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大家好~ 想幫一位國小老師朋友請教一些問題, 最近他在學校遇到的狀況真的讓人滿心疼的 QQ 他在現任學校服務好幾年了,但一直跟校長處得不太好, 常常被針對,例如: 1.在會議上被公開指責。 2.教學被各種刁難。 3.被說「不適任」「不開心就離開」。 4.還被酸「大家都在幫你做事」。 長期下來壓力非常大, 最近甚至出現焦慮、失眠等狀況。 校長建議他請「長期病假」, 但他對此很不信任,擔心會影響未來發展。 目前他想釐清以下幾點: 1 請「長期病假」會不會影響薪資? 2 之後若想轉調學校,會不會變得更困難? 3 對升遷或考績有沒有影響? 4 年資或退休金是否會受到影響? 另外,也想請問各位前輩、老師們: 如果不請病假, 還有沒有其他方式可以讓他暫時喘口氣? 例如: 1.是否能尋求教師工會協助? 2.有沒有推薦的心理輔導或支持資源? 教職工作雖然是很有意義的志業, 但遇到長期的職場 PUA,真的會讓人身心俱疲。 希望能幫他找到一個比較好的方向, 也提醒自己與其他老師們: 照顧學生固然重要, 但也別忘了照顧自己的健康與情緒。 感謝大家願意分享經驗與建議 --



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1F:推 speady : 可以請精神科醫生開證明請長期病假,薪水可以照領1 10/11 16:07
2F:→ speady : 年 10/11 16:07
3F:→ speady : 考績就是四條三,但是有年資 10/11 16:08
4F:推 speady : 真的覺得無法負荷就請假吧,命比較重要 10/11 16:09
5F:推 supermemo : 沒有具體例子,無法判斷是故意被刁難,還是本身真 10/11 16:13
6F:→ supermemo : 的有狀況學校想處理。如果是長官有問題,會被針對 10/11 16:13
7F:→ supermemo : 的通常不會只有一個人 10/11 16:13
8F:推 Mieke : 1. 若有加入教師會的話就問問看 10/11 16:46
9F:→ Mieke : 2.各縣市會有教師諮商可提出申請 10/11 16:47
10F:→ Mieke : 不開心就趕快離開 老師的心理健康很重要 10/11 16:48
11F:推 flyyyccc : https://tcare.notion.site/ 10/11 16:59
12F:→ flyyyccc : 自己生命先顧好 也試試硬起來或無視 10/11 16:59
13F:→ flyyyccc : 各級教師會也可以諮詢一下 10/11 17:00
14F:推 LesMiz : 從你的描述無法得知他是否真的有狀況。如果他還想保 10/11 17:36
15F:→ LesMiz : 住工作,建議先請侍親假,等下學期提出介聘調校。 10/11 17:36
16F:→ ckroy : 同意五樓,無具體事例,天曉得是誰的問題 10/11 17:51
17F:推 awney : 校長願意讓他請病假,感覺不知是否是你的朋友出狀 10/11 18:32
18F:→ awney : 況,可以去看醫師評估一下。健康最重要 10/11 18:32
19F:推 freehot : 我一個朋友教不下去,先請留職停薪,一年後再回來 10/11 19:00
20F:→ suweiQQ : 強者我同事擺爛八年等校長輪調 10/11 19:40
21F:推 speady : 我覺得直接就醫吃藥會比較好,我去年因各種嚴重打擊 10/11 19:44
22F:→ speady : 導致心情低落事事都是往最壞的方向想,就醫吃離憂後 10/11 19:44
23F:→ speady : 改善很多了,就交給專業的醫生判斷吧 10/11 19:44
24F:→ lokoo : 介聘or留著等校長離職 10/11 19:45
25F:噓 ckwckw : 校長最多待8年 10/11 21:01
26F:→ shabbat : 健康比較重要,身外之物適時放下 10/11 21:04
27F:→ kbten : 校長最多兩任8年,他跟每一任校長都出不好,是他的 10/11 21:20
28F:→ kbten : 問題 10/11 21:20
29F:→ blackbrid : 案情應該不單純 10/11 21:52
30F:推 yu1314 : 先想辦法辦個留停 合法管道留停應該ok 10/11 22:06
31F:推 qwe123456460: 正式不用怕阿,蒐證自保 10/11 23:03
32F:推 anly888 : 看不出來是校長刁難,還是是不適任教師在掙扎 10/12 10:18
33F:推 nolie1228 : 我有15年憂鬱症病史,請問可以怎麼自救,新長官讓 10/14 02:23
34F:→ nolie1228 : 我生活工作教學平衡不了了 10/14 02:23







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