作者pigpigcom123 (jkk01)
看板PublicServan
标题[讨论] 公务员大礼包来了！考绩甲等不设上限！
时间Thu Mar 5 19:45:12 2026
各位好
刚刚看到日前公共政策平台
连署的公务员考绩法修法议题
人事总处已正面回覆：
考绩甲等比率不设上限，由机关首长核实考评，并建议机关115年考绩以不低於现行甲等
比率（114年各该主管机关比率）为原则。
回覆全文
https://join.gov.tw/idea/detail/a8e2cfb5-4ead-4e44-9e95-80add4c4a00b
相关新闻报导
https://udn.com/news/story/7314/9361969
为肯认公务员们近年来的绩效与辛劳
政府为各位送上考绩甲等不设上限大礼包
让政府做公务员们最坚强的後盾！
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 1.174.72.139 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/PublicServan/M.1772711114.A.036.html
1F：嘘 Benson210 : 维持甲等人数也是不低於啊 03/05 19:47
2F：→ timidwei : 有正式公文再说 不然都是 03/05 19:50
3F：推 ez30 : 大於或等於的意思，说话的艺术 03/05 19:55
4F：嘘 axsd : 哇好佛心喔 03/05 19:59
5F：推 DAEVA : 建请 03/05 20:01
6F：嘘 yyc2008 : 太单纯太天真了。先前考绩法草案调整等第，现在再顺 03/05 20:04
7F：→ yyc2008 : 水推舟从这个连署议题开始，到时再把之前修改等第一 03/05 20:05
8F：→ yyc2008 : 起拿出来，一举两得。你以为人总什麽时候这麽阿莎力 03/05 20:06
9F：→ yyc2008 : 就像行政院规定终身学习时数，下面机关再自行额外增 03/05 20:08
10F：→ yyc2008 : 加。人总说得好听，不低於现行甲等比例，下面机关可 03/05 20:08
11F：→ yyc2008 : 以来个要增加甲等比例，请写出具体原因，一样可让底 03/05 20:09
12F：→ yyc2008 : 下机关怕麻烦，为省事依循旧规 03/05 20:09
13F：→ yyc2008 : 执政党到时仿加薪恐人民观感不佳，再从不低於现行甲 03/05 20:12
14F：→ yyc2008 : 等比例这句话做文章，说人民反对，凭什麽没做错事人 03/05 20:12
15F：→ yyc2008 : 人有甲？光这一点执政党就可以拿来作文章继续搞公务 03/05 20:13
16F：→ yyc2008 : 员，达到修理公务员来赢选票的策略，豪吐露斯 03/05 20:14
17F：→ yyc2008 : 从平时包藏祸心的机关说出来的好听话，就要仔细解读 03/05 20:18
18F：推 oldman : 不低於?? 那可以全部都甲等?? 不能就是话术不是吗 03/05 20:18
19F：推 knowing : 为什麽不写高於就好了呢 03/05 20:19
20F：嘘 yyc2008 : 看看连署网站的图，可以合理怀疑这其实是为了推草案 03/05 20:22
21F：推 ll6a : 不低於的意思就是不会变 03/05 20:22
22F：→ knowing : 还是学投资不用为这0.5个月伤神了 03/05 20:24
23F：→ ll6a : 写高於，过几年就跟教师一样变全甲 03/05 20:25
24F：→ yyc2008 : 故意提出来(或者支持那份草案的人提出来)，与人总跳 03/05 20:25
25F：→ alfaleeisme : 黄鼠狼给鸡拜年，你信？ 03/05 20:25
26F：→ yyc2008 : 双人舞，唱双簧的戏码。否则人总何时这麽爽快？超假 03/05 20:25
27F：嘘 g817300721 : 这政府能信？ 03/05 20:26
28F：→ yyc2008 : 85%不低於75%，75%不低於75%，75%一样符合人总讲的 03/05 20:28
29F：嘘 kenbbc12321 : 这政府信用度0 03/05 20:29
30F：→ kenbbc12321 : 基隆又出现主管在霸凌别人，政府整个装死 03/05 20:30
31F：嘘 ggtp : 有讲和没讲一样 03/05 20:32
32F：推 analysis5566: 宁可不要 03/05 20:46
33F：推 vancepeng : 楼上不是台积电工程师吗 03/05 20:53
34F：推 my1938 : 等一下，我先不上车 03/05 20:55
35F：推 roy147yo : 收掉长官整肃异己的工具，能信? 台积电跌停484 03/05 21:10
36F：推 roy147yo : 老K执政他们还会演戏 这党执政的政府能信? 笑死 03/05 21:13
37F：嘘 denpa5566 : 不低於，表示也可以等於 03/05 21:21
38F：→ railman : 跟老师一样年年保甲再说 03/05 21:29
39F：→ myps6922 : 等公告实施後再来开心，先吃瓜 03/05 21:30
40F：嘘 billy791122 : 无限研议中啦，不可能通过 03/05 21:30
