作者apple17 (游小馥)
看板CareerLady
标题[求职] 换工作後薪水变少
时间Wed Jun 24 01:04:57 2009
如题，
如果换工作後薪水变少，你们还会想换吗??
我72年次，已经工作三年了，
目前公司的环境待遇如下
1.美编企划(其实以平面美编为主)
2.月薪:约30000+
3.福利：周休二日，享有劳健保，另外公司也供午餐~
上班时间弹性8:30~9:30
4.离家普通，坐公车一个小时
5.没有主管缘(不到被讨厌，就是不如红人被重视)
*红人因为很红做点小事就是不得了成就，
所以我差不多等同是红人的喽喽
6.工作内容杂乱不专精又多 (俗称小公司的学习很多)<----觉得是屁
7.公司规模不大，约五十人，
做事很保守，对一些配合厂商稍嫌穷酸。
8.公司之销售商品我还算喜欢、有兴趣。
而另一项工作考虑，因为有点算半转行，薪资不是很理想
1.美工陈列(偏立体、施工等等)
2.月薪：大概27000~
3.福利：周休二日，想劳健保，上班时间9:30~18:00
4.离家比原本远，也差不多要一小时
5.公司名声较响亮，规模较大 100人左右
6.工作内容较单纯精确
7.工作内活用预算较能发挥
8.公司销售之商品我也很喜欢。
说来说去换工作的话，
面临的可能是
1.薪资降低
2.环境适应
3.工作上手程度
严格说起来我也不算年轻，
都二十几岁了，出社会三四年还领不到三万的月薪有点犹豫，
现在的工作最重要的一点就是让我对公司制度&职务分配很不满意，
如果是这两种，
请问各位会选换工作吗??
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 218.167.79.43
1F：推 SATOMIYURI:可是你怎麽知道第二间的制度跟分配就OK呢? 06/24 01:10
2F：→ apple17:是不一定OK，但考虑可能是个改善的机会..ˊˋ 06/24 01:41
3F：推 joknight:试着评估现职有没机会学习更多的东西, 累积自己的竞争力 06/24 06:21
4F：→ joknight:也评估新职工作内容对你未来工作的加分多少 06/24 06:22
5F：→ joknight:最不好的就是因为烂同事或烂长官走人.这些都不应该是考量 06/24 06:23
6F：→ joknight:如果现职能发展学习的前景有限, 趁还年轻赶快跳吧 06/24 06:24
7F：推 cue:用三年的工作经验跟第二间的老板开更高的薪水 06/24 13:43
8F：推 ambermoon:如果薪资、福利没有好很多的话，还得考虑到换有几个风险 06/24 18:58
9F：推 ambermoon:适应新环境、年资(特休)从头开始、人脉需重新建立...... 06/24 19:04
10F：推 smartwife:看你指的公司制度和职务分配是什麽 不见得换公司就会改 06/25 00:22
11F：→ smartwife:善 你要不要详细说一下在意的点 这样比较好判断 06/25 00:22
12F：→ smartwife:还有像职务分配的事 面试可能说的很好听 等你上班发现你 06/25 00:23
13F：→ smartwife:会做 就可能把其他工作(非你份内)也分给你 06/25 00:23