作者paleshelter (天下布武)
看板NCCU_SEED
标题[转录]Re: [职场] 企业实习一点都不好...
时间Fri May 8 00:53:01 2009
※ [本文转录自 Salary 看板]
作者: green0511 (小阳春) 看板: Salary
标题: Re: [职场] 企业实习一点都不好...
时间: Thu May 7 09:31:06 2009
我现在在某家公司担任为期十一个月的约聘员工，
跟同组同仁合作愉快，在专业技能方面，也算受益良多。
主管在今年年初告诉我希望跟我续约，她会尽力帮我跟公司争取。
怎知今年四月突然冒出实习方案，公司高层下达命令优先以优质人力方案招聘新进员工。
我的合约今年六月中到期，而且本人碰巧是96年度的毕业生，
因此公司与主管都希望我用这个方案续约。
但我扪心自问，这份工作不轻松，主要是靠个人热忱在支撑。
原本的薪水已是我能接受的底限，如果突然被砍成两万二，并且同样类似约聘毫无保障，
那麽我仍然可以像现在作的那麽愉快吗？
其次是母校迟迟尚未接受我们公司加入合作企业，
所以很可能到最後公司招募别的实习生来接替我的位置，而我合约期满离开公司。
由於工作算认真，表现也还不错，
原本我认为要是没有这个方案存在，公司与我续约是势在必行的事。
但高层以俭省成本为优先考量，当然选择眼前使用免费人力的两全其美方式；
同组同仁发出抗议之声，因为要栽培一个新人不是轻松的事，
实习生进来後首当其冲的就是他们。
总之现在情况胶着，看了板上诸多文章，
也让我开始思考只有两年工作经验，此领域工作经验只有一年的自己，
究竟有多少筹码可以要求公司，或潇洒的另谋出路？
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◆ From: 59.124.26.142
1F：推 Iamidiots:算你衰,白痴政策的受害者 05/07 09:46
2F：推 kitune:反正还是会有人支持『没有不景气，是你不争气』的论点 05/07 10:09
3F：→ kitune:不然就是高喊不爽不要作，一点建设性都没有 05/07 10:11
4F：推 Iamidiots:我是建议原PO骑驴找马啦,这种公司不呆也罢 05/07 10:22
5F：→ ar0387959310:推楼上 05/07 10:23
6F：推 yujihinata:建议你用这一年的资历另谋出路 如果你现在的公司为省钱 05/07 10:33
7F：→ yujihinata:不要人才 那将来也不会有甚麽发展 反而会一直收烂摊子 05/07 10:33
8F：推 changtien:如果在我们公司..以你的状况 公司会痛苦一下 然後签你 05/07 15:44
9F：→ changtien:不错的公司 基本上对於人材的部份其实还蛮注重的 05/07 15:45
10F：→ changtien:如果可以省成本 自然会先省看看 没办法还是人才至上 05/07 15:46
11F：→ freeunixer:除非公司另外贴你钱,或让你转正职,不然换工作好了. 05/07 15:59
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