作者zongzong626 (蓉)
看板Q_ary
标题[问卷] 领导风格对工作满意度之影响,以弹性工时
时间Wed Apr 30 16:10:25 2025
(代朋友po文)
*[1;37m问卷名称*[m:导风格对工作满意度之影响,以弹性工时及混合办公认知作为调节
*[1;37m研究目的*[m:本研究旨在探讨领导风格与工作满意度之间的关系,并分析弹性工时与混合办公认知在其中的影响。
填答条件:近一年有工作经验的受访者
其他声明:问卷为匿名填写,所有数据仅用於学术研究,请放心作答。
*[1;37m研究单位*[m:国立高雄师范大学 人力与知识管理所
*[1;37m研究者姓名*[m:蔡宜静
*[1;37m联络人姓名*[m:蔡宜静
*[1;37m联络方式*[m:
[email protected]
*[1;37m问卷连结*[m:
https://www.surveycake.com/s/1M8yB
*[1;37m问卷截止时间*[m:2025/05/31
感谢帮忙*^_^*
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