MiamiHeat 板


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Dan & Mike Ryan ready to have the Tomlin/John Harbaugh conversation on Spo (while not advocating a change). Obviously, Spo is one of the best in the business; GMs consistently name him best coach in the sport and he should coach as long as he wants here. But it's hard to reconcile the team's record for 3 years WITH THE FACT the front office and Spo say or think the team has been better than its record for 3 years. Anyway, all moot. Spo will be here forever, and would get dozen of offers instantly if let go. Tomlin/John Harbaugh conversation 是NFL在2026年1月的大事 两个都是执教约20年的教练,但相继离开球队 他们几乎是死对头,而且胜败分都很相近 https://x.com/LeBatardShow/status/2028487944529498359?s=20 丹和麦克瑞恩准备就斯波的问题展开汤姆林/约翰哈博式的讨论(尽管他们并不主张换帅 )。显然,斯波是业内最优秀的教练之一;总经理们一直称赞他是联盟最佳教练,他应该 在这里执教到他愿意为止。但很难调和球队过去三年的战绩与管理阶层和史波本人都认为 球队实际表现优於战绩的事实。不过,这一切都无关紧要了。斯波会一直留在这里,如果 被解雇,他会立刻收到几十份报价。 Wes Goldberg也有讲满多东西的 https://x.com/wcgoldberg/status/2028499462352474569?s=20 Coaching in the NBA is consistently the hardest thing for content creators to analyze because 99% of the work happens behind the scenes. Outsiders will point to rotation decisions, timeouts/challenges and ATOs as evidence for good/bad coaching, when the reality is that it is just the top of the iceberg and accounts for very little of the full scope of a coach's job. Because of that, coaches rarely get credit for maximizing a roster -- because we don't see the 99% and instead focus on the 1% -- like the fact that a player is playing 18 MPG instead of 24 (or whatever). NBA 教练的工作一直是内容创作者最难分析的事情,因为 99%的工作都是在幕後进行的。 外人会把轮值决定、暂停/挑战和 ATO(暂停/挑战)作为教练好坏的证据,但实际上这只 是冰山一角,只占教练工作全部内容的一小部分。 正因如此,教练很少因最大限度地发挥阵容潜力而获得赞誉——因为我们看不到 99% 的 球员,而是关注那 1% 的球员——例如一名球员每场比赛只打 18 分钟而不是 24 分钟( 或其他时间)。 https://x.com/HeatCulture13/status/2028603874471449077?s=20 Bam今天早上有接受采访,因为他前天有讲到他跟Ware的搭配 然後Ware会听他的,不一定会听教练的,针对这个言论,他今天有补充说明 Heat Central @HeatCulture13·5 小时 Bam Adebayo on his comments about Kel’el ignoring coach Spo and also talks about being able to talk to UD On Kel’el: That’s how it is sometimes. You listen to the coach keep yelling at you, yelling at you, at some point you’re gonna block out the noise. For me just understanding what the kid wants to do in this league he’ll turn his head to me sometimes and I gotta be able to give him advice when I can On UD: it’s been many days UD has had to talk me off the ledge. Being frustrated either about my performance or not seeing eye to eye with my head coach. It happens. Having somebody who can be that middle ground it kind of takes the intensity between the two, and you figure out how to comp what you want, through him. (Via @KacyHintz) 巴姆·阿德巴约谈到了他对凯尔无视斯波教练的评论,并谈到了能够与 UD 对话的事情 关於凯尔:有时候就是这样。你听着教练不停地对你吼,吼你,总有一天你会充耳不闻。 对我来说,只要我明白这孩子想在这个联盟里做什麽,他有时候会转头看我,我就得尽可 能地给他一些建议。 关於 UD:很多天以来,UD 都得帮我从崩溃的边缘拉回来。我有时会因为自己的表现而感 到沮丧,有时又会因为和主教练意见不合而感到沮丧。这种情况时有发生。有像 UD 这样 能起到中间作用的人,就能缓和两者之间的紧张气氛,让你透过他找到平衡点,实现你想 要的目标。 --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 124.218.238.37 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/MiamiHeat/M.1772511164.A.03A.html ※ 编辑: Teng0615 (124.218.238.37 台湾), 03/03/2026 12:18:20
