由於時間並不太寬裕， 為了能即時填補本週的人力缺口， 這件事情會有一點突然，感謝大家的包含。 首先是為什麼要有這個輪調制度的問題。 共筆人數的分配量是由製作難度與時數去考量的。 在還沒上課之前是用預測的，那在每科的預測量上多少有點差距。 舉例說，內科目前上課時間大概誰也沒想到居然會是1～1.5小時 我只能說很難做到非常精準的預測，但我們盡量。 一方面這也牽涉到主觀感受，每個人擅長的本來就不盡相同。 但是目前的中醫共筆和西醫共筆的工作時數似乎有一定的差距。 至少就客觀標準來說，部分中醫共筆組員有負荷過量的情況。 所以就產生了人力缺口。上學期末有提過輪值的事情，不過或許很難印象深刻...... 總之輪值是要做一個平衡，去填滿這個缺口。 至於這個制度開啟後的影響，對西醫共筆組來說本學期應該會輪到2次中醫輪值， 一次大約是20～30分鐘的錄音檔。一週大約排一組輪值。 這一組的四個人力不一定都會到同一科去，如果一次有多科需要人力，會分配到各科 減輕人力負擔。 但是對於中醫共筆組來說負擔會減輕非常多。以最辛苦的中外為例（針灸也很辛苦） 允媜和老爹每週都要聽整整一小時的錄音檔，開啟輪值制度之後， 如果順利獲得四個人力，一個人變成只要聽20分鐘，即使其他科目也人力短少， 只獲得兩個人力，一個人也只需要聽30分鐘，毫無疑問的大幅減輕負擔。 對於老師眾多，變動性又大的中醫科目來說，一個科目自己的製作難度就變化很大。 所以需要彈性人力，一方面也希望能盡量平衡兩邊的製作難度。 本週應該是會由第四組開始輪較妥當，參考西醫排班，事出突然請第四組同學見諒。 我明天會再和西醫共筆第四組同學聯絡！ 特別感謝老爹、允媜辛苦製作出前四周的中外共筆，其他中醫共筆組的各位也辛苦了。 對於這個制度有不清楚或有問題，或者任何建議，希望都能提出來溝通～ 不好意思推文的話可以來找我啦...... 當然也希望大家對於共筆，遇到困難或者覺得有不妥的地方都能隨時溝通！ 感謝大家:) by學藝 --

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