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小妹我领了第一份小七的薪水 有一些疑惑 我应徵正职人员~本身待的是加盟店 面试的时候店长有说试用期有分三天(时薪以83计算)、一个月(86) 三个月後才会变成正式职员>>算月薪(17XXX的) 没仔细问他月薪是怎麽个算法@@ 我上班一个月已经有四个待了三个月以上的工读生离职 我跟他们不熟~顶多交班那几个小时会遇到 听他们跟旧同事讨论是说「另一间门市的薪资更高」 但是离职重点是在於"店长"非常爱碎碎念 例如: 关东煮萝卜该补两个却只补到一个~可以念10多分钟 导致结帐区塞车~又可以在把你叫到旁边当着客人的面,,, ------------------------------------------------------- 以上是稍微题外话 ------------------------------------------------------- 我想问一下各个711加盟店对於薪资待遇的不同有哪些差别 一、伙食津贴? 本店无供餐也无津贴~仅能吃店内食物,正常价钱 或请朋友买来给你吃 对这个我有学长待过711是说可以吃中午捡的报废品 但是本店店长会检查登入的报废以及当日报废区的数量核对 二、劳保费? 本店是从薪水里扣~算天数 平均下来一天不到6元 是正常的吗? 三、加班费? 本店没有,,, 我有轮过 早班7-15 晚班临时帮代16-23 早班有过因为来接班的工读生晚来或临时有课 店长要求我多上一两个小时 领薪水时发现没加班费,,,不是应该要有的麻 还有~几乎天天都把早班人员留到快六点 钱只算到三点 是正常做事情喔~ 即使休假还是要到店里补订货(不支薪) 班表里几乎没有人一周超过40小时 这类的问题要怎麽反应? 本人极度胆小害羞,,, 门市人员流动率高到连熟客都会跟我说 "你会待多久阿?" 店长对於员工离职解读为「现在年轻人抗压性太低!」 我不是年轻人,,,害我都不敢走>< 以上~谢谢解答^^ -- 『吃得苦中苦;方为人上人』 那些吃尽苦头的人,始终不是人上人。 --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 58.115.223.12
1F:推 hahadoro:三点下班被留到六点没钱...难怪流动率高!!夸张 11/26 23:39
2F:→ hahadoro:而且时薪也不符合规定阿!没有说适用期就比较低的! 11/26 23:40
3F:→ Pinng66:因为流动率高~他怕我跟其他同事一样一下就要走吧@@ 11/27 00:41
4F:→ smartfen:你赶快离职吧.... 11/27 01:59
5F:→ lovecat3317:那是他的问题,不是你的问题,没有因为怕你走就试用期 11/27 03:50
6F:→ lovecat3317:薪水较低的,他根本就不合理,你还帮他说话,太天真 11/27 03:50
7F:→ lovecat3317:要正职你随便去家饭店工作都有两万多,又没小七累 11/27 03:51
8F:→ lovecat3317:同是服务业,选择很多的... 11/27 03:51
9F:→ chiaolin:自己都觉得不合理了 你还要做吗....不然就不要抱怨 11/27 04:38
10F:→ chiaolin:便利商店那麽多 何必单恋一枝花.. 11/27 04:40
11F:推 lenta:这种工作还要多做三小时 不然就没抗压性 真是太可笑了 11/27 07:21
12F:推 MimI2008:这跟抗压性低有什麽关连 摆明被搾压 11/27 11:23
13F:→ soul5566:... 11/27 12:05
14F:→ soul5566:抗压性低个屁,薪低、店长烂 换,给下一个白痴做 11/27 12:06
15F:→ soul5566:小妹你快离职吧,这太鸟 11/27 12:07
16F:→ misstwn:不能吃报废唷...那换一家吧 我以前都还拿一大堆回去当宵夜 11/27 15:10
17F:推 SAoKelin:店员就只是个免洗的缺 你不上 别人上 世界太残酷 11/27 15:23
18F:推 FounShin:别被坑了 换家吧 很多这种店长把店员当免洗筷 11/27 18:55
19F:推 arthur29520:我实习三天都95第三个月就100了,店长好坏很重要 11/27 20:21
20F:→ arthur29520:而且都有加班费,小七很累你这样不如换间做 11/27 20:22
21F:→ Sadad:去工厂都比这个好 11/28 03:10
22F:→ bulewater:人上人 等於不是人 那是仙 11/30 20:22
23F:→ sjjjk: t o a l l:d b y+l g j f ttttt 10/02 01:01







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