作者azukitw (◎ ω ◎)
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標題Fw: [爆卦] 鍾年晃談勞工放假、一例一休，廣播逐字稿
時間Thu Jun 30 05:14:36 2016
※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1NSzIr_8 ]
作者: selina0508 (傳承纜線隊的精神) 看板: Gossiping
標題: [爆卦] 鍾年晃談勞工放假、一例一休，廣播逐字稿
時間: Wed Jun 29 22:01:19 2016
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12:35
前略，這段也是在講勞工的假，也很值得一聽喔。
30:27 我的看法是什麼?很簡單，這個方案，看起來資方不買單，勞工不爽快，
資方說這樣
加班費太多了，造成我們負擔。
勞工說，我們要的是減少工時。而且這樣一例一休，在休息
日老闆隨時可以叫我們去加班阿。
好，那既然這樣，
乾脆就改成兩天例假日好了。因為例假日不能來上班，那資方就不能叫勞
工來加班，那自然就沒有加班費的問題。那至於要趕工，你自己去想辦法。那勞工也得到你
想要的，就放兩天假，也不要去加班了，大家禮拜六禮拜天通通放假出去休息出去玩，或在
家休息。這樣好不好?
如果事情有這麼簡單就好了。一例一休，辛炳隆的說法是，那是一個折衷方案，沒錯，這的
確是一個折衷方案。可是
問題在於，勞基法的執行能不能落實。
如果資方叫勞工來加班，而
勞工也願意來加班，然後也能夠領到加班費，我覺得這個是一個皆大歡喜，雙贏的局面。因
為沒有強迫。老闆說，小陳，拜六加一下班，有辦法嗎?要趕工，加班費一樣算給你。
如果是這種情況，那當然雙贏。可是現在問題來，在現實裡面，有辦法雙贏嗎?在現實的執
行面有沒有辦法雙贏?第一關，
資方叫勞方來加班，那勞方如果不願意，他可以抗拒嗎?
我想大家都是勞工，在一間公司裡面，老闆說，小晨禮拜六加一下班，要趕工。你一次拒絕
，兩次拒絕，三次拒絕。老闆會不會對你做記號?「這個小陳是怎樣，怎麼都叫不動，禮拜
六加一下班，塞塞柳柳一堆。」會不會?會。「你看那個小和，我叫他來加班都會來加班。
」
會不會影響你的年終考績?會不會影響你的年終獎金?
在實務上，在現實上，會不會出現這樣子的情況?會。所以，勞工真的能夠自願加班嗎?真的
可以嗎?我很懷疑，我真的很懷疑。
第二點，老闆叫你來加班，你也歡喜甘願來加班。結果
加班費沒有給，你很生氣，找老闆要
，要得到嗎?如果要不到呢?你去給他檢舉，政府罰你的老闆。根據現行的勞基法，雇主大概
罰2萬到30萬。昨天鴻海就被罰了2萬。
對一間企業來講，因為昨天鴻海被罰，我們就舉鴻海為例。鴻海在台灣大概有幾千到一萬個
員工，我省一個員工的加班費，如果照新制來算，超過本薪，我們剛剛試算是一天領1200元
，假日加班費是1900元。我全部用月薪36000來算，一個員工一天省1900，那如果100個員工
呢，
以鴻海的規模，我如果省1000個員工呢?那我可以省190萬。那你最多也罰我30萬，我還
賺160萬。那我幹嘛發你加班費?反正被查到繳罰款就好，我划算阿。
所以，實務上會不會出現這種情況?會。那綜合剛剛這幾點，我講實務上，先不談法律，因
為我們都知道
法律跟實務上是有一段差距的。那勞工能不能夠真正想要休息的人，我真的可
以休兩天，想要加班的人，我真的可以多賺加班費?看起來不容易。那真的還要這樣做嗎?勞
動部真的還要這樣做嗎?
所以我真的建議勞動部，乾脆就一個禮拜兩天例假日，大家休息不要上班，老闆要趕工的，
自己去想辦法。因為你如果照勞動部這個方案，我認為實施以後，大概大多數的勞工，休息
日還是會被迫叫去加班。就算心裡有一百個不願意，但是怕被老闆做記號，怕影響自己在這
家公司未來，你心裡就算一百個不願意，你還是會去加班，那幸運的是有領到比以前多的加
班費，那更不幸的是連加班費都領不到。
這樣真的有保障勞工的權益了嗎?那你說好，資方的需求要不要顧及?我認為站在政府的立場
，當然也要顧及資方的需求。就是
有一些企業，真的需要在禮拜六有人來上班，那怎麼辦?
所以
站在勞動部的立場，他會認為我訂出了一個也許雙方都不滿意，但是雙方都可以接受的
方案，這是站在勞動部的立場。
但是我再提醒勞動部，你實際執行面有沒有按法做到你的理想?以目前業界現實情況來講，
我認為不太可能。除非你勞動部做
兩個配套，第一個，加強勞檢，各地方政府的勞工局加強
勞檢。有沒有強迫員工加班的情勢出現?第二，如果雇主違法不發加班費，或是非必要叫員
工來加班，那個罰則要加重，以剛剛講的不發加班費，他是罰2~30萬。我覺得應該改成，你
只要漏發一個員工，就視罰一次。你漏發1000個員工，一個一萬，1000個就罰你1000萬。不
是說我漏發1000個員工，視為一次事件，那我是老闆，我也不發阿。我繳罰款還比較划算，
那個又不會抓去關。
所以我覺得勞動部真的好好再考慮一下。我們的政府常常犯一個錯誤，立法的時候都想得很
完美，都覺得每個人都是守法的好公民。但是在實務值勤的時候，我們知道，並不是每個人
都是守法的好公民。就是有人喜歡鑽法律漏洞，就是有一些現實在企業界的潛規則，是你法
律所規範不到的。譬如我剛剛說的，
老闆叫你加班，你給他拒絕，一次兩次三次，他就點你
做記號了。這個不配合，有機會就會叫你走了，你也永遠升不了官。這種情況，你勞動部有
辦法立法解決嗎?
明天聽說這個案子要送行政院會，還有機會，今天好好的再想清楚，你這樣的立法，真的可
以保障勞工的權益嗎?
