作者msapril (四月)
看板CareerLady
标题[职场] 月薪换算成时薪？！
时间Fri Jul 3 21:45:04 2009
7月份从打工族变成上班族，
颇高兴的，因为工作环境单纯，也是自己打工了4个月的熟悉环境。
开始正职工作後，工时变长、工作量变多、压力变大，这都是很正常的事。
可是，
除了老板之外，我最早上班、最晚下班、工作量最多、责任最大，
但是我的薪水换算起来却跟兼职的同事差不多！
我可以想见8月领薪水时，有些兼职同事时薪总加起来或许还会超过我的月薪，
而且全公司，老板、老板娘接下来就是我，
也就是说
只有我是正职，其他通通是兼职。
我知道和同事比较薪水是很笨的一件事，
可是我没有去探听，因为在7月以前我也是兼职，我知道兼职的同事薪水该怎麽算。
不要说我呆，知道怎麽算那为甚麽不做兼职，要做正职的？
因为当我是兼职时，
老板跟我
『晓以大义』时提到的月薪和加班费跟我
『实际上会领到的』根本不一样。
如果我每天都累到像狗一样，没有多余的心思去多想到这其中的差距，
那麽我会继续做的很勤奋，继续像条狗。
事实上我的确很累，但
『计算兼职同事的薪水』也是我分内的工作，
当我发现这个
超级大的BUG时，
发现到 => 兼职时薪：120元
正职时薪：110.0207元
（因为工时拉长、月薪固定）
公司的福利和环境是不错，有供简餐
（真的超简单的餐，沙茶拌面我吃到怕了），
上班时间还可以看电影、玩牌，
但以上是兼职同事可进行的娱乐活动，
我这正职的家伙，时常因为行政或是很琐碎的事忙得团团转。
我该继续这份工作吗？
如果跟其他的打工时薪95比起来当然是好的太多，
但是工作上的不平等待遇让我觉得自己真的很廉价，
越想越钻牛角尖，越大骂老板是烂人。
我的月薪是27k，7月工时是245，
版上的众位姊妹们，你们怎麽看？
是什麽工作那麽神奇～
有兴趣的话可以猜看看～
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 219.70.191.31
1F：推 arieswind:自己降为打工族...说你家里还有其他事~没办法再做正职了 07/03 21:54
2F：→ arieswind:或是乾脆直接讲~~薪水不太够"怎样"要兼差~时间不够用 07/03 21:55
老板夫妇颇会拉拢人心的，先前在兼职时期，家里的状况老板大概都知道
3F：推 eiji2099:我工时238.月薪2.6k.还常被老板娘臭骂.原po拍拍... 07/03 22:21
4F：→ reflashme:2.6k 是2千六的意思吗??? 07/03 22:24
我也打错了，真是不好意思 >////<
5F：推 nikkyy:我猜是网拍相关 07/03 23:14
其实是国中小安亲班，
我照顾中低年级小朋友的同事，除了拉撒没有盯着，吃喝睡都有参与到了
我很羡慕他们可以正大光明睡午觉…
照顾高年级小孩的同事，则是很开心的天天聊天陪玩大老二
6F：→ aevealy:原PO拍拍~我的时薪换算不到95~泣~这样算不算违反劳基法呀! 07/03 23:26
给你拍拍，我翻了翻旧文，虽说是
『4人以下』公司，老板也没帮我投劳健保…
7F：推 eiji2099:哈哈我是26k啦.傻成这样难怪常被骂 07/04 00:09
※ 编辑: msapril 来自: 219.70.191.31 (07/04 00:47)
8F：推 Inezie:之前月薪不低 但责任制 换算时薪...只有点点点可形容 07/04 04:33
9F：推 linche:换个角度想...你在算时薪问题~但你的同事假日是不支薪的 07/04 12:30
我假日也不支薪的。
我的工时245小时，是每天工时10小时以上，每周还要额外加班3小时…
10F：推 Smile365Day:当公司亏钱时，你就到正职跟兼职最大的差别了 07/04 14:35
11F：→ Smile365Day:还有兼职有劳健保吗？公司福利比照正职吗？这也要考虑 07/04 14:36
其实我做正职也没有劳健保，如果严格算福利制度，
兼职同事工作内容就是他们享有的特别福利了。
我觉得我在哀怨下去这份工作会越做越难过，
已经决定要和老板沟通，好好聊一下薪资问题，7月才刚开始，我也才刚接下这份正职。
※ 编辑: msapril 来自: 219.70.187.213 (07/04 18:02)
12F：推 tobegood:先跟老板讲 看他反应在做决定 没道理累的人钱却更少 07/05 22:41