不好意思，第一次在这个版PO文，如果有不小心犯到版规请告知我会自D ..............................我是郁闷的分隔线............................ 原PO在制作公司上班，入行快三年了 在公司的职称是企画，但却是做着制片、剪接、杂务、企画的工作 因为是小型工作室，员工+老板不到五个人，拍片时常常是全员出动 也因此本来应徵进来当企画的我，因为之前制片离职（找不到其他制片进来） 与公司常常接一些只需要後制不需要写脚本的案子，所以我也兼任制片与剪接 老板就是导演，但不会写企画，公司也没人可以教我企画，常常都是自己翻书 看参考影片摸索，原PO是本科系生，原本对脚本就有一点基础，再加上又很爱 驾驭文字写东西，所以只要一接到需要创意脚本的案子都很珍惜， 老板教我制片与剪接，这些都不是我最想要的（但不排斥），最想要学习的企画领域， 在没有前辈的带领上，走的很战战兢兢 进公司也才一年半的时间，却已经是最资深的员工了（苦笑） 因为我比较会谈价码与杀价，所以只要遇到会砍价的客户跟租借场地一律都由我出面 上个月因为勘景与拍片刚好都是在假日，所以只有休三天，也因为人手不足 常常都是在公司加班到1～2点，加班没加班费，假日拍片不补假，底薪不到三万， 有专案奖金但没制度，往往都是看老板心情发，高兴时给你个1～2K，不高兴就给个 500打发，也不管你这支案子花多少时间、在假日拍片，用多少心血在帮公司提高利润 及降低多少成本 上个月只有休三天，每天工时12～15小时，如果遇到赶案子或要拍片工时高达18-20小时， 在看到新闻报导过劳死案例时很怕自己成为下一名，一句责任制代表做死你活该， 就算今天加班加到凌晨三四点，隔天迟到一个小时老板还是会给你翻白眼 这个月8号（应该是5号发薪水却迟了三天）， 就在我看到我的薪水单只有31500时，刹那间 我萌生了求去的念头 本来抱持着热忱进这一行，却一直在燃烧自己的健康，看不到未来的终点在哪？ 或许31500对传播业来说已经算是不错的薪资了，但换来的是完全没生活品质可言、 社交活动停摆，去唱歌去吃饭都跟工作伙伴，同学约你出去玩还得三个月前就先约， 写在公司的记事版上，千拜托万拜托老板不要在那个星期六日排拍片 每天回家就累瘫，张开眼睛就是上班， 假日还要去加不补假没加班费的班，撑了一年半我累了 老板把他不想要的工作丢给你做，增加你本来的负担也只能敢怒不敢言 还趁机酸你为何没把本来的剪接弄好说要把奖金没收（但其实根本没时间给你弄） 不好意思有点变抱怨文了，写了这麽多其实是想问各位版友的意见，我还要继续待这间 还是要往外发展，如果往外发展的话 是不是这一行薪水三万以上的工作都是如此呢？ 看到某些版友PO试用期只有22K～25K其实很害怕离开後掉到那样的薪水 （原PO租屋+学贷+伙食+交通一个月至少也要25K） 如果继续待这间血汗公司，我都不知道我的肝可以撑多久？还是说直接转行比较快 但，我跟本还没正式的当过企画阿！（超闷） 曾经想过要去偷偷面试，但这一行牵来牵去大家都认识，真的很怕遇到老板认识的人 致电过来跟他说：你们家员工跑来我们这边面试耶！（冏） 版上的各位，给我个意见吧！ --

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