1F:→ yoyofish02: 搞半天哈队有够重要的 03/03 13:08
2F:推 mingao: Bam比较辛苦在他自己就可能跟Spo意见不合,但他又要帮Spo 03/03 15:36
3F:→ mingao: 缓和其他队友的不满,他个性又比较细腻,还好有英雄帮忙 03/03 15:36
4F:推 s128222582: 这其实就跟职场没什麽两样 03/03 15:51
5F:推 s128222582: 基层职员不一定会听经理的 但会听平常跟你坐在一起的 03/03 15:53
6F:→ s128222582: 主任 03/03 15:53
7F:推 s128222582: 但其实主任承受的压力没有比较小 中间层的人对上要有 03/03 15:55
8F:→ s128222582: 表示要挺 对下又要想办法带领 03/03 15:55
9F:→ evangelew: 职场上中间层真的压力最大xd 上、下皆得应对 03/03 16:09
10F:推 praceo9: 原来Bam是中阶主管哈哈 03/03 16:33
11F:→ praceo9: 可是你顶薪怎办 03/03 16:34
12F:推 blur13: 对阿 领最多的 03/03 17:14
13F:→ wu05: 虽然这样说不好听,但阿爹有想过吗?热火的困境他也要负责 03/03 18:41
14F:→ wu05: 一部份,拿顶薪打的像中産,有时候甚至不如底薪的人 03/03 18:41
15F:→ wu05: 不希望他变成像某位自称山羊的人那样,拿着顶薪却要其他拿 03/03 18:43
16F:→ wu05: 中産或底薪的人扛球队 03/03 18:43
17F:推 yoyofish02: 但我不确定的是到底是Spo让他打的像中产还是他真的只 03/03 19:05
18F:→ yoyofish02: 值中产,因为我们的体系一直在变,不变的只有他的防守 03/03 19:05
19F:→ yoyofish02: 一直都是我们最依赖的... 03/03 19:05
20F:推 osmon54a7: 拿现在的老詹比Bam有点过分了 03/03 19:14
21F:→ osmon54a7: 虽然季中他也是把我气到快中风 03/03 19:14
22F:→ osmon54a7: 但明星赛後他调整打法增加更多低位 03/03 19:14
23F:→ osmon54a7: 减少中距离之後明显好多了吧 03/03 19:15
24F:→ osmon54a7: 而且数据来看他on off的正负值也是联盟前10 03/03 19:15
25F:→ osmon54a7: 除了还是会运到脚上很白烂以外基本上表现不错吧 03/03 19:15
26F:→ osmon54a7: 不过这几季好像都这样,明星赛前後才把状态调好 03/03 19:15
27F:→ osmon54a7: 我觉得今年Spo的问题还是更大的 03/03 19:18
28F:→ osmon54a7: 你的新的进攻体系被看破之後至今没有明显有效的改进 03/03 19:18
29F:→ osmon54a7: 当然可能也跟天赋太低有关就是了 03/03 19:18
30F:推 mingao: 坦白说这季还是感觉湿婆在练球员的单打跟判断,我猜湿婆 03/03 20:47
31F:→ mingao: 并不打算把这套当作未来主打战术,如果他真的打算要主打 03/03 20:47
32F:→ mingao: 这套,那截止日Ware应该会被送去换JJJ 03/03 20:47
33F:→ wu05: 我的意思是希望阿爹除了批评球队外,自己的进攻也要能拿出 03/03 22:01
34F:→ wu05: 来,他是拿顶薪,如果只剩防守,真的有人可以接受?如果他 03/03 22:01
35F:→ wu05: 今天拿中産,我不会批评他 03/03 22:01
36F:→ dragon803: Bam不是打得像中产 03/03 22:03
37F:→ dragon803: 是体系让他用自己去换整个体系能跑 所以在强迫他用不上 03/03 22:04
38F:→ dragon803: 自己最适合 但对团队效应最高的打法 因此就会出现一件 03/03 22:04
39F:→ dragon803: 很好笑的事情 03/03 22:04
40F:→ dragon803: 他的个人进攻相关数据几乎都不是很好看 可是所有绑定要 03/03 22:05
41F:→ dragon803: 考虑团队攻守的进阶数据他都是全队最好 甚至放在联盟前 03/03 22:05
42F:→ dragon803: 几的 03/03 22:05
43F:推 mingao: 龙大说Bam牺牲自己数据是没错,不过效率低感觉跟近两季Ba 03/03 23:01
44F:→ mingao: m大多用翻身中距离硬解有关,不过Bam最近有多往篮下打了 03/03 23:01
45F:→ dazgy: SPO不放弃他跟油头那套不切实际的5个6尺6球员打天下的幻想 03/04 12:17
46F:→ dazgy: 球队都不会好 你要5个6尺6左右的主宰赛场幻想是美好 03/04 12:18
47F:→ dazgy: 现实是除非那5个全是LBJ WADE KIDD HILL 这些能攻能守 03/04 12:18
48F:→ dazgy: 还要能跑能飞的全能球员才能打出他们心目中那套 03/04 12:19
49F:→ dazgy: 否则就永远是现在这样以小守大全队累成狗一样的狗屁战术 03/04 12:20
50F:推 s128222582: 我不会说这是spo 的问题 因为说穿了spo也是用管理层 03/04 14:44
51F:→ s128222582: 给的东西去做出KPI 03/04 14:44
52F:→ s128222582: 比如说LCD他死活也给你两个冠军 你给他一个吉巴跟一群 03/04 14:45
53F:→ s128222582: 边缘人 他给你一个冠军窗口 03/04 14:45
54F:→ s128222582: 不会是球员跟spo的问题 无能的管理层跟过时的精神主 03/04 14:46
55F:→ s128222582: 体才是最根本需要检讨跟去除 03/04 14:46







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