作者okadaze (软掉的芭药)
看板CareerLady
标题Re: [职场] 遇到这样的同事该怎麽办
时间Fri Jul 31 09:56:14 2009
如果还忍得下去就忍,忍不下去就适时的反应出来,
有时侯老鸟只是想要展示威严把你压下去而以,
刚好原PO又是阿信型的人,老鸟真的就会仗势欺人了。
看原PO是想要再待一阵子,
即然如此,就努力做到老鸟找不到毛病去找你麻烦,
假使他强迫你以他的模式去做,你觉得他的模式不恰当,
那你就去请示老板,看老板希望你如何去处理,
如果他的要求还可以接受,那你就顺他的意,
同时也别忘记记录你每天的工作内容,越清楚越好,
那天他找老板告状,你也有证据,也比较让人信得过你。
职场上类似的事情真的很多,
每天只要想着把自己该做的事做完就好了。
加油喔!
※ 引述《bzeinf ()》之铭言:
: 现在的这份工作待了一年多
: 是一间小公司
: 内勤办公室里面只有我和另一位小姐两个人
: 其他人都是进进出出不会长时间待在办公室
: 而且这位小姐比我资深许多年
: 她是在我进公司快一年的时候从别的单位调来
: 目前我和她相处半年多...
: 因为她比较资深
: 所以我尊重她
: 虽然我们两个人的工作内容不太相关
: 但还是会有交集的时候
: 她会要我照她的意思去做事
: 我的工作内容在她调来之前已上手
: 且从上一个前辈那里交接过来
: 大部份的模式还是照前人的方式去做
: 但那位资深的小姐硬要我照她的方式去做
: 且她常常口出恶言加上威胁恐吓我...
: 这半年来我们处的非常不愉快...
: 二、三天就会发生一些不愉快的事
: 她常常说一些话让我非常不开心..
: 不照她的意思去做就对我说:你一定要这麽硬吗?
: 看不惯我的做法时就口气非常恶劣说:
: 你不想做就不要做啦,可以跟我讲啦!
: 其实主管和老板都知道我们不合
: 但目前公司的营运状态不是很好
: 主管只能安抚我要忍耐...
: 主管的立场是以公司营运为考量
: 目前一时找不到一个经验丰富的人接她的工作
: 再加上她的资历深,要是资遣她的话必须付一笔不少的遣散费,
: 主管说不想花这一笔钱在她身上
: 今天又因为一些事情和她爆发口角
: 她骂了一些话,
: 其中像这些威胁的话:
: 给你好日子过不过,到时候我这边处理完就跟你清算,大家走着瞧!
: 我整个人像是火山又爆发...
: 跟主管聊了一下还是得到一样的回应...
: 不过讲出来心情有好一点...
: 我目前没有想要这麽快就离职
: 希望最少要待到明年过完年後...
: 因为这是我目前待最久的一份工作
: 希望可以累积多一点年资让别人觉的我稳定性比较高
: 所以一直在撑一直在撑...
: 可是每天工作不愉快
: 心里觉的好累好累...
: 常常觉的自已心理快生病了
: 但另一方面又要自已坚强面对
: 因为我觉的工作上的人际问题到哪里都会遇到
: 如果无法克服这个难关就逃避
: 到哪里工作都还是会过不了...
: 我是那种心很软又容易忍气吞声的个性
: 常常要忍到爆发出来才解决
: 再加上我的工作经验不多
: 很多事情都会怕处理不好所以忍耐下来
: 想请教版上的前辈
: 我该如何面对这样的同事
: 是不是要强硬一点呢?
: 请大家教教我吧><
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