作者A19870720 (绿风)
看板SW_Job
标题[讨论] 关於某南部协会
时间Mon Jun 30 11:04:22 2014
最近板上的一些风波
我就直接贴上某协会声明的原文
看过得可以看文章後半部即可
都是公开声明资讯了 不要告我
大家就看一看 然後可以讨论 注意一下使用的文字
然後顺便长点相关诉讼的知识也是好
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社团法人高雄市小草关怀协会
6月12日 2:52 · 编辑纪录 ·
【小草报报~阿长嚼舌根】
「精神契约」,好文章要跟好朋友分享。
但是今天要跟大家来谈一谈:文中所提到的~『行为生活的交往,有精神的契约。』
去年底离职的社工员在外放出风声:『都离职了,还要跟我们要钱!』实情是:『有人背
信、诈欺、业务侵占,妨碍名誉,没把份内的事做好。』协会经过努力要善了,但是他们
为自私自利,却还兴风作浪。孰可忍孰不可忍,为了扞卫声誉,与律师讨论过,已决定采
取法律途径提起告诉,所有证据都可做为呈堂证供。其中业务侵占属公诉罪,最轻有期徒
刑一年。
很简单的道理,用膝盖想也知道,如果钱是他/她们的,协会有何立场去"要"?我们没有那
麽不要脸,明事理的人就懂此理,不能光听一面之词。社福团体在这一、二十年来,吃尽
无数的闷亏,都是少少数刚毕业的、刚退伍的,无经验的"具备社工员身分"的一些人,他
/她们连职场伦理跟道德都无能力遵守。社团提供就业平台,其实是培力、赔利($),专业
养成要付出多少成本,都计算得出来,而我们也知道他/她们只当是跳板,无奈,方案要
有人来执行,有经验的一定往大社团发展。人往高处爬,无可厚非,但是"当一天和尚撞
一天钟"也是基本的职业道德。钟声撞得无力,撞槌撞断无数也都不用赔,因为一句无经
验就是最好的开脱之词。其实我们追讨的是小钱,从头到尾都不是钱的问题,是扞卫一个
立场~诚信的坚守。
102年,小草协会晦暗年,被搞掉一个计画补助案,说她是"重大疏失",她说要告协会;
因为对他委以信任,他最知道如何伤害协会;给他/她工作机会,管理纠举错误,他/她比
你还凶...最夸张的是,告诉自杀防治中心的人员,我们只做"家暴防治业务",没有服务
社区精障个案及家庭...阿明明就有咩,这是这两天同一位当事人跟小草重新连结所说的
,哀~真是害死人!
同业间也传,杨沛绮执行长霸道...,我是无欲则刚,据理力争,跟"当事人"采"直接服务
"模式,强调"精神契约";一定有人不认同,个人尊重。但是几年来,小社团落入被绑架
的窘境,遗憾的是绑架者其中就是包括一些性格/人格特异的少少少...数社工员。巧的是
都被我碰上了,正确说法应该说我看得出他/她们心里的鬼主意,偏偏又无法置之不理,
硬要争个道理,所以得罪了小小的这班人。社工界的大老、专家学者老师们,请您们卡好
心ㄟ,说文解字~职业道德、职场伦理、社工品格操守是什麽一回事,社会工作,需要态
度与热忱,更需要信守协议、诚信的普世价值。一张社工师证照代表的荣耀是榜样与模范
,但是"品格"、"态度"却是考不出来的。社工界百百千千的社工们克尽职守,令人佩服;
过去小草也有幸与几位合作过。说我们流动率高?难道只占位置,等领薪的我们要一直吞
忍下去?这样是污辱真正努力在工作岗位上的社工前辈们。要争权益,别忘了对价的是态
度与本事,当你是"无可取代"的时候,除了权益以外,你将会得到来自机构与服务使用者
真心诚意的无上尊崇,而且是永远的!今天论的是发生在本会遗憾的事,当然会有各自表
述的片面之词;非必要不会采取严厉的做法。此时为"真实情"争"真道理",扞卫"小草"的
声誉是必要的!
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上面这篇是修改过後的,很开心FB有编辑纪录可以看,可以发现原文最後一段其实是
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PS.大家不应单听一面之词,证据会说话。所以,有兴趣进一步了解实情的社团夥伴,欢
迎联络。更欢迎~屏科大、慈济大学、朝阳科大社工系主任或老师,因为我们要提告的男
女主角是贵校的毕业校友。
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今天早上做梦梦到,这是个必须每个月回捐的机构,声明中所谓没回捐协会追讨的部分
是"年终奖金"的部分事主没回捐,大概6000NTD,其他月份还是乖乖回捐!?
P.S方案是报32XXX 然後每个月回捐给机构6000左右
1.我也不太清楚,这样一个机构,到底与社工员有多大的仇恨,发这种如此严厉的声明
直接点名学校,来提告,这部份大家可以讨论,真正的法律上,到底保障了社工什麽?
2.回捐文化在社工界我想已经是见怪不怪,相信板上还是有不少人的机构必须要回捐
对於一个利用公彩进入职场的社工新人,但是无法实领那麽多薪水的时候,各位社工前辈
的建议是?
3.社工界很小,这是大家常说的一句话,板上之前应板友要求设了个爆料专区,回头看看
使用的人真的很少,从上面的文章也不难发现,连要说自己的机构都只能提供关键字了
对上机构的诉讼宣言,一个小社工能做什麽?
