※ 引述《wipetiny456 (严肃宪哥)》之铭言： : 公职版上同仁，大家好。 : 本人是台南人，今年有幸考上高考电子工程，名次属前段，想跟公职版同仁了解今年所开 : 职缺的工作内容、加班状况、机关风气，以及该职缺是否有一些加给，是否有宿舍等等资 : 讯。 : 若前辈们有在这些机关/单位就职的经验，请前辈们不吝啬分享及指教，感激不尽! : 目前选缺的优先顺序：离家远近>=业务性质单纯(不采购更好)>升迁=不轮班 : 资位制不考虑。 原文43部分内容 在现今制度之下，感谢您还愿意投身公职！ 以下就我15年的公职经验，给您一点选缺方向 在提供意见之前，我还是先讲一下，电资公务员还是有分类的，而且我这边讲的电资 包括电力、电子、电信及资讯这四类，未来说不定资讯内的资安会独立出来，再说罗。 先就电资在公职的工作领域先横向切分： 一、大电力 → 电力工程：各种工程案机电包（水电、空调、不断电系统）； 　　不管哪栋公共建物都有冷气、电力配置等 二、小电力 → 电子工程、电信工程：水空地灾监测设备、交通水力焚化炉仪控： 　　红绿灯、CCTV、通信系统、FM电台、警用无线电呼叫器、卫星通讯、水门控制、 　　水库仪控、博物馆图书馆等展场设备、气象水文温湿度停车格之类的感测器等 三、资讯资安 → 资讯处理：资讯系统架构、资通安全维运、智慧政府应用： 　　小从电脑、笔电、传统的机房、新兴的云端服务、公文系统、官方网站、伺服器、 　　大到数据应用、中央地方介接、普发现金系统、无障碍网页规范等 其次是时间序对照政策上下位纵向切分： 一、政策制定人员（发现既存政策的问题、提出Solution（新规定or修改法规命令）， 　　通常会伴随压力不大的委外研究劳务采购） 　　他们提供政务官政策建议，协助擘划国家整体数位、通讯、传播、机电的大方向 　　我通常将之划定为幕僚人员，大本营在数发部（含数产署）、经济部（含产业署） 　　、通传会、内政部（国土署），少部分在国发会、国科会、农业部、财政部（关务 　　署）、经济部（标检局）、劳动部（职安署）等也会看到，我推估占总体电资人员 　　10％左右吧。 　　通常就是要订国家整体上位大政策、中间的法规命令、较底层的技术规范，举例 　　来说（通讯发展策略 → 电信法规修定 → 电信技术规范订定）、（资通安全策略 　　→　资安法规修订　→　资安认证规范订定），但要了解，公务员毕竟不是专业的 　　所以相关政策都会编预算来委外交由专门研究的机构协助提出政策草案，因此这边 　　还是要懂采购的！不过针的就是很简单的委外研究劳务采购。 　　【适合不想工作一成不变、有点挑战性、追求成就感的人来做】 二、政策执行人员（依法规命令单纯的遂行任务，以采购业务为大宗） 　　大小电力及资讯系统的建置、维运、汰换，我推估占了整体电资人员约85％以上 　　举凡各级机关学校的秘书总务工务科、图书馆博物馆天文馆、飞航总台空勤总队、 　　各类公所工程新工养工处、河川水力水库焚化炉、广播电台警察局全部都在这 　　这类人除了维持那些系统基本运作外，还要配合上面的政策制定人员落实国家发展方向 　　通常也会充当打杂的要做业务以外的文书庶务工作，政策执行人员的每年日常就是 　　年初（常见在前一年底）采购、年中间履约管理、接近年底验收，然後他们的维运案 　　多数是劳务采购，如果碰到建置跟汰换案若跟土木有关，常见工程采购，而资讯就很 　　常见买Office授权、买设备的财务采购这样 　　BTW，通常那种要24小时有人的就要轮班、然後什麽交通or警消有可能要值班。 　　 　　【适合希望工作稳定，期望周期为一年的人来做】 　　 三、专案审查人员：（依法行政单纯的遂行任务，而且不用办理采购） 　　这类的比较特殊，通常介於前面两者之间，有一些公权力没有授权能委外，就是要公 　　务员自己来干，常见於通传会、经济部（标检局、智慧局、能源署）、财政部（关务 　　署）、劳动部（职安署）等，大约占整体电资人员5％不到吧 　　每天的工作基本上就是审案、最单纯有像智慧局的书面审查专利一成不变到靠背、 　　也有像是通传会、标检局、能源署、劳检那样要出门拜访业者实体审查，甚至关务署 　　还要进货柜查验等等，通常审查之後要出结果，常见不是一只公文、就是发标章（节 　　能标章、电池充电器拿到BSMI认证标章、iPhone17拿到NCC认证标章之类的） 　　BTW，像劳检、关务阿，因为审查结果涉及业者的生死存亡，风险的话... 　　【适合希望工作极稳定，每月、每周、每天都做一样事但都不会腻的人来做】 --- 好！讲完了这些前提之後，你会发现，哪里有可能不办采购啦XDDDD 公务员要拿税金编预算、通过立法院or议会审议通过後，就是要执行预算。 小从买笔、请阿姨阿北打扫厕所，大到造桥铺路，哪有不办采购的可能。 所以如果要躲采购，除非业务特殊，不然一定或多或少都要懂采购。 也许您的想法是不要进去看守所，我认为这问题不在采购，而在贪或是黑道压力。 --- 接着，我们再回头来看一下目前的这些缺吧。 属第一类的有数发部（韧性司、资源司）、通传会（基础处）、数发部-数产署（通传组） 、经济部-标检局（检行组）、经济部产发署（电资组） 属第二类的是天文馆科博馆、警察局保三总队民防所、焚化炉、捷运工程局、特教学校、 公园处、内政部-国土署-北工分署、交通部-养工处、铁道局、飞航总台空勤总队、退辅会 、农业部-渔业电台 属第三类的只有经济部-智慧局（专利二组） --- 工作地点，只能说双北还是多，六都还是多，中央部会都在双北，对南部人比较吃亏。 --- 性质单不单纯就请您自己判断罗，有上面的分析，至少可以推估个87%了。 --- 值班目前看起来就是飞航总台可能会要轮值，其他的第二类你要问问、一三类应该都不用 --- 陞迁看机运，行行出状元 但通常第一类因为具挑战性所以比较多机会（吧？） 另，资位制应该都退场了吧？ 以上，提供你参考 也是我的初浅看法与意见，也请其他机关的学长姐不吝指教 最後，工商一下 我是在数位发展部（资源管理司）的那个缺相同地点服务 工作地点在台北市小南门旁边（近西门町） 工作是做的是无线电频率（Frequency）的规划 要办简单的政策委外研究劳务采购 不会一成不变、难度适中 若想进一步了解，可以联络我唷！ -- 最大乐事：吃火锅、泡温泉、睡觉。 最爱食物：豆腐、麻辣火锅、姜母鸭。 最热休闲：慢跑、滑板、郊游。 最强成就：世上有一群永远记得我的朋友！ 最大致命：斜马尾+黑粗框+白短T+吊带裤+帆布鞋..... --

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