與其立一個法，資方不買單，勞工不爽快，那不如讓一邊爽快，至少
你不會把所有的人都得罪。
39:49
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.164.24.62
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1F：→ medama: 資動部：好 那就讓資方爽快好了 一例一休+刪除7天 06/29 22:02
2F：推 sd09090: 修冷氣又來了 06/29 22:02
3F：噓 Royalwarrior: 暗酸兩例，柯柯。 06/29 22:03
4F：→ sd09090: 王時齊說刪七天，勞工賺更多天 06/29 22:03
5F：推 derekhsu: 問題是，照這樣算，就算是兩例又怎樣 06/29 22:03
6F：→ sd09090: 休假 06/29 22:03
7F：噓 kevin751231: 現在要把風向轉給落實勞檢護航一例一休就是 06/29 22:03
8F：→ derekhsu: 叫你來加班你去檢舉，公司一樣可以開除你，或是讓你黑 06/29 22:04
9F：推 tjtjtj: 推 這個才是重點 06/29 22:04
10F：推 shauhon: 勞檢會落實www 06/29 22:04
11F：推 sulala000: 說得真好 06/29 22:04
12F：→ shinbird: 老闆：小陳，明天來加班喔~! 小陳：我不想耶(被開除) 06/29 22:05
13F：推 jetalpha: 推，借轉公民版，謝謝。 06/29 22:05
14F：→ lapetos: 現在三立新聞台正在講一例一休，趕快轟 06/29 22:05
※ jetalpha:轉錄至看板 PublicIssue 06/29 22:05
15F：噓 freeclouds: 資方六日要人來上班 可以多請人來輪班不就好了 廢物 06/29 22:05
16F：噓 Moratti: 加強勞檢是屁話 民進黨又要騙人啦 06/29 22:05
17F：推 yukaiw: 噓的人應該連看都沒看...垃圾民進黨工 06/29 22:06
18F：推 cttw19: 很清楚 06/29 22:06
19F：噓 kevin751231: 噓的看完了 白癡才信這套說詞 06/29 22:07
20F：推 pda2001: 推末段 06/29 22:07
21F：推 shinbird: 說得好，給推~ 06/29 22:07
22F：推 vbigmouse: 推 06/29 22:07
23F：推 shippai: 我主張 乾脆跟外國一樣 例假日不得上班、營業 06/29 22:07
24F：推 carib: 鍾說的就是鄉民說的啊 真的不知道噓的點?DPP要亂改不如不改 06/29 22:07
25F：→ shinbird: DPP真的不要想兩面討好，結果變裡外不是人 06/29 22:07
26F：推 qq05: 年晃 讚 沒走偏 06/29 22:07
27F：噓 Moratti: 還資方不買單呢 還在演 幹你媽 民進黨 06/29 22:07
28F：→ sawkuanwoo: 想太多,看看台南高雄,沒人勞檢,抓到了議員也會出面緩 06/29 22:08
29F：噓 jay111101: 周休二日不是只限休六日吧 06/29 22:08
30F：→ yukaiw: 他的建議是兩個例假日，看懂還噓? 06/29 22:08
31F：噓 freeclouds: 現在郭國文自己都說 休息日發動主動權是在雇主 笑死 06/29 22:08
32F：推 qqqlisa: 問題就是勞檢無法落實 06/29 22:08
33F：→ artpower: 台灣有勞檢!!!!!!????? 06/29 22:08
34F：推 jack21023: 觀念正確 06/29 22:08
35F：推 bg00004: 鐘說的就是現實~兩例才是對勞工最好的做法 06/29 22:08
36F：推 Kihon: 推一個 06/29 22:08
37F：推 justiceyes: 要不是鄉民同仇敵愾大罵,這些人才不會這樣說? 06/29 22:08
38F：→ shinbird: 例假日不得上班營業?那先取消24小時營業如何?我OK 06/29 22:08
39F：→ bg00004: 完全點出了~台灣勞動環境的現實~一例一休~勞工有說不 06/29 22:08
40F：推 x6urvery: 說得很好 噓的人大概是看不懂中文 06/29 22:08
41F：→ bg00004: 的選擇權嗎?反倒是王定宇那些人~根本沒有講實話! 06/29 22:09
42F：→ shinbird: 噓的人大概是未看先噓吧?太著急了 06/29 22:09
43F：→ freeclouds: 現在自己看三立吧 郭國文自己說休息日加班是雇主 06/29 22:09
44F：→ freeclouds: 可以發動的 他可以選擇叫你來加班就要給你加班費 06/29 22:09
45F：噓 soulbug: 2例這麼差 乾脆2例就好啦 還需要討論這麼多? 06/29 22:09
46F：噓 Royalwarrior: 當然要噓，他的意思是兩例勞工就沒加班費，是這樣 06/29 22:10
47F：噓 yol111800: 落實勞檢?看看台南高雄，市長還是前勞委會主委 06/29 22:10
48F：推 kirakirei: 謝謝原PO的逐字稿～ 06/29 22:10
49F：→ freeclouds: 他不叫你來加班 你就是休假阿 這種休息日你們要吞? 06/29 22:10
50F：→ Leoreo: 說個笑話 勞檢落實 06/29 22:10
51F：噓 kevin751231: 明捧暗打是看不懂還是腦弱 06/29 22:10
52F：噓 IBanay: 名嘴只吃肉糜?? 週休只能禮拜六日? 沒聽過排休輪班??? 06/29 22:11
53F：噓 jay111101: 純噓第二段，想加班的勞工可以平日加班可以假日兼差 06/29 22:11
54F：噓 asd2587: 贊成兩例還酸 前面才是他的真心話吧 06/29 22:11
55F：→ freeclouds: 郭國文真的很不要臉耶 說改革不可能一步到位 06/29 22:11
56F：→ freeclouds: 那不就是代表你沒真的落實周休二日 06/29 22:11
57F：推 zero09107: 郭國文就跟郭芳x一樣87阿.... 06/29 22:12
58F：推 ebeta: 台灣資工局會勞檢落實真是個天大笑話 06/29 22:12
59F：推 teremy: 對呀 06/29 22:12
60F：推 jinx5566: 最怕是勞檢的人也是資方的狗 06/29 22:12
61F：→ freeclouds: 那你有甚麼權力砍人家七天假 06/29 22:12
62F：→ zero09107: 加班費就他們自己先說 現在又說太誇張 06/29 22:12
63F：→ shinbird: 後面講的不錯啊。不配合加班，真的會在老闆心中黑掉 06/29 22:12
64F：→ jay111101: 改一例一休跟沒改一樣，不想加班的勞工還是繼續被壓榨 06/29 22:12
65F：噓 sheepxo: 例假日為何不能加班？ 06/29 22:13
66F：噓 g8330330: 白痴嗎 還是故意裝傻 06/29 22:13
67F：推 aster741: 實話 06/29 22:13
68F：推 dtlove17: 他講得很好啊 想創造雙贏也要有配套 06/29 22:13
69F：推 talrasha: 勞檢是另一個BOSS副本，確定再開一個，DPP坦得住嗎？ 06/29 22:13
70F：噓 James0707: 所以dpp選資方了啊，年晃，你還在晃啊 06/29 22:13
71F：推 hhtj: 06/29 22:13
72F：→ freeclouds: 還有人說鍾講得好 看他前面兩段就知道該噓了 06/29 22:13
73F：推 lapetos: 三立新聞台的工鬥正在轟一例一休，可以看看 06/29 22:13
74F：→ jinx5566: 趕工？趕工什麼？ 資方沒屁股就不要接那麼多單 06/29 22:14
75F：噓 Moratti: 民進黨會說那我承諾加強勞檢 鬼才信呢 06/29 22:14
76F：→ talrasha: 南巿，高雄巿有在勞檢嗎？XD，大家拼命加班好幸福！ 06/29 22:14
77F：→ qq05: 他在酸兩例吧 不是真要推兩例 06/29 22:15
