※ 引述《asdhse (弱水三千，只取一瓢饮)》之铭言： : ※ 引述《zuper (卖女孩的小火柴)》之铭言： : 例如研兵完26开始工作待普通营造 营造很少要硕士.....因为老板的观念是 硕士没半年就会离职了 他一定是以大学薪水聘你 成大毕业本薪能有30K就该珍惜了 当然好一点的35~40K都有可能 看老板爽不爽 当然还会加一加 有的没的 会加到多少 因公司而异 就我知道目前对新人待遇较好的营造大概是 南部的某营造吧(104) 他的地址在中钢路上 为什麽叫某营造 我想可能是不想要太多人投履历 至於其他公司可能就得看运气了 有些知名公司凹新人凹蛮凶的 有些更夸张本薪都是基本薪资 其他拿现金 虽然劳保投保额较低 缴税较低 但你会失去一些福利 总之 去了你就会了解 : 过了约五年30岁时 薪资约多少 26岁到30岁 工地打滚了五年 练就一身功夫 但是全身乌漆妈黑 月修四天 没时间讨老婆 薪资或许有45~60K 或许当上了主任可以对小包或废料收些回扣 赚点外快 年收入可能接近百万 但是身不由己 工地有可能东西南北跑透透 同学有些当公务员爽翻天 结婚生小孩买房子 还请假出国玩 问你要不要依起去 你可能的回答是 工地最近赶工不能休假 这时候是最苦的... 35岁之後工地打滚了10年 经验值跟人脉都有一定基础 假设又有资金或执照 可能就这样的关系合开了公司(顾问公司 营造厂 包工业) 刚开始开业当然辛苦 如果又碰到景气正好 有可能案子一个一个接.... 建筑物或设计案一件接着一件 年收入也从100万一直往上增加 赚了几年之後 疲乏了偷懒了 但是案子还是一个一个接 快四十岁时年收入大概有数百万 : 又过了十年40岁职位薪资又大约是多少 40岁之後不想要在当执行者 想要当幕後操控的管理者 但是新进员工什麽都不会 教他浪费自己休闲的时间 有时候放任他自己搞 但是案子接太多做不来 做滥了 拖到了 被业主干桥 这时候喂了维护生活品质 想一想 业务不要扩充太大 做自己好做的就好 年收入大概就是固定了 景气差 赚少一点 景气好 赚多一点 讨了老婆 生了小孩 自己没时间花钱 老婆帮你花 买好几栋房子 名牌包衣包换一包 工作太忙没时间陪孩子 回家时 孩子已经睡了 出门工作时 孩子已经去上学 老婆整天去帮你炫耀你赚的钱 你还是苦命的工作....... : 等到了几岁必须退休 退休时又到了何种成就 : 如果按照正常人的方式 : 待在土木的未来职位薪资是不是较有发展性 : 如果都40几了月薪还才60k左右(正常发展) : 感觉真的是廉价劳工 土木的最佳时机我们都还没出生 如果你现在才26岁那你应该是成大9x级的 上面的过程是我认识7x和8x级的学长的经历 你去看毕业校友名册 5x 6x当老板的最多 7x已经渐渐减少 8x就更少 9x我还没碰到开业的人 当一般劳工 看40岁年收入会不会破百万....有其实真的不错了 你现在进职场 师仔跟大工的薪水会比你高很多 你要有心理建设 -- 飞丝结罗网 来去黑暗中 坐镇八卦阵 骄子一条龙 --

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