作者ATand (ATand)
看板Mechanical
标题Re: [问题] 挑工作是不是都会先挑大公司?
时间Mon Jun 27 17:32:23 2016
※ 引述《sohuanjin (劣者无能)》之铭言:
: 我公司是做自动化机械,
: 从三月份开始徵设计人员徵到现在,
: 来面试的人五根手指头数得出来......
: 先说说公司状况好了,
: 公司是小公司,地点在桃园南崁,人员不到20人,
: 没什麽福利,但薪资不错,
: 最近在徵机械助理工程师、机械工程师、机械高级工程师等等
: 据我听到的,光是助理工程师薪资是38K起跳,最多可以到42K...大学毕业即可,
: 但一定是要有自动化设计经验的,
: 自由加班不强迫,有加班费,连课长级加班也有加班费,完全照劳基法走...
: 但是来面试的人就没几个,好像投履历的也不多?
: 不知道是不是因为是小公司的关系.....?
: 大家挑工作时都是先挑大公司的吗?
说说我知道的经验,仅供参考
无论台还是外,毕业第一份工作多半都很向往有知名品牌的公司
毕竟取得了一些学历资格,都想以此来看看自己的初始价码
不过价码这种事情,关系到工作内容、压力以及时数上
有时掐指一算,寻求正常上下班兼两份工(搞网拍之类的)说不定还比较赚
当然这是待了一阵子之後才能体会的事情
再来就是工作内容,有些越「大」的公司,外包的协力厂商越多
当你外包的内容越多,本厂所能掌握的技术基础有时候就越少
而且部门多的公司分类也细
若你所处在的工作岗位无法让你有近一步认识这个产业
能作为将来升职或是转职的筹码,可能就会永远落入那个舒适圈无法自拔
但是一旦有了什麽插曲意外,那种天堂掉到凡间的感觉不是很好受
上次同学会中几个老同学才在闲谈中聊到这个
会中大家多数是抱着,或是牵着小朋友出席,看出已经背负着家庭跟经济的压力
其中有几位是当年大学一毕业後马上被知名企业签过去的
但是几年过去了,工作也有所变动,反倒是一路往小公司去寻求
听闻薪水也没因此往下降甚至往上升
离职主要原因还是在公司文化跟工作内容上,至於详情都不愿意多讲
只说人在江湖飘,身挨数十刀,不宜久留
建议新鲜人能多了解你的工作内容跟你所处的产业动向
让自己有机会成为产业链中的要角,另外要保持身体健康注意饮食
机械这行不会让你短期成为暴发户,但你了解这个产业之後
掌握得内容越多,未来可以拥有很多的主导权
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 58.114.104.189
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Mechanical/M.1467019945.A.CE9.html
1F:推 duser: 台湾多数大公司,技术广度不够,深度也不足,反而更多时间 06/27 17:46
2F:→ duser: 花在打杂和沟通上。 06/27 17:46
3F:→ cosy: 认同,小公司的工作比较专..我从大转小 被小公司主管嫌... 06/27 19:16
4F:推 orange1204: 推最後两句 06/27 20:08
5F:推 chelee: 泪推一楼 06/27 21:34
6F:推 lather: 身在大公司 有同感 06/28 12:29
7F:推 isuki: 推 06/28 16:14
8F:推 choral: 有更多主导权意味着更容易被环境推去自立门户QQ 06/28 20:11
9F:推 duser: 但小公司也很多土师仔,不见得每个人都是高手。 06/28 20:41
10F:→ duser: 人员平均素质大公司还是比较好 06/28 20:42
11F:推 dream22367: 想请问原Po南崁自动化公司是? 07/10 18:29