大家好 我是黄于轩 是96下学期台大摄影社社长参选人 目前就读森林系三年级 是这学期的暗房部长 这次会出来选社长 参选的动机很简单 一句话概之就是「想为这麽一个我心爱的团体做点事」 真的真的很希望能带领摄影社愈趋成长 包括在人事物各方面---课程安排、软硬体设备、外拍及分享活动等 以达各项的素质可以同步提升为目标(具体做法请务必参照政见) 以下是我的经历 请大家多多指教 高中三年参加摄影社 92年 松山高中摄影社社长 94上 加入台大摄影社!!!! 95下 担任社上总务 95下 参加迎新展"意外之外" 95下 参加艺术季"光---影子的夏天" 96上 担任社上暗房部部长 96上 参加第二十二届二十联展"休止符" 喜欢拍照的心 n年!!!! 更重要的 社团不只能够学到技术层面的东西 究竟什麽样子的团体 会让踏进来的人感到认同、温暖 进而留下来 回想自己爱摄影社的原因 与其说是让我摄影技术大跃进 还不如说摄影社带给我的归属感 出游照片的互相分享、各路英雄好汉的传奇经历、社团干部的热心关心 这些都是我自己亲身感动过的东西 因此 带领干部及社员---每个参与社团的人--- 营造出密不可分的向‧心‧力 是我希望努力的一大目标 听起来这或许较无法化作实体来衡量或是开支票 但我相信我能在这部分尽我所能做到最好 把这份感动带给下一届的每位成员 传承，再继续。 以下是我的政见： 1.加强干部知识背景及联系 ‧举办寒训： 为加强干部对社团运作、对摄影各方面知识的了解、以及黑白暗房、数位暗房 的能力，建立标准化的暗房实习过程，进而带给社员良好的实习品质。 ‧定期举办干部会议： 鉴於目前社团内各部门沟通互助功能稍稍不足，因此希望在这学期末、寒假、 学期初、中、末，至少召开5次全体干部的会议，以定期掌握各部门进度，了解部门 状况，妥善进行人力调度，达到干部群互相支援、团结合作的目标。同时让干部有 能力照顾更多的社员，不致因社团的庞大而使得社员照顾不周。 2.推广黑白暗房 身为本学期的暗房部长，看到新生踊跃登记暗房真的很开心！黑白暗房是社上难得 的重要资产，虽然目前的潮流为数位化，但在学生时代能接触到暗房可以增加社员 对摄影的不同观点，因此，下学期会在社课中安排与黑白暗房的相关课程以增进社 员对暗房的了解。例如冲片、放相课程、黑白作品讨论、摄影家介绍。 於平常时间安排暗房实习，在寒假也会进行添购新设备与清点、淘汰旧设备的工作 ，并对暗房环境做更人性化的配置。 3.照片分享会 目前社员们分享照片大多是使用网路相簿，并利用社版做照片的交流，如此的优点 是可以快速对大众做分享，但是当社员之间能够面对面分享照片并直接做讨论，会 更有思考空间及刺激创作（这是亲身经历！) 在学期的社课中，将安排两次正式的照片分享会，希望社员们带来自 己的照片做分享，并且力邀老师及社上学长姊一同参与引导，藉由让社员互相讨论 照片，而具备对照片各种角度思考的能力，也让社员有机会了解彼此，无形中培养 感情默契。 4.社课安排 开始前几节会以基础社课为主，针对新进社员们讲解摄影的基本概念，原社员亦可 再复习。 接下来会上进阶社课，内容粗略包含黑白冲片放相讲解、数位暗房概念及基本操作 、各类型摄影家简介、照片分享会、并请老师来分享摄影经验。 5.午聚主题化/分组化 　 在午聚时间，会依不同周次有不同的主题（例如：讨论最近的观展心得、欣赏某位摄 影师的作品等等），并依情况或总人数一星期分成2或3天的中午举办，干部及社员分 成2~3组，社员可依个人方便时间参与其中一组，使社员在午聚时可以分享自己的经 验，以及讨论各周主题的相关内容。并定期举办各组间的交流分享。同时将邀请社 上有经验的学长姊带领，期使过程更加完备。 6.数位暗房的提升 　 因应目前数位化已是摄影很重要的一环，而社上已有的设备如底扫器、萤幕校色器 等并未充分利用，某些设施也需要再做配置的调整或添购。 我认为在这部分自己的确有所不足，而社上有许多这方面的人才，例如斌华学长是 非常不可多得的顶尖专业人，因此若顺利当选，届时也会诚恳力邀此领域的高手及 学长姊，一同为社团做出数位部分的建议与规划，以补个人之不足。 7.平实的社费 虽然我的确有许多想要达成的目标，但我会在能力范围内将资源做最有效的利用。 下学期的社费收取方式将与本学期相同，不会随物价波动上涨，请大家安心食用。 以上是我个人对摄影社愿景规划的浅见，感谢大家的耐心阅读。 若有任何建议，十分欢迎一同讨论:) 社长参选人 黄于轩敬上 --

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