【分享起因】 日本的转职在板上虽然有看到一些，不过好像没有看过法务的转职 如果要限制在台湾转职到日本，可能光人数就没有很多， 如果再加上年龄(已经快要40)的因素就很少了吧 所以虽然不是ptt上面说的至少千万年薪， 还是跟大家分享看看 也许可以给一些人一些可参考之处或是一些勇气 【背景】 台湾法律系/会计系双学士 法研所硕士 台湾律师(登录中)/会计师(未执业) 日本一桥大学法学硕士 转职前工作经验:不含兵役及途中留学，三年9个月(台湾国内大型法律事务所) 年龄: 接近40 【转职动机】 其实我对前工作没有什麽不满，也非常感谢前工作的老板途中愿意让我 留职停薪到日本留学 但是因为在日本留学的时候认识了现在的女朋友， 某部分为了结束远距离，某部分为了过去以来的在日本工作梦想 就开始了相关的转职活动。 【经过】 其实看了我的年龄跟工作经验就可以知道，我相较於自己的年龄， 社会人的经验真的是蛮短的，这在日本的求职尤其是个硬伤， 因为我本来的想法是要从事学术，所以後来的留学也不是第一次了， 但第一次非交换学生的留学算是失败收场，之後为了准备考试也蹉跎了 一些岁月，所以虽然我帐面上的学历跟资格好像很好看，但是经验算没有很多 而且可能也不是真的那麽优秀 XD 【2021年】 2021年正当我在日本留学快要毕业的时候，我才开始着急要开始找工作， 因为当时对整个转职市场也不是很了解，所以一开始完全是想着说 要延续我在台湾的律师经验，看能不能找到日本的事务所里面的外国律师职位 但一方面听了一些日本人的经验，登录了主要三间转职网站也试试看一般公司的法务职 1.MS-Japn 应该算文组工作的大手网站，整个介面也方便也蛮容易懂的， 介绍过来的职缺也真的还算不少，中小企业到大企业都有， 但是我大概丢了10家的履历只有一家跟我排面试，而且严格说 人家要找的是中国律师不是台湾律师(然後其实面试居然被我睡过头错过了 ......) 2. C&R legal 据说要找日本事务所这家是有最多职缺的地方，不过这家 Agency 跟上面的不太一样，你分到的agent够不够力还有够不够积极很看运气， 我登录了两个月她没有介绍我半个工作 @@ 大概到第三个月才第一次介绍我工作，而且也不是薪水很高的工作 然後事前跟我说对方对我的评价很高，结果面试完没几天 很简单的说我经验不太够所以就没下文了， 让我对这个agent实在不是很有信心 @@ 事後想想这家应该是适合「日本」的律师，外国的律师他们大概帮不到忙 只能建议我要不要考虑当事务所法助(但基本上那是一个普遍薪水不高 又很容易碰到天花板的工作)。 JAC recruitment 这家规模应该也蛮大的，其实本来我也没有登录这家， 但是因为他们有agent直接从linkedin联络我所以我就顺着登录了。 这几家在我还在日本时，MS Japan比较积极一点，但是也许是三年的那个基准(面会提到) 又或是因为疫情关系人事稍微有些冻结，所以介绍我大概10家只有一家有面试， 其他的连书面都没过。 JAC介绍我差不多5家，但是也没有半家成功过书审。 後来我抱着死马当活马医的精神，自己丢了日本大概10家比较大间的律师事务所， 因为感觉他们比较会有可能有外国律师的职缺。 但我必须说，不论是高度人才的加分条件，或是要找事务所的职缺， 台湾律师真的比不过中国律师...... 我这句话其实有点语病，不论客观或主观，我觉得台湾律师应该绝大多数 法学素养或对法条的理解能力，都赢过中国律师，但是日本的大事务所 宁愿要一个没有任何经验的中国律师，也比较不需要一个有台湾事务所经验的台湾律师 这真的是一件很遗憾的事情(当然有些我後来才发现的方法但大方向真的是这样) 10家事务所有2家给了我面试的机会，我自己面试的感觉也不差， 甚至有一家还直接安排三个合夥人跟我面试，但後来还是只能收到「健斗」卡 不知道是自己真的条件那麽差还是疫情真的有关， 但2021年的经验，总结来说就是一段让人沮丧又难过的经验。 