機、資工的(我認為是贏) 要知道，我們慘，還有很多很多人比我們更慘，痛苦來自於不知足... 嘴裡吃著牛肉麵，總會覺得隔壁點的水餃好像比較好吃.... 你不覺得，對方可能正為了沒點牛肉麵而後悔不已... 感謝您耐心看完這篇冗長的文章...再請您看一則新聞 摘自商周869期.... 美國最大連鎖賣場Wal-Mart因為庫存過久與銷售成績不佳，對供應商三星電子退貨 兩億美元，數量約十萬台的液晶電視，這個數量相當於台灣市場今年的銷售目標。友達 光電董事長李焜耀在六月初光電展時也表示：「液晶電視市場不如預期」。 -- 浮世如地獄、浮世是黑暗 --

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