作者zeke1 (齊 克)
看板Tech_Job
標題[請益] 台灣康寧面試
時間Tue Aug 12 13:46:39 2014
Hi 各位前輩大家好
日前收到台灣康寧的電話面試 (約聘職)
HR算是很親切,問了一下過去工作經驗與如何跨部門溝通等問題
小弟也順利拿到第二次面試機會了,剛剛已爬完文,仍然有些問題想請教
1. 在電話中我詢問過hr: contractor與正職的差異在哪,他是告訴我正職有保14外加獎金
,contractor是談一個package然後直接除以12,其餘是一樣的~~,請問有人知道contractor
是與康寧直接簽約嗎? 有沒有什麼與正職其他的差異?
2. 康寧好像禁止攜帶照相功能手機入廠,那裏面的員工上班時也是如此嗎?
希望熟悉康寧的大大可以幫忙回復我的疑問
小弟先謝過!!
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1F：推 snowyba: 大大你是用網路投履歷還內推呀 08/12 13:57
2F：→ zeke1: 你好,我是用104應徵的 08/12 14:14
3F：推 kai6502: 抱歉，借標題問問 友達正職跟康寧派遣哪個好? 都OP 08/12 14:17
4F：→ kai6502: 大大還沒到現場面試嗎? 現場面試會有HR解釋薪資結構 08/12 14:18
5F：推 knight74719: 你是什麼時候面試呢？我是明天 08/12 14:58
6F：推 f127doggpig: ......派遣怎麼跟正職比 08/12 16:12
7F：→ kai6502: 其實就是轉正之後CP值很高，所以想問說會不會先做派遣比 08/12 18:15
8F：→ kai6502: 較有可能當上正職。 08/12 18:15
9F：推 ashyang: 派遣不是跟康寧簽約，上次HR好像是說一簽2年約，年薪/12 08/12 18:32
10F：→ ashyang: 月沒錯，每月薪會比正職高，正職有的福利只有做正職之後 08/12 18:32
11F：→ ashyang: 才知道。 08/12 18:32
12F：推 mythsoul: 可以帶照相手機，但是會被封起來，離開公司才可以弄開 08/12 21:41
13F：→ mythsoul: 我朋友技術員吧，做了1年左右才生正職 08/12 21:42
14F：推 cfonhy: 只會將鏡頭貼起來，其他正常使用。 08/12 22:23
15F：推 jaren: Contractor和約聘Temp不一樣喔，康寧的contractor指的是其 08/13 16:14
16F：→ jaren: 他公司駐廠完全無康寧福利不屬於康寧員工，Temp是透過派遣 08/13 16:14
17F：→ jaren: 公司簽約，但算是康寧員工，沒有年終三節，但是基本福利還 08/13 16:14
18F：→ jaren: 是有！至於有沒轉正機會看你的職缺和能力 08/13 16:14
19F：推 Rectifier: 可以求內推製程工程師嗎，小弟116材料碩~ 08/13 17:10
20F：→ Rectifier: 透過104投好像常常石沉大海。 08/13 17:10
21F：→ knight74719: 今天人資說派遣跟正職福利都一樣，差在認證津貼跟底 08/13 20:14
22F：→ knight74719: 薪 08/13 20:14
23F：→ knight74719: 其他三節獎金，年終，生日禮金都一樣 08/13 20:15
24F：推 yachibu: 樓上是錯的 08/14 20:01
25F：→ kai6502: 人資說歸說，還是要看你跟派遣公司簽約內容 08/14 20:24
26F：推 cmjan0608: 樓樓樓上說的是錯的 談完的package分在12個月薪 沒了 08/15 23:40
27F：→ knight74719: 難道那天我去的不是台灣康寧中科廠嗎？？我聽到HR講 08/16 00:00
28F：→ knight74719: 解的就是如此，也沒有什麼package分成12個月給，信 08/16 00:00
29F：→ knight74719: 不信就由各位啦~~ 08/16 00:00
30F：→ kai6502: 人資說的薪資內容不一定跟你的派遣約是一樣的吧.. 08/16 14:35
31F：→ kai6502: 事實上這樣的前例不少不是。 08/16 14:37
32F：→ cmjan0608: 我們也跟hr談 我相信y大也是 也許是特例吧 08/16 22:28
33F：→ shallmin: 四大約聘 新人的package怎麼談年薪都不會超過85 09/18 13:24