※ 引述《ani86134 (SANDY)》之铭言： : 标题: [讨论] 实习生的权益 : 时间: Mon Jun 26 19:08:30 2017 : : 目前我在饭店实习，去年7月1日开始到本月30日结束。 : : 关於以下几点我想请教大家～ 无论是否为建教生，只要为劳工 为劳基法适用行业，均适用劳基法 建教生依改制前劳工委员会99 年10月12日劳保1字第0990140433号函释，建教生 关於工作时间、休息、休假、灾害补偿及其他劳工保险等事项准用 劳动基准法规定。 前提先确认，再来算下面的帐 : : 1、特休：工作半年未满一年应该有三天的特休，但因为主管将我之前所累积的国定假日 : 於月初时让我休完，他也跟我讲没有剩了，这就表示他很像没有给我特休的部分，所以我 : 想请问我所了解到的三天我应该是有吧？ 去年(105)7月1日至12月31日之国定假日及纪念日，依105年6月21修正之 劳基法施行细则第23条规定，计有： 一、中秋节。 二、孔子诞辰纪念日（9月28日）。 三、国庆日（10月10日）。 四、台湾光复节（10月25日）。 五、先总统蒋公诞辰纪念日（10月31日）。 六、国父诞辰纪念日（11月12日）。 七、行宪纪念日（12月25日）。 以上共计7天(如遇假日仍要给假)，首先，在国定假日发生当下有无确实放假?(中秋节 及国庆日非常有可能) 没有也「应该」要在年度终了给假或依劳资双方协议补给假的 方式、期间给假，这跟你的特休假没有任何关系 没有任何关系 没有任何关系 (很重 要说三次) 105年7月1日至106年1月31年资满六个月，修正後劳基法第38条已於106年1月1日施行 (同条第7项)依规定，自106年2月1日起有特休假3天，惟应於年度终了或契约终止 前(同为106年6月30日)休毕，若未休毕，依同条第4项折算工资 : : 2、上班工时：在实习期间我轮调过三个部门，客服部和房务部工时为8.5小时并供一餐； : 而餐饮部则是9小时供两餐。而我想请问的是，若我的班在房务部，到餐厅支援，那麽我 : 的班应该算8.5小时还是9小时？到上个月为止，其他正职大姐都算8.5小时，我去问主管 : ，他说要按照餐厅9小时，也因此加班和补休也要按照餐厅的走，重点，我在人资部实习 : 的朋友跟我讲班在哪边就要依照那个地方的上班时间。 请先确工时8.5小时或9小时有无包含「休息时间」 例如8.5=4小时工作+0.5小时休息+4小时工作 9 =4小时工作+1 小时休息+4小时工作 若为以上事例系因劳基法第35条规定，劳工继续工作4小时，至少应有30分钟之休息 休息并不计入工时计算，故为合理，无须争议。 若非上述情形，均为工作时间，已先违反劳基法第35条规定，再来谈延长工时是否 有核给补休或加班费，请备妥上下班刷卡纪录，好好的算一下… : 3、加班：之前有时候加班主管说不能写加班单，虽然後来我多次反应後有改善，也都可 : 以正常写加班单，但这之前的权益还可以争取回来吗？ 同上，无论有无填加班单，已有延长工时情形，雇主依延长工时规定给予加班费或补休 不能以劳工未能提作为免责 : 因为是实习所以之前都默默忍受，但公司把太多东西当作理所当然，包括我们配合公司调 : 假调班，但如果我们需要，是不能用那些累积的积假，而是要用事假来请等等，最後在实 : 习结束前，我想把我自己该有的权益争取到，谢谢大家 : : -- :

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 180.204.243.19 : ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Employee/M.1498475313.A.917.html : 推 ketsu999: 你知道你是实习生吧，那请你们老师跟公司协调看看好了 06/26 22:17 : → ketsu999: 有些条件是学校跟公司谈的 06/26 22:26 : : 老师总是说餐旅业本来就是这样，也没有要处理的意思，而我只是想确认，我的想法是否 : 正确，谢谢你 老师很有事… : ※ 编辑: ani86134 (180.204.243.19), 06/27/2017 02:39:26 : 推 ioci: 同样是饭店业实习生，关於特休3，我们饭店人资给的解释是去 06/27 21:30 : → ioci: 年签约时，还没有半年特休3的规定，而合约中并没有提及特休 06/27 21:30 : → ioci: 福利（也就是公司想回避啦装没看见） 06/27 21:30 不管签约是何时 只要雇用期间有过106年1月1日 法已修正 具备资格即应给假 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 211.76.81.101 ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Employee/M.1498834103.A.93C.html ※ 编辑: ezmantalk (211.76.81.101), 06/30/2017 22:51:40