作者Felix76116 (Just go ahead)
看板RDSS
标题[问题] 回役或转调会在公司外黑掉吗 (代PO)
时间Sun Jan 3 22:56:12 2016
板友来信要求代PO
原PO在现在的这个部门，做得相当痛苦
当初是谈好进来後约一年或一年半部门内有rotate 工作的机会
但实际进来後，发现同个部门内根本没有我当初想要的team，
当然也没有什麽rotate到不同team的机会
这样下去只能一直做着工时相当长的工作，压力大而且跟原来的领域差太多
直到三年结束，心理跟身体上都不堪负荷...
(一直做无关的工作，三年後想转换跑道技术早已脱节，而且毫无工作经验)
原本还想着下班自修，但体力和时间都不允许..
最近实在是承受不了，打算跟主管摊牌
看是要让我转部门，或是直接让我回役(释出申请)
公司里有另一个部门在做原PO想钻研的领域，
但是目前是否有缺还不知道，
(缺额是否会在过年後重新释出, t公司...)
不知道能撑到该单位开缺，还是原PO会先不堪负荷...
朋友听到後的直觉反应，在释出原因的这个部分
因为是我自己想回役，多半会写上态度不佳
对之後找工作非常不利
就算役政署不泄漏个资，HR之间也会互通有无
(打电话去前一间公司询问之类的)
相当於半个被逐出科技业
原PO本来不觉得这麽严重
会觉得跟下间公司主管好好谈对方就能明白
但是朋友却信誓旦旦的说，很可能在筛履历就被筛掉了
哪见得到主管
就是这点让原PO动摇了...
我可以接受回役(应该剩消防役)早点解脱
但是在找下一份工作时，
因为这个点先黑掉却是会害怕...
希望过来人或是有相关资讯的板友能指点迷津，拜托了...
谢谢
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翻版上的文章 (
#1LdoxTG_ )
有一篇写到和公司协调後，释出理由是这样写的:
「理由是我无法胜任这份工作
公司目前其他单位并没有我适合的职务
考量到该男出勤正常且无其他品行不良，
顾公司申请释出，盼能转其他用人单位」
这样写真的会让许多公司不敢用自己吗?
以原PO很浅的社会经验看，总觉得这不足以论断一个人工作上的好坏...
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1F：推 samaellee: 你把回役想的太容易了，你大概只有内转或转换可选 01/04 01:45
2F：→ kobala: 我的认知是没那麽夸张 HR没有吃饱闲到每个面试者都去调查 01/04 19:32
3F：→ kobala: 今天假设你是你的主管 莫名其妙接到一通电话要问你前员工 01/04 19:33
4F：→ kobala: 的工作情况，你会就直接讲吗? 想也太莫名其妙 01/04 19:33
5F：→ kobala: 你说你未来主管看你履历发现你前公司他有认识的朋友在 01/04 19:34
6F：→ kobala: 打过去稍微打听一下还比较有可能 01/04 19:35
7F：→ kobala: HR今天帮忙打听之後 她写的评语她是要背责任的 傻了才做 01/04 19:35
8F：→ kobala: 圈子也许不大 要离我觉得没什麽 问题是可以好聚好散 01/04 19:37
9F：→ kobala: 看你要当奴还是当狼 自己决定 01/04 19:38
10F：推 gackt770414: 看主管人怎样 好聚好散你在转换那关才会过 01/05 01:46
11F：→ gackt770414: 你提出申请 役政署要审核 如果只是写你态度不佳 01/05 01:47
12F：→ gackt770414: 他们也可能不让你过 建议多看之前的文章 01/05 01:47
13F：→ gackt770414: 黑不黑我觉得还好 下一间公司洗白就好 01/05 01:48
14F：→ gackt770414: 简单来说 如果你主管也懂你处境 你离开对他们也好 01/05 01:48
15F：→ gackt770414: 那我觉得好好讲 然後写工作不适任就送件了 01/05 01:49
16F：→ gackt770414: 到不会写你态度如何 备未来公司问就靠自己回答怎样 01/05 01:49
17F：→ CLRIS: 你役政署那关根本过不了 01/08 19:06
18F：推 waynechemi: 工时过长 那我猜应该很多超时加班 去内政部highlight 01/09 02:52
19F：→ waynechemi: 公司违反劳基法 这类的 或许比较有用 01/09 02:52
20F：推 gackt770414: 我也转换过啊 还不是面试的好好的 03/23 13:22