作者YingTK (CRUSH)
看板Immigration
标题[问题] Job interview 过程是否应提及身分问题?
时间Thu Jan 4 05:00:04 2018
本来在想是否该post在oversea jobs版, 不过想想这边或许比较适合.
本身的身分是OPT (STEM, 尚未延期), 七月中第一年到期. 跟着太太(教职)办EB-2, I-140, 485 近期内由律师concurrent送出, 预计应该会加钱PP.
目前的状况如下:
最近有个interview (E-verify company), 近期内会on-site.
初步申请时有一题是问是否authorized to work in US on "unlimited basis.", 上网查了一下这最主要是想问是否需要H1B sponsor, 当时想, 我们EB-2 application 送出後, 运气好的话在OPT过期前就会拿到EAD了, 运气不好也可用STEM extention, 这样也公司也不会需要多花钱在我的身分上, 且在拿PR的过程也不需要公司介入, 这题就勾是了. 跟HR的phone interview时预计对方会问, 再跟她解释, 结果几轮phone interviews下来到现在公司准备要schedule on-site了还没被人问过, 电话中我也不知道是否该主动提起.
请问我是否该主动跟HR提及我的情况呢? 想起来对公司或许没有影响, 但不希望他们有被骗的感觉 (不过我的确是不需要H1B sponsor), 但又怕会不会主动提及就被刷掉了.
感谢解惑
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1F：推 maxisam: 不需要 这个问题问得模糊 就是怕违法 你可以装死 01/04 05:34
2F：→ maxisam: 不行最多就把你fire 还能怎麽样 对你来说一点损失都没有 01/04 05:36
3F：推 sorryla: 不觉得需要提这个，你目前不会有问题，未来拿到绿卡後更 01/04 05:52
4F：→ sorryla: 不会有问题。 01/04 05:52
5F：→ YingTK: 谢谢两位回覆！两位说得有道理。最主要是想说公司到目前 01/04 06:31
6F：→ YingTK: 都很友善，不想让他们觉得我在骗他们(虽然也无此意图). 01/04 06:31
7F：→ YingTK: 那我就继续interview下去了:) 01/04 06:31
8F：推 jjsakurai: 应该是说美国当地人大多根本搞不清楚身份这些事 无从 01/04 08:07
9F：→ jjsakurai: 问起 01/04 08:07
10F：推 sorryla: 事实上你也没骗他们，你有EAD本来就没什麽工作限制了， 01/04 08:26
11F：→ sorryla: 更何况未来拿到绿卡的机会又高，不用太担心 01/04 08:26
12F：推 allen1985: 被问到的话 诚实回答 01/04 11:57
13F：→ YingTK: 其实我是希望有被问到可以主动解释, 照这样看来就继续走下 01/04 12:07
14F：→ YingTK: 去了 01/04 12:07