2022年4月7日13︰55 科技业大缺工时代！工程师人力缺口年增22％ 根据1111人力银行最新资料库显示，目前徵才企业家数高达4.6万家，释出67.3万个工作 机会，站上历史高点，观察去年5月本土疫情大爆发与今年3月最新统计相较，徵才企业家 数明显成长13%，单日网站最高浏览数更高达1,530万，大幅增加27%，说明企业需求孔急 。 根据「2022企业第一季徵才调查」指出，有高达7成9企业对景气抱持正面持平的看法，其 中包括4成8认为今年景气持平，以及3成1景气还会好转。 1111人力银行发言人黄若薇表示，科技业抢才大战持续中，目前网站的「工程师」工作机 会就高达12万笔，年增22%，受惠应用晶片的需求升温，因应营运成长产能扩充，对科技 人才的需求有增无减，观察今年的校园徵才博览会，可见台积电、联发科、ASML、美光等 知名科技大厂，全都以超乎业界的薪资条件强势揽才。 调查指出，有9成4的服务业业者无惧疫情，近半年有徵才计画，而需求人才的主要原因， 包括填补疫情期间的流失人力58.3%、旺季人力需求40.7%、业务量增加35.2%，以及因应 展店30.5%，而最需要的职务类别则有餐饮服务员、内场厨师、门市专柜、门市管理及网 页设计/美编。 黄若薇指出，根据国发会日前公布的2月景气灯号，因受惠外贸、零售成长的带动，连续 第2个月亮出黄红灯，显示景气仍处於热络，国发会与主计总处等机构皆表示对今年GDP保 4有信心，但要留意的是，国内本土疫情有升温迹象，加上俄乌战争带来的不确定性因素 ，对於内需型服务业的後续影响仍有待观察。 黄若薇表示，日前有驱动IC大厂分派2021年红利，一般工程师可拿到200万元水准，更有 资深员工拿到惊人的千万元分红，让小资上班族称羡不已，还有某美式卖场宣布，帮全体 员工「无差别」调薪14%，亮丽的调薪幅度，也让网友争相打听公司是否还缺人。 黄若薇强调，年前的海运业者大手笔发放40个月年终奖金，更是一战成名，吸引全台上班 族，致使求职者心生向往，想尽办法也要挤进心目中的幸福企业，根据1111资料库显示， 求职者理想行业排名依序是「软体网路」、「半导体业」、「电子零组件」、「金融机构 」及「运输相关」。 finance.technews.tw/2022/04/07/labor-shortage-in-the-technology-industry --

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