作者giddens0825 (大火暴身寸)
看板Salary
标题[选择] 外商无健保 vs 在台日商
时间Mon Sep 8 12:55:51 2025
电子零件贸易外商：
因对方是纯外商，在台湾无设立本部，薪水是直接汇外币的，所以没有support 台湾的劳健
保之类的 要自己去保
但薪水大约75k/m
work from home制度
会鼓励我业务多去跑客户这点很吸引我
现在正在的日商PM：
还在试用期内，试用期的薪水约40k/m，承诺状况好的话试用期後可以加薪3k
整体学的到很多
（从立案到成品整个案件都要follow学习）
但因为客户单一
拜访的机客户的机会不多，比较多的是去中国出差follow 专案进度
不知道该如何选择，如果是正常汇薪资的话可以轻松选外商，但因是会外币的，不会suppor
t 台湾的工作劳基法让我很难选择
不知道在坐的前辈有没有相关经验可以分享一下
感谢
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1F：→ giddens0825: 忘记追加补充 外商无固定bonus,日商这边则是固定一 09/08 12:58
2F：→ giddens0825: 到两个月外加业绩奖金，还有三节礼卷 09/08 12:58
3F：→ Leohs: 这两个都像在比烂.... 09/08 13:19
4F：推 cityhunter04: 薪水差那麽多，当然选外商啊！至於劳健保找个工会 09/08 13:24
5F：→ cityhunter04: 保就好…小事情 09/08 13:24
6F：推 YCTING: 这种外商有很多眉角 自己多注意吧 09/08 14:03
7F：推 schula: 1吧找相关公会保即可，劳退就当他直接折现给你自己去投资 09/08 14:05
8F：→ giddens0825: 六楼请问有哪些点需要注意的呢？ 09/08 14:12
9F：推 Miwaitte: 算上奖金等福利其实薪水并没有差很多…你就评估看看想 09/08 14:16
10F：→ Miwaitte: 要怎样的的工作内容就好 09/08 14:16
11F：推 schula: 相关的...只想得到报税要自己弄，你这大概也是承揽契约， 09/08 14:28
12F：→ schula: 像请假制度，有没有罚钱，有没有奖金或是年度调薪，假日 09/08 14:28
13F：→ schula: 怎麽算等记得要看清楚，有问题在签约之前马上跟对方反应 09/08 14:28
14F：→ schula: 讨论修正 09/08 14:28
15F：推 JUSTENWEA: 先转换成年薪再来判断吧 09/08 14:37
16F：推 cityhunter04: 这份外商工作只是你的跳板，你也不会在这一辈子 09/08 14:50
17F：→ Kenhon: 先换钱多的比较重要 09/08 17:29
18F：推 wwwwwwww: 重点工作合约各个条款要看清楚，还有薪水是不是写7.5万/ 09/08 18:05
19F：→ wwwwwwww: 月（或等值美金），设定好待多久跳槽，加一加差不多还是 09/08 18:05
20F：→ wwwwwwww: 有差，因为写在合约上的数字是谈下一份工作的底气 09/08 18:05
21F：推 NDark: 健保可以自己去保 就差两三千而已 09/08 19:19
22F：→ NDark: 劳保不能累积年资应该比较伤 09/08 19:19
23F：→ shine32025: 劳保很好用阿 有很多补助 09/08 20:38
24F：→ shine32025: 没劳保劳退 长期下来很伤阿 健保自己保还好 09/08 20:38
25F：→ shine32025: 跑客户没劳保~ 很可怕~ 09/08 20:39
26F：推 lovebridget: 用常识去想 不要人云亦云 有时候照常识就赢90%人了 09/08 20:42
27F：→ lovebridget: 明明火车撞过来 旁边人都说被撞没差啦 你要去撞吗 09/08 20:43
28F：→ lovebridget: WFH就值20K了 还不用缴税 第一份等於进办公室的100K 09/08 20:45
29F：→ lovebridget: 仔细看本质用常识就知道了 09/08 20:45
30F：推 qsef5: 一扣完没有想像好，另外一你没有经验的话非常难跑，没经验 09/08 21:52
31F：→ qsef5: 我选2去蹲两三年 09/08 21:52
32F：推 j02850: 肯定一吧 还不用缴税 09/09 03:53