78F：推 dtlove17: 我覺得講得好不行嗎 沒人說你不能噓啊 06/29 22:15
79F：推 pkyosx: 看完了 给推 06/29 22:15
80F：噓 g8330330: 好個屁 講的二例休全台關門一樣 連排休都沒聽過? 06/29 22:15
81F：→ oaoa0123: 明褒暗貶 06/29 22:15
82F：噓 dichotomyptt: 我也覺得他沒在推二例 他是要求落實勞檢 06/29 22:15
83F：推 zero09107: 南蠻有勞檢阿 好幾個月或1~2年才重罰2萬乙次 06/29 22:16
84F：→ kevin751231: 加強勞檢？立法阿幹 相信我之術那麼好用喔 06/29 22:16
85F：推 givar: 年晃講得很好 06/29 22:16
86F：推 wholewing: 這篇噓的是沒看內文還是怎樣? 06/29 22:16
87F：推 talrasha: 他明講支持二例就好，拐彎抹角是想掩蓋什麼？ 06/29 22:17
88F：推 APC: 蓋 06/29 22:17
89F：推 purplvampire: 他是酸勞動部出這個餿主意,結果把兩邊都得罪了 06/29 22:17
90F：推 Camderela: DPP立委們被摸頭之後，良心都不見了 06/29 22:17
91F：推 dtlove17: 談這種東西本來就是要勞資雙方儘量都能接受的 06/29 22:17
92F：推 AGODC: 推!中肯到不行 06/29 22:18
93F：推 sinon0123: 講的對 06/29 22:18
沒有人說周休二日只能六日休。
他知道輪班這個東西，前段沒打字的部分就有講到。
※ 編輯: selina0508 (1.164.24.62), 06/29/2016 22:20:00
94F：→ dtlove17: 何況他有提重點在落實勞檢跟提高罰則 這更該先做 06/29 22:18
95F：推 zero09107: 資方要增加成本就不會接受了 06/29 22:18
96F：推 kenjordan: 中小企業全部不到10個人 是怎麼輪班？ 06/29 22:18
97F：噓 freeclouds: 當初講好的就是 落實周休二日 然後全國放假統一不是嗎 06/29 22:18
98F：推 talrasha: 重罰2萬就是笑話 ， 勞檢有意義？XD 06/29 22:18
99F：→ zero09107: 想辦法討好勞工就好 資方全面宰殺才是正解 06/29 22:18
100F：推 wholewing: 他是明講了支持二例沒錯啊，噓的閱讀理解能力去了哪了? 06/29 22:18
101F：推 Areso: 推 06/29 22:19
102F：→ freeclouds: 把工時的問題又複雜到搞到低薪問題 然後不讓資方用 06/29 22:19
103F：推 Yolosnow: 幹 把郭芳煜換掉好不好 垃圾部長 06/29 22:19
104F：→ freeclouds: 多聘僱勞工來處理常態六日需要有人要上班的問題 06/29 22:19
105F：推 bob120400: 推 風向正確 06/29 22:20
106F：→ freeclouds: 只會想凹勞工常態性加班來節省人力成本的資方思考 06/29 22:20
107F：→ dreamnook: 我是認為他知道勞檢整天睡 2例單純給勞工多點保障XD 06/29 22:20
108F：推 makoto1982: 推 06/29 22:20
109F：推 FlyFreedom: 閱讀障礙症候群還真多 06/29 22:20
110F：→ freeclouds: 一例一休就是想把常態性加班合理化而已 06/29 22:20
111F：推 velkoz5566: 兩例又沒規定一定要六日，該請人輪班就多請人 06/29 22:21
112F：推 HKuo: 好像很多人看不懂中文? 06/29 22:21
113F：噓 Moratti: 他這篇就幫dpp解套 騙騙勞工說要落實勞檢就解套了 哈哈 06/29 22:21
114F：推 zero09107: 勞檢：ㄟ 不好意思 因為你們有員工檢舉 所以我們來勞檢 06/29 22:21
115F：推 dlter: 他應該是認為一例一休很好可是搭配現實的勞檢就歪掉了 06/29 22:21
116F：→ Moratti: 哈哈 06/29 22:21
117F：→ zero09107: 檢舉員工：ㄍㄋㄇㄉ.....(開始找工作 06/29 22:21
118F：推 qq05: 先把勞動部先把勞動檢查落實 再來談一例一休吧 06/29 22:22
119F：噓 a29976137: 又被摸頭 06/29 22:22
120F：推 ADIE2: 還可以 支持兩例 06/29 22:22
121F：推 taikonkimo: 推阿 剛54毛老師講到重點 重點是勞工從來沒有主動加班 06/29 22:22
122F：推 thomaschion: 乾脆都不要休，不是賺更多，政府一群白癡 06/29 22:23
123F：推 supercube: 與其說是黨工，不如說ptt的閱讀水準低落... 06/29 22:23
124F：推 WSzc: 噓的有看懂文章嗎? 06/29 22:23
125F：推 talrasha: 把風向帶到勞檢，歡迎即刻修法。但二例還是要給。 06/29 22:23
126F：噓 sheepxo: 勞檢落實？真是笑話 06/29 22:23
127F：→ taikonkimo: 的權力阿 都是老闆在發動的 還有勞動部要顧及的 是真 06/29 22:23
128F：推 TheWho: 說的真好 回歸到勞基法無法確實執行的問題根源 06/29 22:23
129F：推 lin793156: 噓的人有沒有看完內文啊.. 06/29 22:23
130F：→ taikonkimo: 正想休息的勞工吧 讓勞工不必面對拒絕老闆的危機阿 06/29 22:24
131F：推 pkyosx: 噓的人看完內容好嗎 06/29 22:24
132F：推 l75cm: 06/29 22:24
133F：推 ireneyang: 他的講法可以讓平常沒關心的人比較能入門和好懂 06/29 22:25
134F：噓 ufo15526368: 勞檢是你政府的義務 扯到勞工二例假入法是腦殘? 06/29 22:25
135F：推 kkmin: 鐘講得很中肯阿 勞動部真的要再好好想想政策要怎麼修 06/29 22:25
136F：推 nabecat: 淺顯易懂 06/29 22:25
137F：→ taikonkimo: 你的修法在那顧及勞動收入 莫名其妙 06/29 22:25
138F：推 zero09107: 外面基本會加班的 中下午準時過來問你要不要加 06/29 22:25
139F：推 colaer: 雖然不喜歡他~但這篇說的沒錯 06/29 22:25
140F：→ ireneyang: 平日就周日二日的人習慣支持兩例,但早被剝奪周休二日的 06/29 22:26
141F：→ zero09107: 你不加 主管：ok(臭臉) 06/29 22:26
142F：推 binjunch: 講得不錯 勞檢跟罰鍰是重點 06/29 22:26
143F：推 cul287: 年晃真的不錯 談得淺顯易懂 06/29 22:26
144F：推 j68345517: 周休兩例沒強迫休六日阿 06/29 22:26
145F：推 wholewing: 噓的人的閱讀能力是怎樣了?從小學開始就國文零分嗎? 06/29 22:26
146F：推 houting: 這政策就是想折衷但兩邊都不爽 不過最難的是勞檢 & 重罰 06/29 22:27
147F：→ ireneyang: 需要比較漸進式的說明,南部服務業的員工根本不知道自己 06/29 22:27
148F：推 Robben: 真的 配套就是要加重刑罰 落實勞檢 06/29 22:27
149F：→ ireneyang: 有什麼權益,月休四天~六天甚至習慣了 06/29 22:28
150F：推 t95912: 問題就是勞檢啊 專注於幾例有什麼意義 06/29 22:28
151F：推 cul287: 全台灣勞檢最強的只有香神 其他都差太多了 06/29 22:29
152F：噓 evaji548: 加強勞檢是屁話...看看執政十幾年的南部縣市 06/29 22:29
153F：推 higameboy: 推 06/29 22:29
154F：推 znck: 還真的沒看過那麼大牌 叫加班還不來的 不是明天離職就是老闆 06/29 22:29
