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朋友換新工作剛滿一個月 基本工作流程、內容漸漸上手 只是他說工作環境很壓抑 因為其他部門的老鳥會來使喚新人,自己部門的主管跟老鳥都不會阻止 比如隔壁部門的前輩會在他忙的時候叫他去幫忙跑腿、買咖啡之類的 如果真的忙不過來婉拒了,還會被酸說是不是XX沒教好你? 讓場面搞得很難堪 然後主管也不會安慰他或是出來檔,好像默許這件事發生一樣 但他剛入職沒多久就已經知道隔壁有個「歹剃頭」 所以早就有送過禮、也有請過幾次前輩吃點心、喝飲料 不懂為何還是會被這樣對待 幫他問看看遇到這種職場霸凌、羞辱人的狀況要怎麼應對? 如果直接去找人事會不會不太好? 但他的主管看起來就是沒有要處理的意思欸 --



※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.71.11.179 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Salary/M.1756873435.A.4DC.html
1F:推 giancarloye: 直接找人資啊,反正剛到職離開損失也不大吧?有些人 09/03 12:27
2F:→ giancarloye: 就是欺善怕惡 09/03 12:27
好像也是
3F:推 kai1989: 陰陽他或翻臉回去阿 對老油條不用太客氣 頂他幾次就不會 09/03 12:31
4F:→ kai1989: 來惹你了 大不了離職而已 09/03 12:31
5F:推 Dannyx: 還隔壁部門… 09/03 12:35
6F:推 hth9494: 不買會怎樣嗎 09/03 12:45
7F:推 oherman: 照我的經驗老鳥會霸凌新同事主管也是幫兇默許,甚至會聯 09/03 12:56
8F:→ oherman: 合兩三個老鳥一起霸凌你,最好方法就是收集證據拿到資遣 09/03 12:56
9F:→ oherman: 費快點走人為上策 09/03 12:57
再觀察一下好了
10F:推 maye: 我應該會直接反應回去,說那不在我的工作範圍內, 09/03 12:59
11F:→ maye: 前輩當然不會教啊!對方若想把跑腿歸入我工作範圍 09/03 12:59
12F:→ maye: ,麻煩他先成為我部門主管喔!給對方一個微笑說加 09/03 12:59
13F:→ maye: 油!然後忙自己事去了! 09/03 12:59
這也可以
14F:→ ithil1: 先承認...... 09/03 13:01
15F:推 xvited945: 隔壁部門管他的,要你做分外的事你就說去跟我主管講, 09/03 13:01
16F:→ xvited945: 如果你主管因為這樣來電你這代表你可以離職了,完全是 09/03 13:01
17F:→ xvited945: 有毒的職場環境 09/03 13:01
18F:→ abc0922001: 那種人怎麼會因為送過禮就比較好相處 09/03 13:19
19F:→ cosy: 嗆回去就好 說他自己沒有腿嗎 09/03 13:25
20F:→ SSSONIC: 這環境還想待喔? 09/03 13:37
21F:推 cityhunter04: 看他說誰沒教好,叫那個人來講啊….那麼怕事幹嘛? 09/03 14:04
22F:→ blackhippo: 公司文化難以改變啦..如果其他人都默許早點跑比較實際 09/03 14:06
23F:推 A90812345: 找人資+直接陰陽回去 各種酸言酸語當沒聽見 臉皮厚一點 09/03 15:33
24F:→ A90812345: 一樣太過分就蒐證 09/03 15:33
25F:推 beareight: 自己部門主管都不管,真是快點跑比較快,送禮只會讓他 09/03 16:12
26F:→ beareight: 覺得你很軟弱好欺負,完全沒必要 09/03 16:12
27F:推 hcc0201: 如果職位是打雜,就去買吧,真心請教什麼職位要幫其他部 09/03 16:14
28F:→ hcc0201: 門買咖啡? 09/03 16:14
29F:推 nsaidrx2568: 要我就直接離職,在前公司一樣被排擠,主管還挺那個 09/03 17:19
