印度 华尔街研究外包大本营 ■ 编译林聪毅／彭博资讯五日电 继制造、电子等产业之後，华尔街金融业近年也兴起一股委外风潮， 摩根大通（Morgan Chase）、美林（Merrill Lynch）及 摩根士丹利 （Morgan Stanley）等大型投资银行纷纷增聘驻孟买的研究人员，使 驻印度的分析师人数估计从2002年的300人暴增至现在的5,700人。 四年前摩根大通在印度没有派驻分析师，如今这家全美第三大银行在 印度有80名分析师，驻印度的分析师已占摩根大通研究团队的14%。 在新兴市场销售研究服务给投资银行的帕坦卡尔估计，华尔街业者在 印度的分析师人数已增至5,700人。 全美第二、三大券商美林和摩根士丹利两公司在印度至少各有50名分 析师。 华尔街券商正仰赖印度日益扩大的金融人才库从事大量的运算工作， 藉此把省下来的支出用於供养驻纽约与伦敦的大牌分析师。 华尔街券商在2003年与主管机关和解，此後研究部门不得再协助投资 银行部门招徕营收。现在富达投资（Fidelity Investment） 等法人 客户拒绝支付过去数十年来补贴分析师报告的庞大手续费。 当瑞士信贷集团（Credit Suisse Group）分析师拉森说：「 我们的 工作被外包了。」拉森所属部门的七个分析师工作有五个已外移至印 度，他因此丢掉工作。 他说：「华尔街知道由投资银行资助的旧模式再也行不通，於是尝试 不同的新模式，包括外包。」 特许财务分析师协会（CFA Institute）说，自2002年以来印度参加 CFA考试的人数已攀升五倍至今年的3,178人；美国的应试人数则减少 25%至3万384人。 纽约Adventity公司共同创办人帕坦卡尔预测，在2011年印度将有逾 2万名分析师；相形之下，在美国券商和投资银行工作的分析师约有 1万5,229人，英国有1,228名分析师。 密西根大学金融学教授赛罕说：「研究可能是最容易在印度复制的投 资银行服务，因为印度分析师的精明与教育程度与欧美不相上下。」 德勤公司（Deloitte Services LP）的金融服务研究主管简托说：「 投资银行在预算紧缩情况下积极找寻削减成本的方法，分析师移往海 外的压力将愈来愈大。」 【2006/06/06 经济日报】 --

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