155F：→ ireneyang: 勞檢也是,我曾經有個南部同事說什麼是勞保和勞基法有人 06/29 22:29
156F：推 julia3361: 推 06/29 22:29
157F：推 qaz0314: 中肯 但勞動部不鳥你立院黨團也不鳥你 06/29 22:30
158F：推 leek106: 還是會有一堆製杖噓啊，怎麼改都要罵都不滿意 06/29 22:30
159F：推 mznxbc103: 罰鍰提高100倍 50%檢舉獎金 06/29 22:30
160F：→ znck: 兒子 不然一般人還是鼻子摸摸還是來加班了 06/29 22:30
161F：推 spector66: 乾脆修成兩例 然後加班費一率不加成 說不定還比較皆大 06/29 22:30
162F：→ ireneyang: 在遵守嗎?還有不給加班費,老闆請吃個點心就感動到不行 06/29 22:30
163F：→ spector66: 歡喜 反正勞團說他們要的是休息嘛 06/29 22:30
164F：推 talrasha: 嘘的是真心話吧， 除了北巿勞檢，其他縣巿好像都歌舞昇 06/29 22:30
165F：→ talrasha: 平 06/29 22:30
166F：推 taikonkimo: 台灣的加班 從來不是勞工自己想或不想的 都是資方要求 06/29 22:31
167F：推 dian9: 06/29 22:31
168F：推 jardon: 在沒有勞檢下 二俐當然很重要 06/29 22:31
169F：→ ireneyang: 還有面試就說,我門是不遵守勞基法的,時薪85做不做 06/29 22:31
170F：推 sprucewind: 這篇講的很好，噓的是怎樣？開始是非不分了嗎？ 06/29 22:31
171F：→ taikonkimo: 勞方自發的加班 就是鴻海那樣 主動免費加班 這個而已 06/29 22:31
172F：→ taikonkimo: 所以勞動部說方案顧及想賺錢的勞工 根本是謊話 06/29 22:32
173F：推 monachi1985: 這才是現實面，考量那麼多，一例一休?還加班費?根本 06/29 22:32
174F：→ monachi1985: 資方保母! 就確定2例不上班， 06/29 22:32
175F：→ monachi1985: 法規罰則要提高到痛點，勞檢確實做到，這些應該都基 06/29 22:32
176F：推 cul287: 年晃的廣播節目比coco好多了 06/29 22:32
177F：→ monachi1985: 本的吧，老闆才會在規制的東西上搞鬼，勞工會去鑽研 06/29 22:32
178F：→ taikonkimo: 勞工想賺 還要看老闆給不給你賺 啥時是勞方自主想要 06/29 22:32
179F：推 sunchen0201: 文章裡各打50大板 可是上電視卻又不是那麼一回事 哈 06/29 22:32
180F：→ monachi1985: 怎麼逃稅避稅嗎， 06/29 22:32
181F：推 lipsred1006: 桃園明明勞檢也很多好嗎 06/29 22:33
182F：→ monachi1985: 本來就該站在勞方，嚴格規制資方才會進步!美國敢罰到 06/29 22:33
183F：→ ireneyang: 一個歐式麵包賣得快比一個小時時薪貴,給85還不固定工時 06/29 22:33
184F：推 sinon0123: 說真的啦 要嘛就偏一邊 06/29 22:33
185F：→ monachi1985: 資方倒閉，你台灣還在對資方作保護主義，這才是退步 06/29 22:33
186F：推 talrasha: 奇怪的是，現在才在講勞檢，不會太晚？囧 06/29 22:33
187F：→ monachi1985: 落伍! 06/29 22:33
188F：推 sikerkuaitai: 阿晃腦袋清楚!! 06/29 22:33
189F：推 leehui12: 推 06/29 22:33
190F：推 cloudinair: 清楚，給推 06/29 22:33
191F：→ ireneyang: 蛋糕放三天,員工還要說謊當天現做,國定假日給300 06/29 22:34
192F：→ icecold52: 勞檢落實?!我笑了 妳以為是賴香伶+柯P歐 XDDD 06/29 22:34
193F：推 houting: 鴻海那種"被主動免費加班" 改幾例幾休都沒用 罰不痛不癢 06/29 22:34
194F：推 cul287: 想要勞資雙贏 我告訴各位比藍綠和解更難 06/29 22:35
195F：→ ireneyang: 我說的是台南...,做服務業只有那種連鎖總部在台北守法 06/29 22:35
196F：推 OOQ: 阿晃超中肯 06/29 22:35
197F：推 RW2010: 這個議題上的確是這樣 勞方根本處於弱勢啊 06/29 22:36
198F：推 monachi1985: 你法規不嚴，勞檢都不落實，一例一休勞工看得到吃不 06/29 22:36
199F：→ monachi1985: 到! 06/29 22:36
200F：推 JackTheRippe: 還不錯 沒瞎挺 06/29 22:36
201F：推 wb7346: 這法真的滿天才的 把兩邊都惹毛了 06/29 22:36
202F：推 jardon: 就是幫資方加強控制勞工的工具 還硬要講是幫想加班因為二 06/29 22:36
203F：推 jardon: 例不能加班的人某福利 這就顯得虛偽 06/29 22:36
204F：噓 superjim: 根本一搭一唱再演戲而已 鐘就是深綠的媒體人 06/29 22:37
205F：推 lawrance: 講的很中肯阿 噓的用點腦看很難嗎? 06/29 22:37
206F：→ DICB: 可是中南部沒有勞檢局耶！ 06/29 22:38
207F：推 jardon: 不是中南部沒有吧 是只有臺北有 06/29 22:38
208F：推 kukutu: 說的沒錯阿！想兩面討好，配套要完善 。爆單要趕工就增加 06/29 22:39
209F：噓 kevin751231: 摸頭文章都能推，垃圾dpp會選上真的不是沒道理 06/29 22:39
210F：推 ireneyang: 不講別的縣市,我覺得賴清德只是政治敏感度高和比較不出 06/29 22:39
211F：推 auam: 中肯推 06/29 22:40
212F：推 spt21ccc: :D 06/29 22:40
213F：推 inshadow: 中肯阿 06/29 22:40
214F：推 joking9923: 推 06/29 22:40
215F：→ ireneyang: 錯,但勞工議題理都不理,臉書都放美美的照片 06/29 22:40
216F：噓 kingsun: 我也知道執政要妥協 當初你們這些罵柯文哲的人 怎不說執 06/29 22:40
217F：推 talrasha: 講的很中肯沒用啊，資動部不管勞工了 == 06/29 22:40
218F：推 luckyBF: 這說法中肯!!! 所以還是給我兩個例假 06/29 22:41
219F：推 umano: 全民做白工 06/29 22:41
220F：→ kingsun: 政要妥協 罵柯都很行講dpp又馬上不同說法 06/29 22:41
221F：推 bluerinoa: 不錯，大推 06/29 22:41
222F：推 woodyj: 可能落實勞檢嗎？南部想太多 06/29 22:41
223F：推 sbw0115: 年晃還有點腦！至於另一位王大名嘴那就… 淦~去吃屎 06/29 22:42
224F：→ bluerinoa: 二例假才是真的 06/29 22:42
225F：推 jardon: 他這篇跟他節目言論一樣 不覺得被摸頭 06/29 22:42
226F：推 Lampaininder: 推 現實就是這樣 06/29 22:43
227F：→ Duncan7406: 留個漏洞給資方鑽幹嘛XD 就兩例假這麼簡單牽拖一大堆 06/29 22:43
228F：推 sggs: 本來就是這樣啊，週六加班，不來的站出來講話 06/29 22:43
229F：推 facefear: 罰個兩萬 就跟食安一樣 不痛不癢!!!!!!!!!!!!!!!! 06/29 22:43
230F：推 initiate73: 推 要有配套 加強勞檢及罰則 06/29 22:43
231F：推 talrasha: 講中肯大家都會，看風向還不簡單 ！ 06/29 22:43
