很久以前我管過APPLY寶山醫院內科的業務 其實，成績沒有決定全部，只有決定一半而已。就是全班最後一名， 50分還有30分，這個是人事室規定的。 很大的科有時有筆試，通常佔10-20分 口試通常佔30分 在寶山醫院，口試筆試分數的比重，是各科自己決定的。 前面有人說他們班上成績倒數的同學因為實習很認真，同學也很幫忙， 所以上了ENT，其實是個很好的案例。 我管事的那一年，成績初步算出來 有一個在寶山實習過，但是普普通通的同學， 還有一個沒有在寶山實習過的同學，幾乎同燈同分 最後錄取了那位沒有來寶山醫院實習的同學。 因為，那位被錄取的同學，他有個好同學，願意拿腦袋來作保...... 事後證明，沒有人需要提頭來見我 當然，我管事的時候，也有人因為當INTERN在病房風評惡劣， 竟然連寶山醫院代訓都沒有上，而成績落後他二十名的卻被錄取。 所以，口試的時候，若是問醫學的問題，都沒有正確答案， 閒聊的時候，連裝一下「薪水多少都不是問題，只要能學習」都不願意， 那麼，口試可就是完蛋了。 至於傳說中的「腰骨強健」，我只能說，那是存在的， 老故事再講一遍 我的學長問我的導師，談到申請寶山醫院內科的困難（20年前只收10幾個人的時代）。 他說：「要申請內科，要有ABC...... A：Aggressiveness B: Background C: Chance; 我除了A，其他都沒有」 我的導師聽了就笑了：「只要有A，C自然就會出現，有時B也會浮出來」 學長後來就在導師的大力推薦下，進了寶山醫院內科。 所以呢？當然，你遭遇的PGY100與過去的申請R是不同的， 參考一下管事的人的想法，你好好把握現在，多多表現，遠比擔心來得重要。 還有幾句話，聽聽就好 「來得早，不如來得巧」 「自己的廢物，可能是別人的珍寶」 很多人在APPLY上了以後，才發現這兩句的奧義。 ※ 引述《kniteness (大學之路)》之銘言： : 今年因為PGY制度改變的關係，各科都只收一半名額 : 自己學校的醫學中心裡各科廝殺的狀況都極度慘烈，連內外科都不例外(除了婦產科) : 常常都是十幾個人擠那少少1~2個名額，有時聽聞某某學長姐出師不利 : 今天和幾個同學吃火鍋，一問之下大家都碼1~6年級以來成績平均PR20(5X/74) : 所謂APPLY三寶，關係學校成績，勉強只有學校沾的上一點邊，其它都空空 : 常常聽說醫學中心當R才能訓練好，教學佳，未來升V有地方 : 但是現在看樣子以後如果要在醫學中心APPLY感覺機會渺茫，不知道該怎麼面對未來才好 : 每年跟我們一樣PR20的醫學生前輩想必也很多 : 可不可以請學長姐們分享自己的經驗 : 成績後段班的人，還能夠APPLY到醫學中心嗎? 會不會常常被成績打槍? : 如果只能選擇區域醫院當R，教學訓練到底會差多少，能夠獲得安身立命的技術和發展嗎? : 希望有以前成績不甚理想，後來發展不錯的學長姐 : 或是一開始就立志在區域醫院發展的學長姐分享經驗謝謝!! --

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