※ 引述《hilterp (微风狂狂吹)》之铭言： : ※ 引述《bobju (宝贝猪)》之铭言： : : 没有人限制你不能有自己的想法, 你有自己的一套干嘛要听话闭嘴照做呢? : : 或许你不是创业的料. :p : 原来传销商除了批评还是批评:P 我敢批评就不会是无的放矢. : : 人因梦想而伟大, 哪个成功者是没有先设定好目标理想才去奋斗的? : : 你告诉我, 哪里有月入数十万的工作机会, 小弟一定拼命去干. : : 或许做传直销不符合你对创业的看法, 那麽请问你心目中的'创业'究竟为何呢? : : 要怎麽做才算是'创业'? : 一个只会卖产品的人 : 充其量就是业务罢了 : 创业？？ : 从产品的研发到产品的通路都不了解 : 就只知道卖 不是业务是什麽？ : 好啦 就算你不会研发你有自己去找工厂吗批货吗？？ : 直销和创业差的可远了 : 一个老板 从找货源到找通路都是自己来 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 很好, 就从你这句话来做探讨. 这句话所要表达的意思应该就是你对'创业'的定义吧? 如果一个直销商, 他评估过多家直销公司(找货源)後, 发现某家直销公司所提供的产品或服务的确有商机有趋势, 因此决定跳下去做, 针对这家公司所提供的产品或服务做 市场定位, 摸索出一套可复制倍增的组织行销模式(找通路), 进而将组织行销运作起来, 请问这样符不符合你对"老板"的 定义? : 直销商？？就是想办法把商品买出去而已 : 有人说直销商一直拉下线很可悲 : 但事实就是如此 听过多少说明会 : 都很明确的讲 你光靠卖产品你会饿死 : 重点就在於抓一个个的下线 我实在不想批评什麽, 不过你上面这段话恰好反应出你对传 直销的一知半解. 我同意直销商必须具备'销售'的基础技能. 但是你真的把' 组织经营'想得太简单, 用'拉下线'这三个字就想轻松带过? 拉进来一个人有何困难? 问题是你有没有能力做教育训练? 将你的经营模式复制到下线身上, 让他具备与你一样的能力? 我可以清楚的跟你讲, 如果你只会拉人进来, 却不会做教育 训练, 组织领导这些动作. 这些下线进来只是变成'死线', 根本就不具战力, 搞不好连销售基本功都练不好, 更谈不上 复制倍增了. 这根本就是个失败的组织! 千万不要以为'组织经营'很简单, 正好这阵子lintan大的系 列文章就写到这一块来了. 我也很期待lintan大接下来能够 揭示出文章中的直销新兵如何把他的组织搞起来. 你用'拉下线'这样的一个简单动作, 草率地忽略了做传直销 更精华的'组织经营'这一块, 这是我在这里要跟你特别提出的. : 而这一个个的下线在帮你去找人 : 人家都已经提出看法 : 而回文与推文永远只有批评却不见 : "我觉得传直销=创业"的论点 : 永远只看到 : "我想你不适合吧""你还是一辈子当你的员工吧" : 这种没有意义的回文 ok. 我承认我说这样话的确没建设性, 希望在本文当中所提 出的重点, 让大家对於传直销有一些建设性的认识. --

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