中国时报 2008.04.23　 全国教师会在台北召开记者会，抨击台南县长苏焕智滥用行政权，打压教师人权，违反民 主价值。苏焕智回应表示，宪法上的基本人权，并没教师考绩奖金这一项，教师们把奖励 金当作薪资的一部分，是错误观念。 　苏焕智指出，县府处理国中小教师考绩的大原则是尊重各学校，甲等不能超过九○ ％只是认定的大概标准而已，因为考核成绩办法中的四条一款「优秀、杰出教师」，必须 符合八项要件，杰出教师超过九○％，让人怀疑造假，也嫌浮滥。 　苏焕智说，如果校方认为全校老师都符合甲等（四条一款），而且均可举证，就照 单全给，惟事实上并非如此，只想当好人而已。有男老师公然遛鸟，也有夫妻感情不睦， 把老婆裸照贴上网站等荒谬行为，已达解聘标准了，教师申诉委员会却仍「师师相护」， 难道这也符合四条一款的杰出教师？ 　苏焕智表示，六甲国中、永康国中报给县府的教师考绩甲等比例都超过九成，县府 乃要求学校进行补举证，但该两校不补，看起来也不准备补，因而才以推定方式，把所有 教师都评为符合四条二款（乙等）的「好老师」。 　他说，每个人有不同主张，也应该被尊重，但教师考绩奖金没在宪法规定的基本人 权项目内，也不是薪水的必要项目，那是一种奖励，既然是奖励，就没有基本人权的问题 ，这一点，教师们应该先搞清楚。 　苏焕智并说，台南县没有限制教师考绩甲等比例，只是强调得落实考核，让真正优 秀的教师获得鼓励与肯定，这才公平。而此政策实施後，大部分教育界人士与家长反应均 不错，教师们也变得较主动积极、认真好沟通，对学生的受教权绝对有正面助益。 --

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