由文中看得出來你的責任感很強 不過你忘了一點 社團是大家的 當你覺得只有幾個人在做事情的時候 那就表示社團行政有很大的問題 不是你的要求超出幹部的負荷 不然就是你要辦的活動不符合時代潮流 這個要深入思考才能找出問題所在 如果要立即改善你的問題的話 建議開個會 讓大家了解社團營運的現況和你的想法 也能從大家的回饋中看得出來誰是嘴炮誰是真的在為了社團著想 讓無能的人佔著位置不做事只是架空社團 還讓有能力的人無法幫忙 另外 人的能力和時間是有限的 社團點數點多了唸書的點數自然就少 要怎麼取得平衡要看自己 最起碼不要被二一 不然自己的人生就整個洗牌了 我大學唸了六年(非應屆) 創了一個卡漫社 燒了很多鈔票和時間下去 今年他們社團評鑑拿到第一 我也不敢說我有多行 但是我覺得多方思考之後選擇一個可行的路線前進 (著眼未來而堅持下去的長遠政策或是時時修正腳步的短期活動目的) 應該是社長很重要的職責吧 最後 玩社團應該要保持樂觀的態度 這樣才會有收穫唷~XD ※ 引述《ya29 (mei)》之銘言： : 有一個問題 困擾著我 不知道這個問題是不適合PO在這裡 : 接了幹部 到了辦活動時 總是會跟學校老師的期中考撞期 : 不然就是跟其他系上的活動重疊 : 這時候很多幹部就會說 要準備考試 快二一了 : 不然就是手機失聯 關機 : 事情就變成 只有少數幾個有向心的人在做 : 有時候連白天的課都沒辨法上課 要翹課去跑公文 走流程 探勘 : 我自己也是要熬夜 才能有時間讀書 熬到最後 常常會堅持不住 就睡了 : 熬夜完隔天體力超虛的 : 可是社團的活動 行程還是要繼續跑 還是要把它做好 : 弄到最後其實自己的心情都變的煩燥 : 成績也沒顧好 社長的角色也沒扮演好 : 社團的向心力也變差了 大家都在互打嘴砲 互推責任 : 對我而言 這樣的情況在我的生活中屢見不鮮 : 我曾經為了自己的成績而拋棄跟團隊合作的機會 : 成績反而沒顧好 失去了友情 也失去自信 失去了解個體的機會 : 失去了一個團隊 : 現在的我想要跟大家請問一下 : 該用什麼的心態或方法 來扮演社長的角色 跟一邊把書讀好 : 感謝大家 -- --

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