许多看球的看倌，都有在讨论所谓洋将的问题。 洋将究竟是替中华职棒起了什麽样的化学效应呢？是好的还是不好的呢？ 在我自己的观点里，洋将是拿来做补强的，是来做良性竞争的，是来帮助本土选手 见贤思齐的，但是在中华职棒里面，看到的却完全不是这个样子，眼尖的看倌应该 看到这里就知道是什麽意思，以下就用日本职棒跟中华职棒来做一些比较。 中华职棒里的洋将，以这两年来讲甚至已经主宰了比赛，去年统一的凯撒、今年的 盖达，一向倚重洋投手的兄弟象更不用说，中信、兴农、熊队也都是起用许多的洋 将，正如上面所说的，洋将是用来补强的，用来暂时弥补一下队伍的漏洞，而不是 长久之计，但是，近几年大家好像都模糊了焦点，看倌们当然不能算进去，因为球 队有必要把好的、精采的展现给我们看，就基於这个理由，球团、球队、教练们就 模糊了焦点，讲简单一点，这里要展现出来的应该是中华职棒，而不是洋将当道。 在这里并不是说洋将当道就不好，当然洋将给予中华职棒良姓竞争，未尝不是好事 呢？但是所谓物极必反，过度使用就反而不是好事了，过度使用有两种，一种是大 量登入，一种就是操洋将，就这两方面来讲，都强烈的压缩了本土球员的机会，大 量登入压缩其他位置的人选，操洋将造成其他选手无法吸取经验，进而容易引起教 练不信任本土球员的情况发生，最简单的例子就是去年冠军战的最後一场，统一先 发阿波罗、中继潘威伦这都没有问题，曹竣扬、凯撒陆续上场，但最後关头，派上 来的是雷猛，这时候就有问题了，曾翊诚呢？陈扬凯呢？ 以结果论来讲，派上雷猛是失败的因子，以这方面来讲，就可以看出谢长亨对本土 其他球员的不信任，所采取的都是本土的明星牌，当然可能会说，本土球员不堪用 ，这句话出来问题就跟着来了，为何本土球员不堪用？追根究底就是洋将当道的问 题，以兄弟象来讲，登入四个洋将，三连战，休息一个礼拜，又三连战，在三连战 ，四个洋将轮班，请问本土选手几时能上场先发？等到搞到四连战的时候，随便派 上一个本土投手，稍微有点闪失，就说不堪用，那我反问，不堪用的原因在哪里？ 是不是平常训练不够？那训练不够的原因是什麽呢？是不是平常不受信任，平常也 无法上场吸取经验？投起球来战战兢兢，深怕一个闪失就被换下来，下次就没有机 会上场，这种态度到了後来就变成，上去随便投投，反正我投的好，以後三连战还 是用洋投也没有我的份。良性竞争的好意反而变成阻碍进步的绊脚石。 当然有些人会说，兄弟的本土投手本来就很差了，但是这些投手在业余时期哪个不 是小有名气的，当然更有人说，业余打的好职业不一定打的好，但是没有一定的实 力在业余能够发光吗？业余跟职业当然有差，进到职业难道他们都摆烂吗？他们也 是很努力想争取自己的位置吧！但是教练表现出来的并不是这样，一些投手几场表 现不好就被冷冻起来，再加上洋将当道，可以上场的机会急遽压缩，久而久之慢慢 失去本来的实力，以许竹见的例子，去年的表现令人摇头，但是郭总表现出来的态 度是什麽？不断给予许竹见机会，不断给予他鼓励，除了许竹见之外，杨骐嘉也慢 慢有机会上场了，当然也有人会说，还不是因为诚泰的洋投很烂，所以才派他们上 场，不过，郭总除了补後援投手的战力，他有在积极的做先发投手的补强吗？并没 有，依旧是给予土投机会，让他们发挥，所以说总教练的心态重不重要呢？ 讲了那麽多，现在来讲日本职棒，相信有仔细看日本职棒的人不难发现，日本职棒 跟我们最大的差异就是，虽然他们也有很多很厉害的洋将，但是，主宰比赛，还有 重心都是放在本土球员，以去年太平洋联盟冠军赛来讲，大荣鹰、西武狮都有强力 的洋炮手，但是胜败的重点在哪里呢？大荣鹰的重心摆在城岛健司身上，西武的重 心在王牌投手松板大辅身上，胜负的关键在哪里？是否也在於这些本土球员的身上 ？ 日本职棒的球团跟教练，不因为有洋将补强而消极的想以洋将来取代本土球员，反 而更加努力训练二军和一军板凳用来取代洋将，他们对洋将的要求高，不符合要求 马上解约，摆上本土球员来取代，除非那个位置真的是没有一个球员可以用的，不 然日本职棒也比较不会好像走了一个洋将就打不下去的感觉，当然除了他们人多之 外，我相信球团对本土球员的用心也是大家都看得到的。 我自己来个总结，要防止洋将当道和本末倒置的方法，除了二军的建立之外，再来 就是需要球团用心的经营，在这边讲难听一点，真的没有心要经营的球团我觉得就 放手吧！不然就是积极的和其他企业合作，在那边搞一堆有的没的，尤其是所谓精 兵制，让我觉得是给予中华职棒慢性毒药的一种制度，我相信这种制度的结果，会 搞到好球员受伤没有办法好好修养，稍微比较资质差的球员没有上场磨练的机会， 最後的下场就是好球员都操坏了，资质差的球员没办法靠後天补强，消极补进洋将 ，变成变质的中华职棒。 个人小小观点，如有不对请多包含。 --

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