作者dreamfeifei (心灰灰意冷冷)
看板Musicteach
标题Re: [职场] 抱怨..不合理现象
时间Sun Oct 29 01:36:33 2006
後续...
我离职了..最後选择离开
我本来在这有20位学生,但最终还是选择放手
把教育事业弄成如此「商业」真是令我大开眼界
实在是不太能接受将老师和学生当成商品买卖的感觉....
最重要会离开,是因为对老师的不尊重。
在离开前,发生了一件事情
老板打电话给我的某位学生家长,跟他说:
我建议你两年换一位老师,就算是名师也没有跟长久的
换老师对学习有帮助,可以多尝试不同风格,建议你现在换老师
明明教的好好的,你干麻去跟家长说这种话,搞的家长很疑惑的跑来找我问:
「为什麽老板这麽说?真的是如此吗?」
而且这是在完全没有跟老师讨论过小孩的学习状况,就自行跟家长说这种话
也不考虑小孩是否真的适合换老师
也有其他老师是被如此不尊重的撤换掉
就好像老板对我说的,老师和教师是唇齿关系,
照顾好顾客,对彼此利益才最大
不过我认为,若是没照顾好老师的感觉,如何有好的教学品质勒?
每三个月要写一次的评量,还规定:
烦请字句清晰、字体美观(手写填入时),内容以七~八成鼓励,二~三成鞭策为原则。
我真是第一次写评量还被限制有几成鼓励几成鞭策的勒~
--
最终还是离开这家教室了,虽然对学生真的舍不得
但是当自我教学理念和教室差异太大时,
我想选择离开,对自己、对教室都是一件好事吧
奉劝出外找工作的老师们:
找一家跟自己理念不要相差太多的教室,是很重要的
工作才会快乐~教学品质才会更良好 ^_^
这家教室位於台北市内湖..
※ 引述《dreamfeifei (奶茶姑娘-没回就是挂站)》之铭言:
: 对於教室和老师之间的不合理现象...
: 其实真的是忍很久受不来发泄一下~
: 老师与学生,在我们的观念里,都有「尊师重道」的基本常识
: 曾经几时,现在音乐教室一堆都是充满着商业化气息,
: 老师不再人人尊重,而是个销售的商品,销售的道具。
: 老师,只能忍辱负重,把所有的屈辱通通吞下,实行顾客最大的概念!
: 今天,没有老师的努力,哪来教室的兴盛?
: 没有老师,哪来学生?好的老师到处可捡吗?不给老师基本尊重,你要老师掏心掏肺为教
: 室付出,立足点何在?
: 1.学生旷课,老师应该无条件原谅?
: 当然,老师不会无缘无故生学生的气,学生对於上课这件事情应该要有尊重的心态,而不
: 是爱来不来,随便放老师鸽子。
: 一次、两次,老师都原谅你,三次四次五次,依照教室规定是要算旷课已示警戒。老师不
: 是贪那旷课费,那是互相尊重问题,今天教室是应该处理行政上的各种问题,现在却把旷
: 课问题推给老师去处理,那教室行政是做什麽的?老师给你抽成,教室就是负责行政各项
: 事务阿,怎可推给老师自行面对处理?然後老师跟教室说依规定,教室却把责任推给老师
: !而有该篇文章:
: A1.老师与学生并非属於完全相等的对价关系,音乐教室不再
: 是老师教学生的关系;而事实上家长、学生是买方;教
: 室、老师是卖方,以服务业的概念来说,” 顾客永远是对
: 的”! 他可以愤而不学,当然你也可以愤而不教,但吃亏
: 的是谁呢?
: 服务业,的确教室是服务业,但你这样威胁老师的口气来发这篇文章到底是怎样?把老
: 师学生当成商品买卖,
: 只想着学生多多多,不尊重老师!
: A2.虽然教室开门就有固定成本支出,但仍然愿意不收取学生
: 的旷课费!况且老师的权益是存在於”学生愿意继续学琴”
: 啊!那麽老师一定要锱铢必计吗?倘若家长愤而停学,你拿
: 到1、2堂旷课费,却失去学生是得不偿失的!