【2022年】 因为女朋友没有因为我无法找到日本的工作就抛弃我(?)，隔年我又燃起了想再试试看 的念头，除了私人因素外，一方面也觉得现在要是不试，以我的年纪大概会越来越难。 但具体行动比起我原先预想的还早。 一开始单纯是linkedln有另一间外商的agent问我对日本的工作有没有兴趣， 要约个时间谈谈，想说联络我的感觉是个毕业没几年的妹妹，想说给人家的机会 就约时间谈了。 没想到一打开zoom出现的是光头大叔 XD 还马上霹雳趴啦都是英文， 喂...这根本诈欺吧!!! 不过抱着反正当作经验也不错就投履历试试看了。 【工作一-机器人新创A公司】 介绍给我的工作是一间新创公司，感觉未来是有些前景，背景算有些外资 所以不像日本一般公司，中午还有专门厨师料理的多国料理吃到饱(这的确有些吸引我 XD) ---一面 法务部长比较不像一般日本人，大概像半个美国人，谈起来也还不差， 感觉上他对我很有兴趣，结束後马上说要安排二面 ---二面 第二关是广州的法务负责窗口，这边就让我觉得有点奇怪 因为对方跟我面完以後说，我觉得你的能力跟法律知识应该比我要好， 但是这个职位要负责联系中国生产据点跟做中国市场 一些法律议题的最终决策，不是应该要找中国律师吗?(我:!?(黑人问号)) 总之二面就在带着一些疑惑下结束了，当下也觉得这件事应该就这样结束了吧。 也刚好这个时间附近，前一年登录的JAC突然有agent联络我，所以这边就又开了条支线。 意料之外的是可能法务部长真的很青睐我所以还是又给我继续下去的机会 ---实技审查 第三关不是面试，而是实际给你一个中国的契约审，大概给你4页2小时审完， 但是我因为没碰过这种考核所以细节也没问清楚(例如审查意见要用中文还是日文) 不过反正时间还蛮多的所以我除了改内文外，旁边注解用中日文对照(还特地改简中) 最後再写一个简短的感想。然後大概又过一二个礼拜就通知进入最终面试， agent是说同时有几个竞争对手。 ---最终面试 最终面试因为毕竟是新创，所以直接就是跟CEO面试，CEO感觉上是个做事很急 的人，面试差不多20-30分钟就结束了。 不过逆质问的时候我问了一下他到底这个职位的工作内容是什麽 还有对他来说会希望法务发挥什麽价值的时候，CEO可能太忙了吧 讲的内容让我觉得有点模糊，而且直接说希望我找法律规定的灰色地带 来让他们方便工作。 坦白说这个内容让我有些迟疑自己是不是能够胜任以及在这间公司当法务 会不会有问题 XD 所以我面完最终面试後就有点只把他当备胎。 ----最终结果: 内定。因为是外资所以谈的是保障年薪6.5M，具体数字 再约时间谈。不过因为这时候我刚好面完其他家觉得感觉比较好， 虽然其他家根本还没拿到内定，但是衡量风险还有其他agent说， 这是你在日本的第一份工作，考量你的年龄，建议能进大手就先进， 以後跳新创都还有机会，但反过来说新创要跳大手就不容易了。 於是还是大胆推掉这个offer(那个agent很不死心一直想要找法务 部长再跟我谈一次，但刚好部长那阵子行程跟我的行程搭不起来， 桥半天桥不出时间，其他家这时候拿到内定就坚毅拒绝了) 【日本Agent的来信】 上面讲到A公司二面结束後刚好JAC有agent突然寄信来问我还有没有再找工作， 有没有兴趣聊聊听听看市场动态，我想想反正连歪国人大叔英文agent我都聊过了， 跟日本妹纸聊聊也不会少一块肉就听看看。 