作者bestman8556 (廷廷)
看板Salary
标题[问题] 被老鸟排挤怎麽办？
时间Wed Sep 3 12:23:53 2025
朋友换新工作刚满一个月
基本工作流程、内容渐渐上手
只是他说工作环境很压抑
因为其他部门的老鸟会来使唤新人，自己部门的主管跟老鸟都不会阻止
比如隔壁部门的前辈会在他忙的时候叫他去帮忙跑腿、买咖啡之类的
如果真的忙不过来婉拒了，还会被酸说是不是XX没教好你？
让场面搞得很难堪
然後主管也不会安慰他或是出来档，好像默许这件事发生一样
但他刚入职没多久就已经知道隔壁有个「歹剃头」
所以早就有送过礼、也有请过几次前辈吃点心、喝饮料
不懂为何还是会被这样对待
帮他问看看遇到这种职场霸凌、羞辱人的状况要怎麽应对？
如果直接去找人事会不会不太好？
但他的主管看起来就是没有要处理的意思欸
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 111.71.11.179 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Salary/M.1756873435.A.4DC.html
1F：推 giancarloye: 直接找人资啊，反正刚到职离开损失也不大吧？有些人 09/03 12:27
2F：→ giancarloye: 就是欺善怕恶 09/03 12:27
好像也是
3F：推 kai1989: 阴阳他或翻脸回去阿 对老油条不用太客气 顶他几次就不会 09/03 12:31
4F：→ kai1989: 来惹你了 大不了离职而已 09/03 12:31
5F：推 Dannyx: 还隔壁部门… 09/03 12:35
6F：推 hth9494: 不买会怎样吗 09/03 12:45
7F：推 oherman: 照我的经验老鸟会霸凌新同事主管也是帮凶默许，甚至会联 09/03 12:56
8F：→ oherman: 合两三个老鸟一起霸凌你，最好方法就是收集证据拿到资遣 09/03 12:56
9F：→ oherman: 费快点走人为上策 09/03 12:57
再观察一下好了
10F：推 maye: 我应该会直接反应回去，说那不在我的工作范围内， 09/03 12:59
11F：→ maye: 前辈当然不会教啊！对方若想把跑腿归入我工作范围 09/03 12:59
12F：→ maye: ，麻烦他先成为我部门主管喔！给对方一个微笑说加 09/03 12:59
13F：→ maye: 油！然後忙自己事去了！ 09/03 12:59
这也可以
14F：→ ithil1: 先承认...... 09/03 13:01
15F：推 xvited945: 隔壁部门管他的，要你做分外的事你就说去跟我主管讲， 09/03 13:01
16F：→ xvited945: 如果你主管因为这样来电你这代表你可以离职了，完全是 09/03 13:01
17F：→ xvited945: 有毒的职场环境 09/03 13:01
18F：→ abc0922001: 那种人怎麽会因为送过礼就比较好相处 09/03 13:19
19F：→ cosy: 呛回去就好 说他自己没有腿吗 09/03 13:25
20F：→ SSSONIC: 这环境还想待喔？ 09/03 13:37
21F：推 cityhunter04: 看他说谁没教好，叫那个人来讲啊….那麽怕事干嘛？ 09/03 14:04
22F：→ blackhippo: 公司文化难以改变啦..如果其他人都默许早点跑比较实际 09/03 14:06
23F：推 A90812345: 找人资+直接阴阳回去 各种酸言酸语当没听见 脸皮厚一点 09/03 15:33
24F：→ A90812345: 一样太过分就蒐证 09/03 15:33
25F：推 beareight: 自己部门主管都不管，真是快点跑比较快，送礼只会让他 09/03 16:12
26F：→ beareight: 觉得你很软弱好欺负，完全没必要 09/03 16:12
27F：推 hcc0201: 如果职位是打杂，就去买吧，真心请教什麽职位要帮其他部 09/03 16:14
28F：→ hcc0201: 门买咖啡？ 09/03 16:14