42F：嘘 cjenwei : 考量外界观感 03/05 21:41
43F：嘘 p101422 : 不低於114年比例到底是三小？？ 03/05 21:53
44F：→ zsp9081a : +0.1%也是加 03/05 22:08
45F：推 cbj1992a : 人总玩话术不是第一天的事情 03/05 22:10
46F：嘘 Khaled : 这政府就是存心让公职垮掉 不信会改 03/05 22:11
47F：推 clarksnow : 不是每年都75%吗 03/05 22:23
48F：嘘 ihl123456 : 不低於 这政府除了作秀 文字游戏外啥都不会 03/05 22:26
49F：推 jmz : 超级同意yyc 一直以来就是整个套路 03/05 22:27
50F：推 charles269 : 高层想法很理想 现实基层很骨感 03/05 22:29
51F：→ sn245763 : 打太极的回覆也可以这麽开心？ 03/05 22:32
52F：推 knowing : 不要骗人喔 03/05 23:44
53F：→ Alphaz : 所以上限还是在啊 不愧是仇视公务员的dpp 03/05 23:45
54F：→ Shiver705 : 笑话发言 真的实施再说 03/06 00:54
55F：→ fcz973 : 人总 铨叙部 保训会，就是压榨公务人员最甚的机关 03/06 00:56
56F：嘘 halfblack : 话术骗骗民众可以，骗每天写公文的同行？ 03/06 05:57
57F：推 leoth : 有梦最美，继续睡觉去 03/06 06:32
58F：嘘 danny006637 : 换党执政我才相信 03/06 07:14
59F：推 Georgeliu : 整篇回覆都是废话，除了研议还是研议，不低於现行比 03/06 07:21
60F：→ Georgeliu : 率的意思就是比率跟去年一样 03/06 07:21
61F：推 genius117 : 这回话没写到提高法尊的部分等於屁话 不低於去年但 03/06 07:39
62F：→ genius117 : 又不能超过法尊 那人事会给你调？不就一样的比例 骗 03/06 07:39
63F：→ genius117 : 人场面话 03/06 07:39
64F：嘘 eric3305 : 呵呵 您的信用值已归零 03/06 07:58
65F：推 BSScene : 「考甲比例不设上限」会发函通知各机关吗 03/06 08:00
66F：推 marskam723 : 行政院：违宪不副署 03/06 08:11
67F：→ ihl123456 : 等收到 考绩甲等不受比例限制的文再来说 03/06 08:23
68F：推 harry0702000: 本来就没设不是？就一个长年陋习没人敢碰，现在继 03/06 08:30
69F：→ harry0702000: 续甩锅给各机关首长，有几个首长有种超过先行上限 03/06 08:30
70F：→ harry0702000: 呢？ 03/06 08:30
71F：嘘 LinChinHoung: 会相信这种话术的是不是太菜了 03/06 08:35
72F：→ airlow : 不低於就是维持现状 03/06 08:36
73F：嘘 thinksilver : 建请咧 怎麽不直接修改规则 03/06 08:37
74F：→ petitnoir : 不会与75趴冲突吗？ 03/06 08:39
75F：推 justeat : 赶快把新闻传出去 换我们跟长官说 03/06 08:50
76F：→ justeat : 新闻都报了 你们怎麽都不知道! 03/06 08:50
77F：→ kk7635 : 直接取消不就好，场面话 03/06 08:51
78F：推 cheermin : 这对於本来就拿甲的人根本没差 03/06 09:15
79F：→ cheermin : 而且不低於115年，可以高於吗？预算哪里来？ 03/06 09:16
80F：→ jennywalk : 自嗨平台的东西有用？ 03/06 09:35
81F：→ loserforever: 这个平台的案子没一个成的 你细品 03/06 09:51
82F：嘘 payeah : 太天真了，最後就是专案核准=只有少数例外被当特权 03/06 10:18
83F：→ payeah : 同楼上所述的，多数首长怕跟别人不一样，还要被质 03/06 10:21
84F：→ payeah : 疑，乾脆不要动。看看弹性上下班时间有多少机关拉 03/06 10:21
85F：→ payeah : 到最宽的上下限就知道了 03/06 10:21
86F：嘘 TREKKER : 毫无建树。 03/06 10:37
87F：→ TREKKER : 将原有75%之规定废止就好。 03/06 10:38
88F：嘘 payeah : 我也是觉得根本就是跟那个草案一样 03/06 10:38
89F：→ TREKKER : 我觉得有包藏祸心之虞 03/06 10:39
90F：嘘 musicbox810 : 过去几年，有哪一年不满足考绩比例不低於现行比例？ 03/06 10:50
91F：推 ryuke : 不低於不代表会增加 03/06 11:21
92F：推 BlackCoal : 连续好几年不低於了呀。薪水也都不低於 03/06 11:33
93F：→ BlackCoal : 加个字，不「得」低於，好吗？ 03/06 11:34
94F：→ lbmnt441 : 本来就没有75%上限的规定，何来废除？ 03/06 12:13