结果这个年轻妹妹很龟毛帮我仔细check跟修改履历表跟职务经历书 有些时候都让我觉得这人还真是有够烦 XD 但也许是说到跟女朋友远距离恋爱的关系， 她不得不说感觉真的很认真要帮我找工作，除了经手的案件以外还积极帮我联络其他 同公司agent看看有什麽符合我年薪期望的公司(我是先考虑税金开至少6M)， 然後大概一个礼拜内JAC给了我10家公司，不过大概因为2020登录的是JAC的大阪本社 不是东京本社，所以介绍的职缺大概有一半是关西圈，後面的转职全都是靠JAC 10家里面有4家通过书审，这4家全都进到最终面试，所以以这四家来介绍。 【工作二-学习教材大手B公司】 书审过了要做日本新卒采用也要做的SPI考试，这四家都有要求我做，让我回忆 以前高中的排列组合，但听说因为你是中途采用，所以比其看你得几分，比较重视的反而 是性向测验看你跟公司合不合，而B公司的SPI是4家最难但也最有趣的， 只能说真不愧是做教材的公司 XD 在考SPI前，Agent也有寄一些题库给我参考，不过这家公司负责的agent没有给我太 具体的面试对策。 一面: 跟人事还有法务部长+一位法务部同仁面试，部长感觉人不错， 也对我有处理过商标、着作权案件有些兴趣，一面过後大概三天通知二面 终面: 有派驻过中国的法务课长，大致上谈得都OK，但他问说你觉得你跟其他日本人的 法务比起来有什麽优势的时候，可能答得不是很好。 结果: 婉拒。理由: 智财方面的能力非常有魅力，但感觉未来的目标跟本公司有些不同。 【工作三-医疗器材及电子大手C公司】 这家公司应该是四家里面台湾知名度最高的，负责的agent也是里面最可爱的(咦?) 通过书审後负责的agent很认真帮我介绍这家公司甚至还帮我解说公司中期计画这种 通常是需要我自己做功课的部分，也给我一些这家公司专业术语的介绍。 一面: 法务课长还有一位人事担当，人事担当对於我把他们事业群朗朗上口 感到非常惊讶的样子 XD 终面: 法务部长还有更高层的人事担当，有问我审查的契约类型还有语言比例。 另外有跟我再次确认是不是以关东圈为优先 结果: 婉拒。但有透过agent跟我表示其实如果我能在京都本社工作他们其实会给内定 的。 【工作四-半导体上市公司D公司】 严格说D公司也算大手，但是不算是常常听到的半导体公司(虽然业界里应该算有名)， 所以称他上市公司。 这家负责的agent很认真帮我说明这家公司面试的倾向甚至还包括最後 几分钟左右内结束会比较好之类的很具体建议都有给我 一面: 法务课长跟一位课员，加上一位人事，感觉法务部的两位都很好聊。 二面: 法务部长跟一位比较高层的人事。 部长有很明确说出以後工作内容， 常常有机会直接跟社长报告这点有些打动我，感觉是个历练的好机会 结果: 内定。而且给内定後得知我希望在关东工作还特别帮我改工作地点从京都本社 乔出一个新横滨的位置，而且最终面试後三天就给出offer。 条件是7.5M左右，职位是暂时没有部下的管理职(所以有部分薪水是保障加班费) 一年假日130天，特休第二年开始15天，之後一年加一天最高20天 薪水里还有一部分是每个月一定金额的租房子补助，补助3年。 感想: 坦白说这家公司给的条件真的很有诚意，感觉上决策也很明快，所以虽然是 四家里面最晚投的，但是是最快给内定的。 只是最後考虑很久选择了 感觉工作比较容易上手的E公司。 【工作五-电子零件超大手E公司】 这家是那位有点龟毛的日本妹纸负责的，他也很认真的帮我run一遍大概的面试流程 还有可能会被问的问题，甚至还花时间帮我模拟一遍。 因为个人一些兴趣上的因素，这家公司其实是第一志愿 一面: 两位部责任者(在一般公司可能相当课长)和一位人事 一开始就先发生原先约的时间突然有客户约要开会临时改时间的经过 然後实际面试中间还发生过镜头突然不能显示的意外，最後是用ipad完成面试。 