233F：→ facefear: 根本就是白目 06/29 22:43
234F：→ gyman7788: Q：華航不甩「勞基法」規定不發放幾千萬元的加倍工資， 06/29 22:43
235F：→ Duncan7406: 況且落實勞檢跟兩例假又不衝突 06/29 22:43
236F：→ jardon: 被摸頭的你可以去問王時期 她老公剛好也是個黨工 06/29 22:43
237F：→ gyman7788: 會怎樣？ 06/29 22:43
238F：→ gyman7788: A：重罰2-30萬。 所以雇主寧願被罰也不願意給加班費． 06/29 22:43
239F：→ gyman7788: 白吃才付加班費！去你媽財團狗奴才民進黨立委 06/29 22:43
240F：→ gyman7788: ●立委林淑芬第一個反對一例一休 #1NSdlIuM 06/29 22:43
241F：推 lin821: 真的要搞你 禮拜五下班前根你說禮拜一上班給我 這種實務 06/29 22:44
242F：→ lin821: 太多可以搞的 06/29 22:44
243F：→ jardon: 看風向很簡單?那dpp立委怎麼都把八卦版眾惹完了 06/29 22:44
244F：推 talrasha: 名嘴看風向，民代聽黨的旨意呀 XD 06/29 22:46
245F：推 greedypeople: 噓的人好歹把文章看完吧 06/29 22:46
246F：推 jardon: 實際上勞資雙方本來就不平等 在資源資訊工具面都是 你政 06/29 22:46
247F：噓 aabbcdcd: 幫一例ㄧ休帶風向喔 06/29 22:46
248F：→ jardon: 府所謂平等還是不可能平等 06/29 22:46
249F：→ godnessman: 落實勞檢是在講屁話 你就算勞基法不改 能落實勞檢的話 06/29 22:46
250F：推 spt21ccc: 爆阿 06/29 22:46
251F：推 kingsun: 配套 加強勞檢別笑死人 除了台北市之外 誰敢加強勞檢 06/29 22:47
252F：→ godnessman: 勞工也不會那麼慘 06/29 22:47
253F：→ kingsun: 藍綠有人敢嗎？要得罪金主 這種事誰敢做 06/29 22:47
254F：推 soiyu: 推 06/29 22:48
255F：→ taikonkimo: 像柯這樣做啥都被媒體民嘴用最負面角度黑 還勞檢啥 06/29 22:48
256F：推 IHD: 本來就沒人敢得罪資方啊 看看健保就是了 何況其他的 06/29 22:49
257F：推 jardon: 硬要搞平等勞動部就改名叫資勞部 資方在前 06/29 22:49
258F：→ taikonkimo: 勞動部 就該考量的是勞工權益 去想產業的事幹嘛 06/29 22:49
259F：推 bruce2248: 推年晃 06/29 22:50
260F：推 Olane: 推 06/29 22:50
261F：推 e9ez1: 現在DPP風向認為一例一休比現行勞基法好 感覺他們不認為有 06/29 22:50
262F：推 HappyboyEric: 推 我早就說是勞檢的問題 還被黨工圍毆 幹 06/29 22:51
263F：推 rocky7788: 還是兩例假比較實在 06/29 22:51
264F：→ e9ez1: 多少勞工上街頭 06/29 22:51
265F：推 ienari: 資動部：好 讓資方爽快 06/29 22:51
266F：推 ezafine: 前幾樓辛苦了 有加班費嗎？ 06/29 22:51
267F：推 CoolboyLinya: 上街上街了 06/29 22:52
268F：推 sprucewind: 幫一例一休帶風向？噓文都不看內文嗎？ 06/29 22:52
269F：推 talrasha: 建議看今晚正晶 加班好棒棒 06/29 22:52
270F：→ facefear: 罰個兩萬 就跟食安一樣 不痛不癢!!!!!!!!!!!!!!!! 06/29 22:52
271F：推 bof: 講什麼年晃深綠有意義嗎 這裡罵民進黨很用力的還不都是深綠 06/29 22:52
272F：推 lovewsc: 科科 06/29 22:53
273F：→ bof: 然後把勞工問題看成顏色問題基本上就是沒有掌握重點 06/29 22:53
274F：→ jay7777777: 是不是有黨工混在裡面帶風向? 也太多人不看內文就噓 06/29 22:53
275F：→ jay7777777: 明明就是反對一例一休 支持兩例 這樣也噓? 06/29 22:54
276F：推 ToToRoTW: 所以工會很重要,台灣啥時才能有能與財團抗衡的工會? 06/29 22:54
277F：→ tracewind: 就比較有水準的引導一休一例，真正可鑽的漏洞跟本不是 06/29 22:55
278F：→ Duncan7406: 支持兩例 勞檢落實 不衝突 end 06/29 22:55
279F：推 nature1021: 年晃兄說的好 06/29 22:55
280F：→ tracewind: 平日的加班費，說的例假日就完全不能加班似的，另外落 06/29 22:55
281F：→ tracewind: 實勞檢本來就應該做，怎能說成是配套。 06/29 22:55
282F：推 Kage030: 算人頭調整罰金倍率啦 鴻海那種罰一人薪資乘1萬好不 06/29 22:55
283F：推 uonfon: 06/29 22:55
284F：推 abc53: 推 06/29 22:56
285F：推 wow0800: 推 年晃腦袋清楚 06/29 22:56
286F：推 Philethan: 推 06/29 22:56
288F：推 wegoeni: 多請人輪班很難？ 06/29 22:56
289F：推 sprucewind: 勞檢本來就應該做 但以前不確實阿 趁現在施壓剛好 06/29 22:56
290F：推 nanozako: 推腦袋清楚 06/29 22:56
291F：推 kinda: 為什麼要最高罰30萬啊 該罰加班費三倍之類的... 06/29 22:56
292F：推 talrasha: 勞檢落實和休假制度都弄好 誰會反彈？ 06/29 22:56
293F：推 realay: 推! 06/29 22:57
294F：→ talrasha: 勞檢是公務員本來就要做的事 06/29 22:58
295F：推 iamten: 就是二例假 加班2倍薪+補休 一步也不讓 06/29 22:58
296F：推 IiTK: 推 06/29 22:59
297F：推 a2865854: 目前看到講最清楚的 06/29 22:59
298F：推 scvinx: 勞檢推 06/29 23:00
299F：推 DoubleA5566: 勞基法跟勞工權益早就放海流了，民進黨還在那邊兩面 06/29 23:00
300F：推 gary2011: 某幾個ID很喜歡帶風向 很拚喔 06/29 23:00
301F：→ DoubleA5566: 手法也只是繼續擠壓勞工而已 06/29 23:00
302F：推 spt21ccc: 一堆沒看文章在那虛，，， 06/29 23:01
303F：推 windangellin: 推 06/29 23:01
304F：推 vincentkuo: 贊成年晃講的 06/29 23:01
305F：推 chichung: 條理清晰 政府也不是笨蛋都在裝傻 吃人民豆腐 06/29 23:02
306F：推 labulato: 推 民進黨自己要想清楚啊 06/29 23:02
307F：推 shinny1206: 我本來以為年晃是dpp和蔡英文護航者 對不起年晃呀QQ 06/29 23:03
308F：推 conanan: 推 還是2例好 06/29 23:03
309F：→ shinny1206: 真的講得很好 雖然不夠重 但已經把現實講得很清楚 06/29 23:03
310F：推 a31906109: 難得有這麼清楚狀況的... 06/29 23:04
311F：推 moike22: 講超好 推 06/29 23:04
312F：推 TommyWu1991: 推 幫高調 06/29 23:04
313F：推 Zeroyeu: 中肯 06/29 23:05
314F：推 davidstar: 推!! 06/29 23:06
315F：→ iwcuforever: 立啥法都無所謂啦，執行面才是重點 06/29 23:06
