※ 引述《mili123 ( 米粒)》之铭言： : 代PO : 最近面临是否该换公司的问题 : 我的工作领域为代理商，但全台湾此产业的公司不多 : 应该是说 大的没几间，小的太多数不出来 : 而我的工作经验为1年10个月，一毕业就开始工作，已经不是小菜鸟了 : 原来的公司做得好好没特别问题 : 但最近刚好有此领域第一大公司找我去面试，面试时间为下周一 : 故很犹豫~所以来请教版友们的想法 : 以下为两间公司比较 : A 原公司 B 新公司 : 月薪 N N+4K以上 : 年薪 12个月+三节奖金 保证13个月+奖金 : 三节金额多 奖金至少一个月 : 目前年薪换算高於B公司约50K 依工作表现可达3个月或更高 : 依每年公司赚多少来发有可能会少 : 工作时间 表定0900-0600 表定0930-0600 : 每天约7点多离开 目前还不确定加班状况 : 旺季8~10点 曾超过12点回家 应跟原公司差不多时间下班 : 加班费 无 无 : 有误餐费、计程车车单 有误餐费、计程车车单 : 福利 公司国外员工旅游每年补助8千 公司国外员工旅游每年补助8千 : 部门国外旅游2年一次，全额补助 无部门旅游 : 年假满一年7天 年假一进去即有10天 : 周休二日、国定假日休 周休二日、国定假日休 : 公司规模 公司排名约第10名 公司排名第1名 : 人数约50-60人，为家族企业 台湾人数约200人，为跨国企业 : 年营业额约20亿 年营业额约60-70亿 : 公司气氛 同事间感情非常好 未知，看主管带人风气 : 一起过生日、唱歌、逛街、看电影 : 一起哭一起笑 : 主管 好主管，会主动帮我们加薪 未知，看主管带人风气 : 出去吃饭都会请客 : 带人有带心 : 未来展望 发展较受局限，资源较少 发展大，有可能跳到客户端 : 资源多 : 我是非常满意原公司的工作环境、同事人际、年薪、主管 : 但是有些让人想改进却无力的地方，像是公司流程或是家族企业等 : B公司的规模远大於我现在的公司，未来的发展性也是高於原公司 : 工作已经届临第2年，会觉得好像可以往外看看不一样的世界 : 而且以年薪来说也难说以後是哪一边高 : 真的很难抉择~ : 感谢各位板友看完文章 请多给我意见 : 谢谢~ : PS. B公司跟我很有缘，刚毕业的时候我投履历不找我去面试 : 进入A公司没多久後就开始陆续找我去面试，目前是HR第3次的邀约 : 此次有答应去面试，成功机率高 看来原PO在意家族企业是考量到往後的发展性吧。 毕竟再怎麽能干，只要你是外人，决策层永远不关你的事。是这种考量吗？ 而跨国企业，的确是能避免掉这种问题，毕竟欧美很强调专业经理人的培养与接班。 只是，愚以为，刚入行不到两年就思考这问题会不会早了那麽一点点。 也许我比较看重实际性，以你目前这阶段，年薪永远是第一考量。 三年、五年、十年後的事谁也不知道，现在有公司愿意跟你谈，那就去谈。 别把自己当成去面试，告诉自己你现在是要去谈判， 内容是你往後至少三年的收入与工作。 至於内容，职位（权力）跟年薪以外，其他都是假的（误）。 -- 侠以武犯禁，儒以文乱法，这乱世... --

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