作者duncan1015 (当肯)
看板CareerLady
标题[求职] 现任公司跟新公司选择
时间Tue Apr 11 10:12:19 2017
大家好，我的背景是30岁，新婚没多久，目前在建设公司任职快四年，出社会六年多
现职发展有限，公司升迁调薪非常缓慢，刚好有个机会，想请大家帮我看看
F现在的公司 H上市上柜公司
规模 20人小企业 300~400人企业
交通 自宅 骑车20钟 自宅 开车约20~30分钟
内容 建设专案业务(较杂) 职缺名称一样，工作内容
工务、代销端事务 与现职相同但会分更细
工时 0800~1730 0830~1800
月薪 N N+6~8
福利 三个月一次聚餐 固定餐叙
不应酬(这行罕见) 年终画大饼...说4~6个月起跳 中秋奖金0.5个月 但要满三年才有完整年终?
年终4个月底薪起跳 不定期绩效奖金
年节红包1万 相关福委会福利较多
国内员工旅游 国内外员工旅游
目前公司流动率是零，来快四年还没有人离职...全都是资深同仁，我是最资浅的
现职从不加班，下班甚至会赶人，偶尔假日配合客户时间短时间加班，无补修
算是舒适圈，熟悉环境甚至可以抓空档办私事，有孩子後时间好运用
但不按劳基法，特休和休假都以公司的标准为标准
大公司福利佳，按制度走，案量大接触的层面会跟现在一定有所不同
若未来还有机会转职也履历也会比较漂亮
不知道怎样的选择性会是比较理想，想听听大家意见
谢谢
--
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 1.161.215.83
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/CareerLady/M.1491876742.A.7EF.html
1F：推 ann7773631: 有要生小孩吗？如果最近就有要生拿不要离开吧 04/11 10:41
2F：→ ann7773631: 如果还能全力拚工作几年，那当然ㄒㄩㄢㄉㄚㄍㄨㄥㄙ 04/11 10:41
※ 编辑: duncan1015 (1.161.215.83), 04/11/2017 10:50:57
3F：推 jjjr: 我选新公司，休假没走劳基法的公司没保障，自己是过来人... 04/11 11:25
4F：推 nextstar: 如果现在休假不符合劳基法，那你不怕到时候安胎假/产假/ 04/11 16:23
5F：→ nextstar: 育婴假都会被刁难吗？怀孕之後请假的机会多很多，还是在 04/11 16:23
6F：→ nextstar: 有制度的大公司比较好 04/11 16:23
7F：推 kgi: 新公司 04/11 18:53
8F：→ lied: 快到新公司吧！ 04/13 08:07
9F：推 lurba224: 要考虑，跳槽後可能会加班的问题哦! 04/15 07:08