29F：推 nsaidrx2568: 要我就直接离职，在前公司一样被排挤，主管还挺那个 09/03 17:19
30F：→ nsaidrx2568: 排挤人的老鸟，我不爽直接离职，又不是非得要这份工 09/03 17:19
31F：→ nsaidrx2568: 作不可 09/03 17:19
32F：→ DreamRush152: 隔壁部门的有甚麽影响吗...?不要屌他不就好了 09/03 17:45
那个人很讨厌
33F：推 shine32025: 我当初也是 去他们的部门拍桌 吼完 甩门就没再找了 09/03 17:54
34F：→ shine32025: 之前隔壁部门老人不会打WORD+EMAIL 都抓年轻人去帮他 09/03 17:54
35F：→ shine32025: 改文章 也不管你不是他部门的人 09/03 17:54
36F：→ shine32025: 重点是改完 还要送去给他再用笔涂画一大片 重复几回 09/03 17:55
37F：→ shine32025: 再印 再改 再印 再改 後来我就不爽了呛他妈份外的事XD 09/03 17:56
38F：→ shine32025: 主管只会说 你自己要答应的 你自己要接电话的 09/03 17:56
39F：→ shine32025: 我根本没说好 被主管骗去 干 被软土深掘 09/03 17:57
40F：→ shine32025: 当场阴阳 凶过一次 就不会找你了 嘻嘻 09/03 17:59
41F：→ shine32025: 我记得我刚去三个月不到 想说吼完要收拾物品回家了XDD 09/03 18:01
42F：→ heatlion: 隔壁部门? 拿自己主管来挡 09/03 18:35
43F：→ heatlion: 帮隔壁做事又不会加你kpi 09/03 18:38
对阿QQ
44F：推 kidstyle17: 离职 09/03 23:36
45F：推 anper: 你先承认你就是你朋友吧...... 09/04 07:37
46F：推 ez910115: 传产烂公司是吧 09/04 08:48
※ 编辑: bestman8556 (111.71.57.255 台湾), 09/04/2025 09:55:49
47F：推 susaku: 为什麽要帮? 找主管没用再找更上层啊 连主管不管事也一 09/04 10:19
48F：→ susaku: 起咬下去 不要助长这种垃圾风气好吗 09/04 10:19
49F：推 fanix21: 台湾三井？ 09/04 17:47
50F：→ ai8051: 这是当志愿役还是哪个官僚体系啊,民间企还有人这样搞尼 09/04 22:47
51F：→ ai8051: 钱够多够有前景就忍个把月,没有的话找下家别浪费时间 09/04 22:48
52F：→ jonathanK: 互相啊 这个月我帮你买 下个月换他 合理 09/05 01:48
53F：→ njunju: 底层制造部门才有这种鸟事吧 09/06 10:32
54F：推 playr52001: 职场都是欺善怕恶不爽几次就会乖了，但会被很多人一 09/06 12:38
55F：→ playr52001: 起排挤，但事情会比较好做些 09/06 12:38
56F：→ philip1111: 这种就是只敢欺负不反击的人，干回去就对了。职场上就 09/06 20:40
57F：→ philip1111: 是有很多智障，需要适时发疯一下才知道收敛 09/06 20:40
58F：→ sara3636tw: 天哪 这种公司完全不值得待吧 09/07 18:48
59F：推 s910928: 你大概是被抓交替了 09/07 18:57
60F：推 DreamRush152: 无欲则刚，讨厌就不要接触不要理他... 09/09 17:13
61F：推 samuel913: 离职吧 09/10 15:26
62F：→ kodato: 讲难听点，这种人就是「犯贱」，软土深掘，硬起来反击 09/11 07:31
63F：推 fanix21: 这是公司管理烂文化，每个人都能指挥你做事却不列入绩效 09/11 11:30
64F：→ fanix21: ，如果反抗等着被霸凌 09/11 11:30