316F：推 talrasha: 阿晃，去代替小段吧。 QQ 06/29 23:06
317F：推 truegodchild: 推 06/29 23:06
318F：推 GOOGLEISGOD: 說的好 06/29 23:06
319F：→ iwcuforever: 法律再漂亮 就是有老闆不甩啦 06/29 23:07
320F：推 triplee: 真的 有種就全讓資方爽快不然就讓勞方爽 訂一個勞方不爽 06/29 23:07
321F：→ triplee: 資方還成天在那鬼叫的一例一休 真的是下下策 除非資方是 06/29 23:08
322F：推 RbJ: 定一個讓勞方爽的政策，讓資方去鑽漏洞就好啦 06/29 23:08
323F：→ triplee: 假吼真接受 但我覺得那些工商團體是真的貪婪到除非原始陳 06/29 23:09
325F：→ triplee: 雄文版本的一例一休砍七天假才會"勉強"接受 06/29 23:10
326F：推 linccccc: 觀念正確 06/29 23:10
327F：推 jsbptt: 推 最後一段心有同感 與其兩邊不討好 不如就大方挺勞工 06/29 23:12
328F：推 oldTim: 推 06/29 23:13
329F：推 leov72: 推 06/29 23:13
330F：推 SilverFox: 事實如此 06/29 23:15
331F：噓 vdrenike: 舉例極端，怎可能假日不能加班 06/29 23:15
332F：推 dodoning: 哈哈DPP哈哈 06/29 23:15
333F：推 tank0701: 講的很實在啊 只是勞檢要強化落實 違反勞基法全重罰 管 06/29 23:16
334F：推 a5245242003: 為什麼要噓？ 06/29 23:16
335F：→ tank0701: 你大小企業還是路邊攤 沒落實對依然照鑽漏洞 06/29 23:16
336F：推 johnnyd: 推！！ 06/29 23:16
337F：推 itachi0609: 勞檢有落實 一例一休還能考慮 但勞檢有用的只有台北 06/29 23:17
338F：推 fish3932000: 一定要一次一個人沒給就罰一次 06/29 23:17
339F：推 BENNY49: 觀念正確 06/29 23:17
340F：推 tolaku0205: 中肯！ 06/29 23:17
341F：推 jlcfr025: 推 06/29 23:17
342F：推 laborgirl: 我也不同意辛炳隆的緩衝論點 06/29 23:18
343F：推 Clairewu: 推 06/29 23:19
344F：→ laborgirl: 推週休二日又不是今天才在推的，都給資方十多年的緩衝 06/29 23:19
345F：→ laborgirl: 了耶，現在就該直接通過 06/29 23:19
346F：噓 Wolowitz: 推文的不是黨工就是弱智，鍾到底是在幫政府還是在幫勞工 06/29 23:19
347F：推 modjo: 推觀念正確! 06/29 23:20
348F：推 l92873: 原po有筆誤，根本沒有勞動部這公務單位 06/29 23:21
349F：推 evie1204: 資方都是抓法令模糊地帶鑽漏洞 06/29 23:21
350F：→ evie1204: 乾脆就是明確訂出週休2日或月休8日以上 06/29 23:21
351F：→ modjo: 噓的根本沒看文吧?!= = 06/29 23:21
352F：推 mttsaimark: 他講的是真的 06/29 23:21
353F：推 susanna026: 覺得 2例+歸還7天 例假徵得員工同意：3倍加班費+補休 06/29 23:21
354F：推 abasqoo: 他講的很好呀 你要就選一邊站 別在那邊假 06/29 23:21
355F：→ susanna026: 向這樣才是全面提高薪資所得 06/29 23:21
356F：推 Anauma: 推 06/29 23:22
357F：推 catvsdog: 說得好 觀念正確 06/29 23:23
358F：推 modjo: 一堆噓的真的有閱讀障礙 06/29 23:23
359F：推 susanna026: 向那種ㄧ例一休 等於變相若實 月休四天 22k 06/29 23:23
360F：推 HowieH: 不錯 06/29 23:24
361F：推 kanzakiken: 說勞資對立 我還真的相信 只要站在資方講一點成本 06/29 23:24
362F：推 Eric0204: 感謝年晃釣出不少閱讀障礙者 06/29 23:24
363F：→ kanzakiken: 馬上被說成黨工 摸頭 奴隸 06/29 23:24
364F：推 anendfox: 重複噓的人有看清楚嗎? 06/29 23:25
365F：推 tree85: 推，還我假啊~ 06/29 23:25
366F：推 a5245242003: 剛剛我的推文推到哪邊去了怎麼不見了，JPTT真的是 06/29 23:26
367F：推 omanorboyo: 不錯耶 講得很清楚 現實就是這樣 06/29 23:27
368F：→ omanorboyo: 你勞檢落實 現在這方式哪有啥 06/29 23:27
369F：→ omanorboyo: 綠營可以叫花媽跟賴神先跳出來當示範城市阿 06/29 23:28
370F：推 bingreen: 給周休是有這麼難嗎？一直要星期六、日上工錢給出來呀 06/29 23:28
371F：推 ccq533: 推 06/29 23:28
372F：推 omegajoker: 推 06/29 23:28
373F：推 doggy0705: 說的還不錯 06/29 23:28
374F：推 ericsyyang: 就是如此啊 06/29 23:29
375F：推 a089851583: ㄊㄨㄟ 06/29 23:29
376F：推 suifong: 嗯 06/29 23:30
377F：推 kis28519: 很清楚，推 06/29 23:31
378F：推 HAVEHIDE: 06/29 23:32
379F：推 DongRaeGu: 鐘年晃讚，就事論事。 06/29 23:32
380F：推 ColdStyle: 七天假呢?我們的假有比誰多? 06/29 23:32
381F：推 ueini: 推，說到重點 06/29 23:32
382F：噓 abccq: 實在搞不懂 一直想要減少工時就不要上班就好了啊... 06/29 23:32
383F：推 funkD: 該講的都講完了 讚 06/29 23:33
384F：推 farseer7: 推 06/29 23:33
385F：推 Lunakaoru: 合理休息本來就是必要的 06/29 23:33
386F：→ abccq: 這有什麼吵的 @@ 06/29 23:33
387F：推 molsmopuim: 罰鴻海兩萬到底是殺洨?? 06/29 23:34
388F：推 andyssfresh: 還可以啦 06/29 23:35
389F：推 HuntBear: 推 06/29 23:37
390F：推 evanc: 點出盲點 06/29 23:37
391F：推 mathbookh2o2: 所以根本問題就是勞檢太廢啊 06/29 23:37
392F：推 shing529: 推 06/29 23:38
393F：推 turtlefar1: 推 06/29 23:38
394F：推 aa708: 是啊是啊 06/29 23:38
395F：推 mido: 其實蠻中肯的 重點在於落實勞檢 06/29 23:39
396F：推 j9145: 推 06/29 23:39
397F：推 cakebill217: 沒錯 06/29 23:39
398F：推 minchang: 其實是真的有人想賺加班費的，不過前提是公司很有制度。 06/29 23:39
399F：推 d147258: 週休二日不見得休六日，那有多少人是休其他日的？ 06/29 23:40
400F：→ mido: 再加個不僅要罰 還要補勞工加班費 06/29 23:40
401F：推 langeo: 最好修法 放六天例假一天上班 然後薪水十萬 呵呵 06/29 23:40
402F：推 archhung: 台灣勞工真的很可憐，權益還是要靠自己爭取才是 06/29 23:40
403F：推 Icezone: U文推 06/29 23:41
404F：推 peipeiko: 這就是資動部想要的結果 06/29 23:41
