Richard Justice写的 他写的东西往往比较冲 但是关於新GM的想法可以加减看看 http://www.chron.com/disp/story.mpl/sports/justice/rockets/3758238.html Daryl Morey必须先学会他不懂的几百件事。到头来，这恐怕是他最大的挑战。 (Daryl Morey是钦点的火箭GM接班人 会先跟着CD做一年再上任) 他必须肯定经验传承、尊重传统考核球员的方式。在他走上不曾走过的路途时，他更 必须让可以引导他的人围绕在身边。 火箭队老板Les Alexander大胆的新尝试值得夸奖，火箭队错过了太多选秀和自由球员 ，不能再这样下去。他们不够年轻。 但别忘记Alexander在每一个决定中都举足轻重，他在背後主导拖垮球队的长期肥约， 他找来了一些名过其实的球员。若是他真想改变火箭对做生意的方式，他应该先改变 自己的思考。 Morey不是Beane (Billy Beane是近年很成功的棒球GM 靠着统计的方法评估球员 为奥克兰运动家队带来很好的季赛成绩) 我们唯一可以确定的是Alexander决定来个大改变，用一个从来没有达成过交易、没有 做过球探、没有选过秀、没有当过教练、更没有打过一秒NBA的32岁的数字鬼才来替代 GM Carroll Dawson。 Morey是塞尔蒂克队的统计分析师，他相信数字可以用来评估球员、建立球队和指挥比赛 ，他从没做过这些事，但是他和Alexander的求职面谈一定谈得非常好。 他在MIT教一门课教作分析体育管理。他喜欢电动玩具。 (要是他下学期还有开我一定要去旁听 XD) 篮球版的钱与球? 是有点像。 (Moneyball 钱与球--一本讲述Billy Beane成功方法的书) 一本精湛地描述奥克兰运动家队用统计数据来评估球员的畅销书。它让Billy Beane成为 令人崇拜的英雄，他以小成本维持球队的竞争力。 在这里希望Alexander有把书看清楚。Daryl Morey并不是书里讲的那位Billy Beane。 Lindsey没戏唱 Beane在大联盟打过球，他当过棒球史上最伟大GM之一的Sandy Alderson旗下的助理GM。 即使Beane依赖统计数据，他还是会依靠其他资讯，这包括资深棒球人的意见。 Beane的天才在棒球界处处可见，但几乎每一次他们都还是用传统的球探方法佐以数字。 火箭对雇用Morey震荡了整个组织，因为这不是Dawson本来想要的传承，他想要的是他 长期的得力左右手，助理Dennis Lindsey当下一任GM。 现在显然Morey会当一年Dawson的徒弟，他必须集中注意力。讲到交易、电话轰炸和积极 抢人，没几个人比的过Dawson。他有很多失策，但是所有运动里的所有GM也都有。 Morey第一个动作应该要说服Lindsey留下来，讲明有多需要他。若是Morey以万事通的 姿态上任，他会失败。 其他的人现在愣在一旁不知所措，Alexander应该延长教练Jeff Van Gundy的合约来除去 这些疑虑。 Van Gundy和Dawson关系很自在，他们很多事意见不同，但是互相有对对方在NBA多年 资历的尊重。 火箭队表面上说要增加资讯来源所以做这个决定。不只是这样。 火箭队早就用统计数字了，但是到头来，他们衡量球员还是用他们眼睛看到的和心里 相信的。 他们是不是有时候看走眼? 是。他们错看Stromile Swift、Bostjan Nachbar、Eddie Griffin、Bryce Drew和很多很多，他们上一季不应该让Scott Padgett离开，他们当初 应该找更多外线火力。 但是他们31胜40败不是因为那些错误，是伤病造成这样的战绩。当Tracy McGrady和姚明 在场上他们21胜10败，换算成一整季会是56胜26败。 Alexander给他的篮球人员压力，要他们去做好的交易，去做更多。他相信Griffin值得 一博，还有McGrady。 他一直不懂为什麽板凳深度很重要，但当他们必须让其他球队板凳中的板凳等级球员上场 这麽久，球队是无法承受伤病的。 Morey或许是用来找寻NBA板凳上的好球员最合适的人才，但他几乎必须要听Van Gundy和 Lindsey，而且他必须让他们知道他懂得。 --

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