勿忘督割,但是以上欢迎讨论!!!
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1F:推 siahlin:有点不太懂 社工薪水是政府的钱 就算不回捐也是社工应得的 06/30 12:42
2F:→ siahlin:为什麽会被说是业务侵占?? 06/30 12:42
3F:推 min95ka2029:邪会可能的想法,方案补助的人事费都算是机构的钱, 06/30 14:30
4F:→ min95ka2029:社工是邪会聘用的,他可以分配社工薪资 06/30 14:30
5F:→ melonlon:即便薪资是协会支付,但不代表协会可以不依照劳动契约跟 06/30 15:18
6F:→ melonlon:民法 06/30 15:18
7F:推 wenini:不像是解决问题的态度 06/30 18:17
8F:推 happiness24:同意楼上W大 06/30 19:14
9F:推 idealman:波斯王薛西斯:没什麽好说的了,War~~~~~ 06/30 20:59
10F:推 mounter:慈济...事主该不会是学妹吧... 06/30 22:40
11F:推 HEROxHERO:报告一下,我已经联系朝阳师长,也希望另外屏科、慈济 06/30 22:49
12F:→ HEROxHERO:的朋友可以主动关心你们的学弟妹和联系师长,不要让他们 06/30 22:50
13F:→ HEROxHERO:孤军奋战! 06/30 22:50
14F:→ idealman:师长也要找不软的,不然硬不起来还帮人和谐不就冏了。到 06/30 22:57
15F:→ idealman:时难道找军长XD 06/30 22:57
16F:推 a150237:我猜某些邪会之所以会觉得扣社工薪水理所当然 可能是因为 06/30 23:00
17F:→ a150237:政府给方案的钱实在太抠 像我们协会经常都要倒贴交通费或 06/30 23:01
18F:→ a150237:一些器材 协会里其他正职工作人员也会支援方案 06/30 23:02
19F:→ a150237:但是这些全都不是扣社工薪水的理由就是了ˊ_>ˋ 06/30 23:03
20F:→ a150237:如果觉得经费太少 拜托跟政府争取 不然就不要硬接这个方案 06/30 23:05
21F:→ a150237:扣社工薪水还理直气壮的阿捏甘丢ˊ_>ˋ告死他... 06/30 23:06
22F:推 yan912:啧,点校名是怎样?回捐就对吗?我们平时扞卫弱势权益,但 06/30 23:15
23F:→ yan912:难道就不能扞卫自己的权益吗? 06/30 23:15
24F:推 horol:看这种声明,着实可以想见机构水准……这麽嚣张,那乾脆抵 06/30 23:32
25F:→ horol:制不去那里工作好啦 06/30 23:32
26F:推 avalon1:什麽回捐,非法刻扣薪资,这种机构还去,脑袋装什麽? 06/30 23:51
27F:推 hotdog168:好像砍文了 07/01 00:17
28F:推 irinonozomi:这能整理整理放z20了吧 07/01 00:20
30F:→ irinonozomi:DD 07/01 00:28
31F:推 et85285:声明到後面挺不知所云的,还有扣缴凭单上都有到底侵占了 07/01 01:45
32F:→ et85285:啥啦 07/01 01:45
33F:推 idealman:要不要发起:一人一千元,抢救社工大兵,反剥削要真相官司 07/01 05:59
34F:→ idealman:协助活动 07/01 05:59
35F:推 melonlon:没仔细看 原来还有点名要战学校啊 07/01 08:10
36F:推 rabbit1951:我看只能交由法院处理了,记得告诉大家判决结果. 07/01 11:32
37F:推 minyou:我也是公彩32要回捐5,而且还不是小协会... 07/01 13:53
38F:推 kilen520:据理力争 反剥削! 07/01 15:41
39F:推 xmxuc1ac:据理力争吧!! 我也是,一个大协会叫我拿25K,代表他至少 07/01 16:53
40F:→ xmxuc1ac:拿了7啊啊啊!! 07/01 16:53
41F:推 izard:据理力争,加油! 07/01 22:15
42F:→ A19870720:看看楼上 随便回文就两楼都要回捐5以上 07/02 00:35
43F:→ A19870720:机构一天到晚喊赔钱 我相信真的赔钱的工作不会有人做 07/02 00:36
44F:推 nci01:曾经方案33实领27 07/02 08:59
45F:推 mila:我也曾和楼上一样,还是全省的大机构 07/02 19:40
46F:推 Justin1231:所以回捐整体来看 是违法的? 是看应徵者的佛心吗? 07/02 19:45
47F:推 idealman:本鲁蛇上一份工作35k,不用回捐,但劳健保 劳退含雇主自付 07/02 20:40
48F:→ idealman:全部从35k扣,实领27k,所得税跟劳健保级距计算还是用35k 07/02 20:40
49F:→ idealman:的级距,被剥两次皮哩 07/02 20:40
50F:推 Justin1231:楼上大是因怕没法待 忍下来吗? 07/02 22:11
51F:推 yellian:原文好像删掉了? 07/03 21:35
52F:→ A19870720:关键字用GOOGLE还是搜得到唷 07/04 00:58
53F:推 joy72:这协会,不意外,交手过,很有名。 07/05 16:13
54F:推 k100360502:受雇者团结才有机会… 07/09 11:48
55F:推 wenini:推楼上,不好的单位千万不要去 07/09 22:10