95F：推 bking : 本来就没有规定啊...............=_= 03/06 12:25
96F：推 tktk1212 : 人总看到太多甲等心会痛是不是 03/06 12:26
97F：→ nsemanny : 人塚b1y，回个文都这麽官僚，#， 03/06 12:32
98F：推 WTF1111 : 大概很快会改成三甲才升一级了 03/06 12:35
99F：推 TREKKER : 发布新函释以「停止适用」或「不再援引」旧函释 即 03/06 12:40
100F：→ TREKKER : 可 03/06 12:40
101F：嘘 musicbox810 : 到时会不会又说各机关考量预算，自行订定考甲比例? 03/06 14:42
102F：→ ramirez : 天真 03/06 15:39
103F：→ mitsu : 这只是修法建议，法都还没通过实施哩，今年来得及吗 03/06 15:48
104F：→ dark0224 : 建议www 03/06 15:51
105F：推 laliga : 我觉得没问题，从最能符合政府政策的单位开始全甲 03/06 16:00
106F：→ laliga : ，所有机关就会由上而下的努力替台湾人民做事罗 03/06 16:00
107F：嘘 honestcake : 一年多三万，当我乞丐喔 03/06 18:44
108F：推 manygod : 不要在意考绩，没多少钱 03/06 19:26
109F：推 carterdunk : 0.5个月 不躺平怎麽对得起自己啊 03/06 21:52
110F：→ kutkin : 这个本来就是潜规则 03/06 22:14
111F：→ kutkin : 当初是人总跟铨叙部合意 现在人事跳船 03/06 22:14
112F：→ kutkin : 看铨叙部怎麽接招的意思 03/06 22:15
113F：→ timidwei : 早早放弃拿甲 瞬间会多14天假XD 03/06 23:04
114F：推 wands : 建议而已 但不会被决行 03/06 23:12
115F：→ sfhlku563 : 预算有过再说 03/07 00:36
116F：推 busgoer : 缺人的机关用一些职代就省下很多了 03/07 02:56
117F：推 arcysaint : 觉得至少9成 03/07 03:25
118F：嘘 dran30 : 考绩甲等不设比率？人总有这样说？ 03/07 07:47
119F：→ drream : 楼上不看新闻稿就乱嘘 03/07 08:32
120F：推 windalso : 公司一直视员工为主要敌人 03/07 10:45
121F：推 ouyang : 但预算只编75趴 03/07 11:03
122F：嘘 pariswoman : 哪个低能新闻 03/07 11:52
123F：推 loking : 原来没规定上限喔 那认真做事给乙是在干嘛 03/07 12:48
124F：→ timidwei : 看新闻没用 公文来才有用 03/07 12:54
125F：推 cowbay8025 : 原本就没上限 是政委的建议笺让这变潜规则吧 机关首 03/07 13:13
126F：→ cowbay8025 : 长希望有担当点 提升甲等比例就算要写理由就写啊 又 03/07 13:13
127F：→ cowbay8025 : 不难 03/07 13:13
128F：→ riverwinder : 有梦最美,闹钟要设 03/07 13:36
129F：→ tsubasa1116 : 意思是打乙是你首长的问题，以後请勿找人总 03/07 14:26
130F：推 m7532005 : 赞 要摆烂的人可以开始拿甲罗 哈哈 03/07 14:47
131F：推 cowbay8025 : 摆烂一样给乙啊 03/07 17:20
132F：推 remainder : 最後有发到钱才是真的 03/07 18:07
133F：→ ll6a : 某楼也别滑波，事实是现在谁吃乙跟摆不摆烂无关， 03/07 18:30
134F：→ ll6a : 如果主管所有业务丢给下属自生自灭，关键时刻就请 03/07 18:30
135F：→ ll6a : 长假，你觉得他甲还是乙 03/07 18:30
136F：→ ll6a : 摆烂的早就一堆能拿甲了 03/07 18:32
137F：推 Alphaz : 75%上限是行政院的明文规定怎麽会没有 无言 03/07 18:58
138F：→ Alphaz : 版上就有资料了 03/07 18:59
140F：推 kutkin : 三、在尚未完成修法前，先循首长用人考核权方式， 03/07 19:07
141F：→ kutkin : 采渐进原则处理，本(九十)年考列甲等人数比例，先以 03/07 19:07
142F：→ kutkin : 百分之五十为原则，最高不超过百分之七十五。 03/07 19:07
143F：嘘 googlegoogle: 别傻了 03/07 19:21
144F：→ segio : 不设上限.也没要你突破 03/08 09:31
145F：→ sgheart : 白板 03/08 10:15
146F：嘘 JamesSun : 文字游戏 03/09 19:30
147F：推 HLPT : 比照教师吧 03/10 02:56
148F：推 coldeath : 包懒叫喇，本来就不应该设限的 03/19 18:48
149F：推 kenlll : 明修栈道 暗渡陈仓 砍所有资深年功顶一个月薪水补 03/21 20:54