30F:→ nsaidrx2568: 排擠人的老鳥,我不爽直接離職,又不是非得要這份工 09/03 17:19
31F:→ nsaidrx2568: 作不可 09/03 17:19
32F:→ DreamRush152: 隔壁部門的有甚麼影響嗎...?不要屌他不就好了 09/03 17:45
那個人很討厭
33F:推 shine32025: 我當初也是 去他們的部門拍桌 吼完 甩門就沒再找了 09/03 17:54
34F:→ shine32025: 之前隔壁部門老人不會打WORD+EMAIL 都抓年輕人去幫他 09/03 17:54
35F:→ shine32025: 改文章 也不管你不是他部門的人 09/03 17:54
36F:→ shine32025: 重點是改完 還要送去給他再用筆塗畫一大片 重複幾回 09/03 17:55
37F:→ shine32025: 再印 再改 再印 再改 後來我就不爽了嗆他媽份外的事XD 09/03 17:56
38F:→ shine32025: 主管只會說 你自己要答應的 你自己要接電話的 09/03 17:56
39F:→ shine32025: 我根本沒說好 被主管騙去 幹 被軟土深掘 09/03 17:57
40F:→ shine32025: 當場陰陽 兇過一次 就不會找你了 嘻嘻 09/03 17:59
41F:→ shine32025: 我記得我剛去三個月不到 想說吼完要收拾物品回家了XDD 09/03 18:01
42F:→ heatlion: 隔壁部門? 拿自己主管來擋 09/03 18:35
43F:→ heatlion: 幫隔壁做事又不會加你kpi 09/03 18:38
對阿QQ
44F:推 kidstyle17: 離職 09/03 23:36
45F:推 anper: 你先承認你就是你朋友吧...... 09/04 07:37
46F:推 ez910115: 傳產爛公司是吧 09/04 08:48
※ 編輯: bestman8556 (111.71.57.255 臺灣), 09/04/2025 09:55:49
47F:推 susaku: 為什麼要幫? 找主管沒用再找更上層啊 連主管不管事也一 09/04 10:19
48F:→ susaku: 起咬下去 不要助長這種垃圾風氣好嗎 09/04 10:19
49F:推 fanix21: 台灣三井? 09/04 17:47
50F:→ ai8051: 這是當志願役還是哪個官僚體系啊,民間企還有人這樣搞尼 09/04 22:47
51F:→ ai8051: 錢夠多夠有前景就忍個把月,沒有的話找下家別浪費時間 09/04 22:48
52F:→ jonathanK: 互相啊 這個月我幫你買 下個月換他 合理 09/05 01:48
53F:→ njunju: 底層製造部門才有這種鳥事吧 09/06 10:32
54F:推 playr52001: 職場都是欺善怕惡不爽幾次就會乖了,但會被很多人一 09/06 12:38
55F:→ playr52001: 起排擠,但事情會比較好做些 09/06 12:38
56F:→ philip1111: 這種就是只敢欺負不反擊的人,幹回去就對了。職場上就 09/06 20:40
57F:→ philip1111: 是有很多智障,需要適時發瘋一下才知道收斂 09/06 20:40
58F:→ sara3636tw: 天哪 這種公司完全不值得待吧 09/07 18:48
59F:推 s910928: 你大概是被抓交替了 09/07 18:57
60F:推 DreamRush152: 無欲則剛,討厭就不要接觸不要理他... 09/09 17:13
61F:推 samuel913: 離職吧 09/10 15:26
62F:→ kodato: 講難聽點,這種人就是「犯賤」,軟土深掘,硬起來反擊 09/11 07:31
63F:推 fanix21: 這是公司管理爛文化,每個人都能指揮你做事卻不列入績效 09/11 11:30
64F:→ fanix21: ,如果反抗等著被霸凌 09/11 11:30







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