405F：推 woula: 中肯 06/29 23:41
406F：推 JamieWu: 不落實勞檢提高罰則給你幾例都一樣 要抗議應該抗議這點 06/29 23:42
407F：推 night957: 推一個！淺顯易懂！ 06/29 23:42
408F：推 mouseshit: 講的好 要落實勞基法 就是要徹底全面清查 提供勞工簡 06/29 23:43
409F：→ mouseshit: 單使用的申訴管道 06/29 23:43
410F：→ JamieWu: 一例一休一開始是立意良善 雖說漏洞還在 但大家應該集中 06/29 23:43
411F：推 modjo: 不落實勞檢提高罰則給你幾例都一樣+1 06/29 23:43
412F：推 BigLarry: 推 本來罰款就該用人次累計的 不然上市公司誰鳥你 06/29 23:43
413F：→ JamieWu: 去抗議勞檢跟罰則的問題 這個才是最主要的事情 06/29 23:43
414F：推 yesyesyesyes: 他說的其實沒錯... 06/29 23:43
415F：→ modjo: 就算真的改成兩例 一堆違規的公司不痛不癢 改了也沒用 06/29 23:44
416F：推 love13140: 就事論事 推鐘 06/29 23:44
417F：→ JamieWu: 否則都是漏洞百出 那這樣還不如撤回 還不會有人罵 06/29 23:44
418F：推 levy: 說的好！ 06/29 23:44
419F：推 d147258: 認為兩例老闆就不會搞你的人就太天真了 06/29 23:45
420F：推 blacktea0127: 說的還不錯 06/29 23:45
421F：→ d147258: 撤回？撤到雙週80工時然後砍天假嗎？ 06/29 23:46
422F：推 gonnasee: 推 06/29 23:49
423F：推 wchang: 推 06/29 23:50
424F：推 sylviashy: 對啊所以這次提修法為何不一併加強罰則 06/29 23:52
425F：→ sylviashy: 分明故意開後門給資方 滴屁屁 06/29 23:52
426F：推 cc219310: 推 06/29 23:55
427F：推 Mercuryben: 推 06/29 23:56
428F：推 BlackLocker: 這篇正確 06/29 23:56
429F：推 fix78: 說的不錯，但唯一漏掉dpp和資方早就協議好了，放生勞工了啦 06/29 23:56
430F：推 eighties: 務實。立法的不要只會從雲端拿望遠鏡，能看到個屁 06/29 23:56
431F：推 remprogress: 中肯 心目中最好的名嘴 06/29 23:57
432F：推 walalan: 勞檢 兩例兩回事 但需同步進行 06/29 23:57
433F：推 society: 老闆要亂搞,例假也是叫你來加班啦,罰這麼輕才是重點 06/29 23:58
434F：推 HappyboyEric: 所以一例一休dpp明明就沒有做錯還被帶風向罵 06/29 23:58
435F：→ HappyboyEric: 重點在於要求勞檢與勞基法的罰則修正啦 06/29 23:59
436F：推 g21412: 他雖然沒推一例一休 但是也在反諷兩例不是雙贏的做法 06/29 23:59
437F：推 Centauro: 正確 06/30 00:00
438F：推 legendd: U文 06/30 00:00
439F：推 g21412: 覺得他這篇是在支持兩例的人麻煩重頭到尾再好好推敲一下 06/30 00:01
440F：推 lovemy: 年晃哥講的條理分明 推 06/30 00:01
441F：推 society: 不是每個老闆都無良,也不是每位勞工都支持兩例 06/30 00:03
442F：推 zetarv: 這都有講到重點呀 06/30 00:04
443F：推 jaywall: 分析的很有道理，執行面上有漏洞，硬幹吃虧是勞工，而要 06/30 00:05
444F：推 NICKSHOW: 噓的人跟我看的內容不同？ 06/30 00:05
445F：→ jaywall: 兩面討好根本不可能，就怕結果政府最後選擇讓資方爽快。 06/30 00:05
446F：推 bullman: 重點在勞檢跟罰則 06/30 00:05
447F：推 yadohime: 好 ! 06/30 00:06
448F：推 chungyiju: 讚 06/30 00:06
449F：推 alen3568184: 噓的人是腦袋長蛆是不是… 06/30 00:06
450F：推 j1002110021: PUSH 06/30 00:06
451F：推 swiftwind: 勞檢沒落實就急著推一例一休DPP不是欠罵是什麼? 06/30 00:07
452F：推 clare: 推 06/30 00:08
453F：→ swiftwind: 先幹完再來慢慢想怎麼戴套就是? 06/30 00:08
454F：推 tetsu327: 重點就是罰則要加重 噓的就蛆蛆啊 06/30 00:09
455F：→ swiftwind: 政府沒有先展示出執行的魄力 要勞工怎麼吞下去 06/30 00:10
456F：推 salvador1988: 真的 先把罰則加強 勞檢確實 較重要 06/30 00:12
457F：→ salvador1988: 兩例絕對不是雙贏啊 但一例一休現在是雙輸 06/30 00:13
458F：推 techniclaire: ╰(⊙-⊙)╮佛心公司╭(⊙-⊙)╯佛心公司╰(⊙-⊙) 06/30 00:13
459F：→ techniclaire: ╮ 06/30 00:13
460F：推 UniversalGod: 爽 06/30 00:14
461F：推 JJiaK: 說得很好阿 腦袋清楚 推! 06/30 00:16
462F：推 realbout: 一樣兩天例假，勞動部釘不給加班費的爛公司，雖然沒辦法 06/30 00:16
463F：→ realbout: 顧及想休假的勞工，但起碼也有加班費作補償，資方想賺錢 06/30 00:16
464F：→ realbout: 就得多花錢，而不是整天在想如何 costdown，這樣下去台 06/30 00:16
465F：→ realbout: 灣企業競爭力只會越來越差，資方老闆如果你只會降低成本 06/30 00:17
466F：→ realbout: 這招，還是趕快收一收吧... 06/30 00:17
467F：推 tonyhom: 比那個什麼垃圾懶趴包的計算要正確多了 06/30 00:17
468F：→ realbout: 資方想賺更多錢 06/30 00:18
469F：推 trtc: 剛剛看徐國勇在追追追闡述一例一休的政策。我只能說，他把 06/30 00:19
470F：→ trtc: 資方都想得太善良。我比較相信，先修好罰則跟落實勞檢比較 06/30 00:19
471F：推 tonyhom: 終極解就是勞檢+高罰則 勞動部到底在怕三小 06/30 00:21
472F：推 trtc: 重要，我知道民進黨政府是認為資方可以利用一休去彈性要求 06/30 00:21
473F：→ trtc: 勞工加班。我覺得應該是要反過來想，你要讓資方在逼不得已 06/30 00:23
474F：推 tonyhom: 修進高罰則+高勞檢 就算配一粒一休 被風吹著跑的就會少了 06/30 00:24
475F：→ tonyhom: 啦 06/30 00:24
476F：→ trtc: 的情況下開口跟勞工要求休息日加班，這樣才真的能達到假裝 06/30 00:24
477F：→ jonah302901: 講這麼多。簡單一句話，選前怎麼主張，選後就怎麼做 06/30 00:25
478F：→ jonah302901: 。 06/30 00:25
479F：推 trtc: 成兩例的一例一休。而資方最怕什麼？就是花大錢跟罰大錢 06/30 00:25
480F：推 ggway2800: 還真以為每個老闆都聖人?也是，他們沒出來在台灣老闆底 06/30 00:28
481F：→ ggway2800: 下工作過 06/30 00:28
482F：推 trtc: 其實政府也蠻笨的，昨天郭董那個罰20000剛好讓全國人民知道 06/30 00:28
483F：推 monachi1985: 說想周末加班多賺的，根本本末倒置，低薪才是問題， 06/30 00:28
484F：→ trtc: 原來勞基法的罰則這麼羞辱人…還不趕快藉著風向修法提高罰則 06/30 00:29