二面: 法务智财本部长兼执行役员、法务部长、一位人事较高阶的人 因为有公司高层人员，所以当初多花了好几天桥最终面试时间。 但其实主要是法务部长问问题，问完以後本部长印象中只是说， 期待你能够进本公司成为即战力。 结果: 内定。 其实最终面试後等了一个礼拜才拿到内定，然後又过几天才 拿到具体数字，让我对D公司迟迟无法给个答案有点抱歉。 条件大约6.5M，里面尚不含加班费，但有含租金补助，租金补助没有期限。 其实条件差D公司不少，所以我又约了一次时间谈谈条件，出席的就是一面的 那三位。我直接开门见山说，如果一个月加班20小时来算，你们差人家大概100 万耶 XD 後面是又跟我解释因为我有律师执照，以後应该有走专门职保障加班费的 可能，另外可以先把住宅补助拿掉改成最多可住三年每个月只要4000日币的宿舍 最後除了考虑到租房子也至少要八九万日币还有未来性，以及一个月最多 可以有10天在家工作後，然後又确定工作地点是东京後，选择E公司。 假日一年125天+3天全社一起请特休 第二年起特休直接有20天 【现况】 最近公司刚搬家搬到了港区风景很好 XD 进来以後过几个月人事会再跟主管确认一开始叙薪给的等级是否恰当。 主管找我说他觉得当时的等级不太恰当时我心都凉了 XD 结果主管意思是说应该要往上升一级，感恩主管赞叹主管!! 现在每个月大约加班35小时，结果上进来10个月 有拿到比当初D社给的条件更好条件，所以算是没有後悔当初舍弃差1M工作的决定 然後每个月4000的宿舍真香 XD 同事都蛮好相处的，请假也算好请，10天在家工作大家都用好用满所以没有什麽 使用的障碍 【感想】 1.就算在台湾是日商工作，建议英文要好好练，日文能力是基本的门票， 英文会是你想要赢日本人的重要能力，尤其是日本人好像会预设 外国人英文都比较好。 (话虽如此但我面试完全没考英文我也没考过多益，完全是吃高中大学老本) 2.期望薪资其实也可以问看看agent，像我本来开600就有agent说你可以再开高一点 XD 3.入社前可以再问问agent那家公司录取你的原因，因为agent之後可以拿到奖金 你就是他的恩客所以不用顾忌麻烦他。 听了原因之後你可以有个方向知道你的上司 会期待你在哪些部分有所发挥。这点对我帮助很大。 4.法务工作的转职，基本条件是法务相关经验或是事务所经验「至少三年」， 然後这一点来说除非你要应徵日本的事务所，不然反而日本有些公司 喜欢你有三年法务经验胜过当律师三年，这一点跟台湾的公司比较不一样。 我回想起来这也可能是我2021书审不是很顺利的主要原因之一。 但有些公司会写说要五年经验之类的这种就当参考值就好了，我现在的公司当初也 是这样开但还是收留我了。 5.能够负荷之下履历多投，有多家内定可以让你更笃定去跟公司交涉条件， 交涉条件很重要，包括何时入社、奖金怎麽算、未来性等等都要问清楚， 你也只有这时候暂时地位比公司的人事还有主管要大。听听主管对你的想法也不错。 6.经历过疫情後，现在几乎大部分公司都可以线上完成面试，这比起以往来说， 可以增加大家要从台湾跳槽的机会与便利。 拉哩拉杂打了一堆，如果有问题可以再问我，有什麽细节希望知道也可以再敲碗 谢谢大家 7/23 12:13更新一些部份还有修改一些笔误 既然我都打出来了也不怕大家笑，我进公司跟大家自我介绍也都会说 以我的年纪来说经验年数不是很多所以大家也不用真的那麽把我当前辈。 过去的确好几次包括留学、准备考试、求职 都不是那麽顺利，几乎没有一次成功的 XD 不过还好第二三次还是会成功 所以我觉得上天还是蛮眷顾我的。 当然是啊，不然跟台币的差额你要补给我吗? 哈哈开玩笑而已啦别介意。 