※ 引述《irfran (irfran)》之铭言： : ※ 引述《amimi1107 (钢牙妹)》之铭言： : : 我觉得他目前待在船上，船上的状况 : 遇到事情该怎麽拿捏/处理是对他最好 : 也只有他自已知道 : 话说我们队长，真的是什麽事也不会，什麽事也不做 : 看在我的班长/还有我眼中更是恨的养养的 : 有次遇到补给校阅，上士班长恰好去受士官长训 : 一堆帐卡/资料在前一个月我就不碰了，校阅的前一天晚上队长还来敲门叫人 : 还好我睡前早打好如意算盘，一查完舱就把住舱锁上 : 隔天校阅时间要到时，我就跑去和学弟换更 : 剩队长一人在下官厅被校阅官问的一问三不知 : 那次是彻底的玩死他了，退伍前的怨气是完完全全的抒发了 : 哈 我不知道你们的老补是如何？但我也是狗官退下来的， 有些话我实在是不吐不快。 首先，除了一级舰的老补，二三级舰的老补都是少中尉 ，尤其现在补给科别超缺新人，常常一个什麽都不懂的少 尉就被抓上船当老补，其他的队长，有兵科的学长教，轮 机官也有老轨会教，老补没人教，交接的时候就已经是一 团烂帐了，更惨的是还没有人交接(我就是这样)，这样的 的窘况，再有能力的人也做不好。 我是某二级舰的老补，军方现在很要求人性化，所以兵 该放的假，我半天也不敢苛扣，但是交待下去要做的事， 既没做完也不交接(就直接应付我说已经交接好了)，我要 求要确实交接，就摆脸色或是大屌不甩的直接放自己的假 ，我尊重底下的人，我不知他们几时尊重我，几时尊重自 己该做的事。 此外，海军舰艇单位严重的缺员，一级舰我不清楚，但 二三级舰经常只有80%的人而已，在人手已经不足的状况下 ，又要执行任务跟达成休假率，除了执行任务时，大家都 要赶着休假，一但执行任务，又什麽也做不来。何况，兵 上船要赶着完成验收，又要学习本科的专业，又要配合各 项操演，一个兵学到可用几乎就要准备破冬了，现在役期 越来越短，而且兵的心态不若以往(我遇过六年级跟七年级 的阿兵哥，六年级的兵知道要先完成自己该做的事才要放 假，七年级的兵只知道要放假)，这让管理阶层更加难为。 再来，舰艇上有许多士官(在此指黄军服的士官)，这些 士官，有的本职很强，我很尊重他们，但大多都只是一些 混吃等放假等领薪水的烂人，我的小补就是一个这样的人 ，但是，很多其他的士官也是一堆烂人，士官的福利不比 军官差，但是责任感极差，平常都在鬼混，遇到校阅才临 时抱佛脚，出了事又要上面的人(就是老补)来扛。 其实，我对海军的後勤，尤其是补给体系，真的是非常 失望，补给体系的衰败，是许多因素交织而成的，但是， 高层对补给体系的不重视，才是导致补给体系由盛而衰甚 至近乎灭亡的主要原因，那高层是指谁呢？有一个人难辞 其咎，那就是我们现在伟大的李部长。 短短几语，难消我当年的不快，只希望大家都能好好的 做，当一天和尚撞一天钟，有些人说自己是不愿役，然後 只想摆烂等放假，这样的人，我无话可说，因为是国家欠 他的，但是这样的人，到了社会上表现又是如何呢？我实 在很难多所期待。更差的就是那些志愿役的了，坐领四五 万甚或更多的高薪，却混吃等死的，这样的人，才是让我 最难以忍受的..... --

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