作者Siof (PEACE OF CAKE)
看板Salary
标题Re: [公司] 教育训练
时间Thu Jun 24 22:51:24 2010
※ 引述《eggbox (蛋盒子)》之铭言：
: 最近公司有英文课的教育训练
: 但是不合理的是如果你那天要上班 公司要你请假2小时来上课
: 也是就原本上8小时 强迫你放2小时假来上课 一个礼拜一堂
: 一个月4堂 就被强制放1天假掉了
: 而且我们每天有工作津贴100元 如果没有满8小时(请2小时)就没有津贴
: 一个月这样就400了..请问这样合理吗...
: 这样真的很讨厌...不想被"强迫性的"去上课
: 而且放假你也要回来上课 也没算补休 还要签到...超不合理的...
行政院劳工委员会八十年十月廿八日台80劳动二字第二七九○五号函
劳动基准法第三十七条所定之休假，系为劳工法定权利，事业单位於休假日办理劳工教育
相关训练，
自不可强制劳工参加，如劳工因故未出席受训，应不可以旷工论处。
行政院劳工委员会八十一年一月六日台81劳动二字第三三八六六号函
雇主强制劳工参加与业务颇具关连性之教育训练，
其训练时间应计入工作时间。惟因训练
时间之劳务给付情况与一般工作时间不同，其给与可由劳雇双方另予议定。又训练时间与
工作时间合计如逾劳动基准法所订正常工时，应依同法第二十四条规定计给劳工延长工时
工资。
如果贵公司的英文课教育训练与劳工业务无关，即属前者，应在
休假日办理
也不可强制参加
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 114.24.141.215
1F：推 DYT603:大家都知道可以不参加 只是在主管面前会黑掉..所以还是要去 06/24 23:22
2F：→ DYT603:拿劳基法跟他们说不参加教育训练 主管会鸟你? 06/24 23:23
3F：→ Siof:我只是提供资讯.. 06/24 23:34
4F：推 cccddd:恩恩 我觉得原po用意很好 不一定要跟主管争 可以直接投诉 06/25 01:16
5F：→ cccddd:劳工局之类的 06/25 01:16
6F：→ pigchang:记得我面试被考一题: 公司利用休假教育训练,你觉得合理吗 06/25 01:52
7F：推 eggbox:我们是饭店业 所以跟公司业务有关吧 06/25 22:40