我在台湾的时候也是差不多领1.2M而已，所以开的条件只是稍微往上加， 坦白说刚开始来的时候的薪水，不考虑公司福利、宿舍的话，以日本的税金 搞不好实拿还比较少(尤其日币现在又很便宜)，还好公司主管还愿意帮我调整， 现在就是反过来希望哪天日币会涨回去我就赚到了 XD 这点我在前工作跟客户公司法务也有聊过几次很清楚这点，台湾对这部分还 不是那麽在意的感觉，但日本的很多公司会把这两种工作经验切开来看， 所以到我当时来说也是先能够找到一个公司进去累积法务的经验是必须的。 不过可能前工作那种常常要解决一些公司法务无法解决的问题然後天天加班。 所以虽然我在事务所历练时间还没有很长，但是工作的密集度很高， 进来现在公司还蛮快就上手，主管也是一开始一两次後几乎工作派给我後 就全权给我负责了。 考虑到公司愿意给我在日本的第一个机会还有满三年後会有退职金 XD 至少会待个三年来回报公司跟荷包(?) 其实外文能够顺畅沟通的话还是有机会的啦，而且至少以日本来说， 法律没有差那麽多，然後日本大学生大多大学都在玩也没有认真在念法律(咦?) 所以台湾人不会比较差的啦，再说如果是大公司，本来英文契约准据法就很多不是 日本法，就更没有差了。但是如果只固守在台湾法没有外文能力就真的很难， 毕竟法律这门学问在地化程度很高 ※ 编辑: ayutakako (1.21.119.94 日本), 07/23/2023 12:41:14 我是原po，天气这麽热就别让体温再上升了吧 XD 整体来说我不会觉得台湾有什麽对不起我的地方， 我也非常感谢前职给我的器重跟培养，毕竟没有这些经验 我大概也很难转职也很难这麽快上手现在的工作，那些高工时的日子 并不会是白过的。 另外希望大家还是针对我的文章发表感想或讨论吧， 我大半夜的花了两三个小时写这篇文章是希望能给一些人帮助或是勇气， 希望大家看在我努力写这麽久的面子下，就不要在我的文章推文里吵架了吧 (毕竟依照现在板规我也不能修推文啊) 这样子正常会想发表感想或是讨论的人可能就会因为推文而却步了， 这样子实在很可惜也不是我PO文的初衷啊 ※ 编辑: ayutakako (1.21.119.94 日本), 07/23/2023 15:26:49 抱歉我没有写很清楚，我去年大概是四月开始找，五月拿到第一个内定， 後面两家上市公司的内定都是五月投六月拿到，全程都是在台湾完成所有流程 包括投履历以及面试 ※ 编辑: ayutakako (1.21.119.94 日本), 07/23/2023 15:47:12 大概含所得税、住民税、社会保险在内会被扣1.4~1.5m左右吧， 所以以现在的汇率算，全年实拿部分应该还是比我前职要低大概台币6万左右 不过实际上把每个月大约日币100K加班费加进去应该反而会多差不多10万台币， 当然公司给我宿舍住的补助部分、交通费补助、偶而的出差津贴 没有算到薪水里也不用课税，把日本的物价考虑进去差不多跟台湾生活打平吧 但是因为後来有调整等级跟薪资所以至少目前来说应该是比在台湾待遇要好一些。 ※ 编辑: ayutakako (1.21.119.94 日本), 07/23/2023 17:09:48 ※ 编辑: ayutakako (1.21.119.82 日本), 07/23/2023 22:23:31 其实就是因为帮我介绍的JAC的agent是大阪本社的，所以介绍的企业半数以上都是 关西圈的，但也的确很神奇我上面列的企业好几家都是京都企业 一桥也是法律相关，但比较不像传统研究所，比较像在职专班的， 但也因为这样学的东西比较实务，同学也都是业界的人。 ※ 编辑: ayutakako (66.159.200.38 日本), 07/24/2023 10:10:46