: 是阿,教室固定成本支出,一开始规定旷课的是教室,现在又说不愿意收,把旷课这件
: 事情的认定推给老师 学生愿意继续学琴,老师也当然喜欢教愿意学琴的学生,现在 重
: 点是,这规定是教室规定要收旷课,发生事情, 却把一切责任推给老师,这就是所谓的
: 人性化吗?
: A3.老师真的认为自身权益受损,坚持要收旷课费,那又为什
: 麽怕家长不悦呢?所以你也认为强收旷课费是不妥的啊!
: 既然不妥又为何要求教室强收呢?
: 强辞夺理,最好是老师要收旷课,这只是依照教室当初的规定,老师怎可能无聊想收那
: 一点钱阿?而且老师ㄧ而在再而三原谅学生,这种事情发生好几次了,教室不站再老师立
: 场想事情,反过来指责老师,教室自己没处理好行政问题,把所有问题都推给老师。
: A4.再次强调教室的策略是不强收旷课费,若家长反弹,只好
: 请老师与家长沟通,教室将尊重其结果。
: 看,又把老师推到火线上面。
: 2.老师不可带饮料进琴房(水也包括喔!)
: 看到教室又发这公告,当然直接反应就是,老师上课要一直讲话,你不让老师带水进去
: ,不是要老师连续上下来喉咙承受不住吗? 结果又看到这公告....
: Q1:为何禁止任何饮料、食品、手机带进琴室?
: A1.本教室备有教师休息室,不像其他教室没有空间供放置,
: 老师可以在学生换班时间喝水,若真有必要,也没有硬性
: 规定老师不准授课中出来喝水。
: 拜托,老师一堂课要讲多少话阿!就算有教师休息室,难道要老师一口渴就跑出来喝水
: 吗?还是老师乾脆少讲话,坐在旁边听学生弹琴就好? 换班时间,拜托,教室的授课时
: 间是一小时耶!连休息十分钟都没有,是一小时接着一小时,换班时间是几秒钟之间而已
: !如果连续五个学生 的老师,就完全没有休息时间!我第一次看到有教室不准老师上课
: 中带水进去,还说可以上课中出来喝水的~上课中跑进跑出到时候影响最大 的是学生!
: A2.专业教室,琴房不应出现饮料、食品等。
: A3.教师应以身作则(学生不准将饮料、食品携入琴房)。
: A4.教师无法保证饮料一定不会外洒。
: A5.饮料食品可能引来蚂蚁、蟑螂。
: A6.依94/8/16公告之教师会议规范,上课时间拨接手机每次罚
: 100元
: 3.不信任专业评分
: 这真为朋友感到不值,她是一位认真负责的好老师,在教室也是个资深老师,元老级也
: 不为过,帮学生做升级考,写评语用心,跟家长 沟通用心,这是大家有目共睹的事情,
: 评分分为:
: 台风
: 技巧
: 音乐性
: 乐理
: 每一项分百分比,该位老师平日表现用心,结果居然隔天看到E-mail...
: 今天看到有老师给魔法考级学生非常草率的评语,令人感到失望和沮丧!
: 教室是非常严谨地看待每一位学生晋级一事,我们要给家长们完整的报告,”评语”是该
: 学生好几个月,甚至是半年、一年来的学习成果。老师应该严谨、负责任地评论其优点、
: 缺点、未来学习上应该注意的地方、现有现有优点应该如何继续发扬等等..您怎麽可以如此草率的评语”你很不错…..”八个字交
: 代?想想家长会怎麽想呢?
: 你又不是专业,你不了解当时情况,怎可如此草率的下评断老师是草率的?他下班留下来
: 跟家长沟通,晚回家,该讲的都口头讲,该注意的也都写上去,不问清楚就发E-mail给所
: 有人,是怎样?
: 烦请请各位老师抽空在翻阅”教师守则”,咀嚼、体会本教室的宗旨、存在的价值、目的
: 与作法。
: 希望所有老师们一秉认真、负责、亲切、热诚的教学及服务态度面对学生及家长!未避免
: 再次发生,自今日起请遵守下列规定,谢谢。
: 1>每张评分表恢复注明评分老师姓名。
: 2>评语必须包括上述内容: 评论其优点、缺点、未来学习上应
: 该注意的地方、现有优点应该如何继续发扬等等..
: 3>非授课老师评语最少20个字。
: 4>授课老师评语最少30个字。
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: 真是一个完全的不人性化!
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