485F：推 CobeBryant: 我覺得他講的很好 就是落實不了勞檢才這麼多人想要兩 06/30 00:29
486F：推 shadeel: 崩潰噓在這篇是取暖不到的 06/30 00:29
487F：→ CobeBryant: 例假 06/30 00:29
488F：推 LLsolo: 觀念正確 06/30 00:30
489F：推 umaihsin: 勞檢不能確實是因為人力嚴重不足，大都市最為嚴重 06/30 00:30
490F：推 trtc: 反而強推一例一休吸仇恨值… 06/30 00:30
491F：推 monachi1985: 說勞工想周末加班多賺的，根本本末倒置，低薪才是問 06/30 00:31
492F：→ monachi1985: 題，是國恥，我們的長工時已是世界前幾，怎們還會有 06/30 00:31
493F：推 ssd123698745: 87 DPP就是要這樣被兩邊夾，楚楚可憐 06/30 00:31
494F：→ umaihsin: 如果要達成理想，公務部門只能增加非常多人力去處理，但 06/30 00:32
495F：→ ssd123698745: 對老闆可以說:我們盡力了，還是要做點樣子給勞工看 06/30 00:32
496F：→ umaihsin: 人事支出將高的嚇人 06/30 00:32
497F：→ ssd123698745: 對勞工可以說:我們盡力了，但也不能完全不顧老闆們 06/30 00:32
498F：→ ssd123698745: 我們盡量折衷了，下次大家再一起投DPP好鋪好^_^ 06/30 00:33
499F：推 monachi1985: 勞工想周末加班多賺的，根本本末倒置，低薪才是問題 06/30 00:33
500F：→ monachi1985: ，是國恥，我們的長工時已是世界前幾， 06/30 00:33
501F：→ monachi1985: 怎們還會有人奴到想犧牲假日上班，追根究底不就是薪 06/30 00:33
502F：→ monachi1985: 資不只追不上物價，還倒退， 06/30 00:33
503F：→ monachi1985: 搞得勞工只能犧牲假期去多鑽本該要給的那份薪，慣老 06/30 00:34
504F：→ monachi1985: 闆和垃圾党今天把環境搞成這樣 06/30 00:34
505F：→ monachi1985: ，結果解決問題時，還是勞工坦，試問公平嗎?勞工不會 06/30 00:34
506F：→ monachi1985: 火大嗎?一例一休， 06/30 00:34
507F：→ monachi1985: 光你罰則和勞檢就不行了，更別說前述勞方的心情，別 06/30 00:34
508F：→ monachi1985: 再丟這種資方保母法案，別說進步，只會挖洞越陷越深! 06/30 00:35
509F：推 NN9: XDDD 06/30 00:35
510F：推 diaw: 為什麼噓的的是在前幾樓?明明就是要的2例!可見有人再帶風向! 06/30 00:36
511F：推 sf7877: ddp乾脆就推兩例假吧，讓工商大老上街頭抗議 06/30 00:36
512F：→ ssd123698745: DPP不要想把在南部搞那套兩面垃圾手法用到全台 06/30 00:36
513F：→ diaw: 最近為何剛好都同時多點開花散動?前幾樓不是號稱挺2例嗎???? 06/30 00:37
514F：推 Smily79: 少部分腦袋清楚的 06/30 00:40
515F：推 fantasytail: 頭腦清楚 06/30 00:41
516F：推 crustancean: 腦袋清楚給推 06/30 00:43
517F：→ crustancean: 低薪就真的是八年遺毒，不可能那麼快解決，但至少要 06/30 00:45
518F：→ crustancean: 落實週休 06/30 00:45
519F：推 we60213: 推合理 06/30 00:46
520F：推 effect50: 推 06/30 00:48
521F：推 qwert1629: 推 06/30 00:50
522F：推 JaKauSai: 要加一條犯3次規 老闆要做牢10天不得緩刑 06/30 00:51
523F：推 lenta: 跟沒講一樣阿... 06/30 00:52
524F：推 SkyIllusionn: 推 06/30 00:56
525F：噓 aesdu: 兩例假一樣可以加班，還賺更多 ... 06/30 00:57
526F：推 stry: 支持少發多少加班費罰多少 猴子都知道 06/30 00:58
527F：推 weiche0907: 推 06/30 01:01
528F：推 jaeomes: 想了想 還是覺得台灣人太犯賤…總是會想鑽漏洞 06/30 01:02
529F：噓 mj2124: 少發多少加班費휲倍罰款誰不發，如果真的不發，被檢舉也可 06/30 01:04
530F：→ mj2124: 用罰款補充國庫 06/30 01:05
531F：推 yukiyeh: 有偏綠名嘴只有他沒在那胡說八道。看透王時齊了，還有高 06/30 01:05
532F：→ yukiyeh: 嘉瑜～～這些人跟以前的kmt一樣，以黨意為依歸。 06/30 01:05
533F：推 momoisacow: 還好吧 dpp本來就要想辦法從kmt吸票源 06/30 01:09
534F：推 mikazeray: 推 06/30 01:09
535F：推 rickyhoney: 推 06/30 01:10
536F：推 kenny770322: 推這篇，內容合理 06/30 01:11
537F：推 typepeter: 推 06/30 01:17
538F：噓 sam36388: 白痴才相信Zzz 06/30 01:28
539F：推 louis791021: 請支持兩粒! 06/30 01:30
540F：推 kids1991: 推 06/30 01:31
541F：推 archimania: 一例一休的風向帶得挺好，黨工下去領800 06/30 01:39
542F：推 techniclaire: DPP這次很明顯就是在抱資方大腿 比KMT還要陰險87倍 06/30 01:46
543F：→ techniclaire: 小英到底知不知道台灣裡面現在在衝三小啊== 06/30 01:47
544F：推 moment168: 多的是面試就先問你能不能假日加班的阿，不配合那有工 06/30 01:48
545F：→ moment168: 作 06/30 01:48
546F：推 afred: 一群腦弱，文章都沒看就開始罵人了 06/30 01:53
547F：推 sss167943: 講超好 一堆人只會唱衰 06/30 01:58
548F：→ cation: 中年之後只會晃 06/30 02:08
549F：推 aoc7175: 觀念正確 推 06/30 02:15
550F：噓 wxes30431: 反諷兩利假都看不出來喔？ 06/30 02:16
551F：噓 chysh: 所以實施兩例就不會有一例一休的問題？這啥邏輯，老闆真要 06/30 02:26
552F：→ chysh: 搞員工會在乎這個，實施一例一休再加強勞檢才是根本之道 06/30 02:26
553F：推 p1227426: 實施兩例假 勞檢落實 要加班可以上班的那五天趕工就好 06/30 02:35
554F：→ p1227426: 並給加班費 當實施後 廠商也知道要你趕工交貨 時間安排 06/30 02:35
555F：→ p1227426: 會早點知會 06/30 02:35
556F：推 WWIII: 勞基法罰則要照公司資本額比例裁罰拉 06/30 02:38
557F：噓 frog0826: 說輪班的是三小，過陣子工作量沒那麼多了，多的人你要帶 06/30 02:43
558F：→ frog0826: 回家膩 06/30 02:43
559F：推 gn02118620: 這傢伙講一堆屁話 06/30 02:54
560F：噓 jas78901: 垃圾政府早就知道有漏洞 就是開給那些慣老闆鑽的 06/30 03:30
561F：推 LEOPARDO: 為什麼我看不出來是在反諷 噓的人可指點一下嗎 06/30 05:12
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
※ 轉錄者: azukitw (111.255.200.241), 06/30/2016 05:14:36