这样让我蛮担心的...... -- 2004.07.08 中时晚报 读名校 铁饭碗 校别歧视 83％新鲜人叹 李月华/台北报导 景气复苏，今年找工作难度降低不少，但生命科学与农林渔牧科系却是例外，相关科 系毕业生一职难求。在工作选择上，金融与光电业受青睐度飙高。七年级生普遍感到 企业有「校别歧视」现象，怀疑企业大门只为名校而开。 根据《Career就业情报》最新的调查，新鲜人最向往的行业中，金融业以36.4％遥遥 领先。半导体业对理工科系学生的吸引力虽然逐渐被光电业侵蚀，但整体魅力仍然超 前（17.2％VS.10.4％）。即使教师甄试一职难求，教育业人气依然不减（11.9％） 。第六名以後的行业排名分别是：物流、医疗、百货量贩、军警公务员、航空。 就业不易的科系，对於转到特定行业特别有兴趣，例如人文语言科系对教育业、生命 科学系对军警公务员、农林渔牧系对餐饮业等。对学历较低者来说，流通业特别有吸 引力，例如高中职偏好物流业、专科生偏好百货量贩业。尽管传统制造业获利大跃进 ，但几乎完全得不到新鲜人青睐。曾经风光一时的网路与电信业，魅力也衰退到「後 段班」行列。 高达 4成（39.4％）新鲜人表示，今年找工作比想像中容易。69.4％的人寄出履历表 半个月内就得到面试机会，但也有17％的履历石沉大海，尤其是生命科学与农林渔牧 科系毕业生，求职碰壁最严重。在技术学院排挤下，专科生逐渐边缘化，苦无面试机 会的比率最高。 人力网站成为新鲜人求职必去的「朝圣地」（75％），其次才是翻阅报纸人事广告、 参加校园徵才博览会等传统途径。学语文、考证照、打点外型，是求职前的热门功课 。值得注意的是，最抢手的国立大学硕士上网找工作者明显偏低，他们经由学长与师 长引荐、透过「内部管道」找工作的比率特高（40％）。 83％社会新鲜人表示，找工作时会遇到校别歧视问题，企业偏爱国立名校的毕业生； 即使拿到硕士学位也一样，高达93.6％的私校硕士求职过程感受到这种差别待遇。学 历愈低，起薪与预期的落差愈大，高中职毕业生有81.1％的起薪低於预期，国立大学 硕士只有27.5％。 -- 不会是真的吧...... -- 没在球场上喊过『贾西啊贾西！三振他啊三振他！』，你就不算看过味全的球赛 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 140.112.242.163