33F：推 c80352: 要出差到中国还只有43k，太少了吧 09/09 10:41
34F：推 DKnex: 是我就选外商当跳板 09/09 10:44
35F：→ DKnex: 你去中国才43K？ 09/09 10:44
36F：推 w113353: 劳健保自己保最低级距应该也差不多要花7K吧 09/09 12:34
37F：→ w113353: 第一间在台湾没总部的话，应该要自备交通工具吧？交通费 09/09 12:36
38F：→ w113353: 补助怎麽算呢？ 09/09 12:36
39F：推 oherman: 劳保还是可以保公会，只是要缴全额 09/09 15:55
40F：→ schula: w大，都wfh了，在家把事情弄完就可以了，也不用出差啥的 09/09 17:04
41F：推 zys: 一的话通常没啥制度 要小心被弄 ，硬要选的话选2然後继续找 09/09 17:34
42F：→ zys: 工作 09/09 17:34
43F：推 w113353: 原PO第一段後面有提到『会鼓励业我务多去跑客户』，应该 09/09 17:37
44F：→ w113353: 还是要去拜访客户吧？ 09/09 17:37
45F：→ w113353: 顶多是文书作业在家处理而已 09/09 17:37
46F：推 schula: 喔喔对，油钱差旅的部分的确能讨论的地方 09/09 17:39
47F：推 w113353: 我自己也是业务职，前职是要自备交通工具拜访客户，但公 09/09 17:44
48F：→ w113353: 司只补助油资不补助耗材及保养，算下其实也没比较好，万 09/09 17:44
49F：→ w113353: 一有罚单也是自己的。现职则是公务车，任何费用含罚单都 09/09 17:44
50F：→ w113353: 算公司的，相较之下反而心里负担小小很多 09/09 17:44
51F：→ w113353: 随时有罚单就要写报告就是XD 09/09 17:44
52F：→ w113353: 随时->虽然 09/09 17:45
53F：推 w113353: to 原po，可以问看看现职若去中国出差是否有差旅补助， 09/09 17:48
54F：→ w113353: 再换算成年薪比较看看适不适合你 09/09 17:48
55F：→ baychi999: 薪水差快一半耶 哥你出来工作是为了交朋友吗 09/09 23:17
56F：推 TtTt4: 我曾经有一的经验，可是薪水是二，做了两年 09/09 23:30
57F：→ TtTt4: 我是觉得选薪水高的（又差这麽多）当然没问题，但合约要写 09/09 23:30
58F：→ TtTt4: 好，像我做了两年最後算非自愿离职也完全没任何保障 09/09 23:31
59F：→ TtTt4: 资遣费啦找工作假啦啥都没 09/09 23:33
60F：→ TtTt4: 而且既没有遵守当地的法规也没有遵守台湾的 09/09 23:34
61F：→ TtTt4: 我觉得在台湾没有总部有两个方向，一是未来有没有计画会有 09/09 23:35
62F：→ TtTt4: ?如果是都没打算有，那你是否会一直都是这样？而且一个人在 09/09 23:35
63F：→ TtTt4: 台也没什麽後援 09/09 23:35
64F：推 kenson12: 这薪水没劳健保….？ 09/10 00:06
65F：→ Prokennex: 直觉1.这间在试水温，不是很稳定健全。 09/10 03:31
66F：推 dir2007: 劳保可以自己去保工会，只是比较贵，这样的公司也没办法 09/10 06:45
67F：→ dir2007: 付6%劳退吧？长期累积很可观，感觉1隐藏成本高 09/10 06:45
68F：推 lakb24: 这还用选吗 09/10 07:45
69F：推 dormice: 外商当跳板好很多 09/11 04:49
70F：推 DreamRush152: 我很想问一个问题，他不用劳健保又WFH，你答应了他 09/11 13:37
71F：→ DreamRush152: 不是每个月汇钱给你，他怎麽知道你没有两份工作??? 09/11 13:38
72F：→ DreamRush152: 又是业务性质的工作，自由度本来就高。虽然这不是 09/11 13:38
73F：→ DreamRush152: 甚麽正道，我只是看到这个BUG很想问... 09/11 13:38
74F：推 j02850: 他不知道啊 所以如果你能扛的住 你可以两份 09/11 16:45
75F：推 kogreece: 你选1要签合约，朋友有遇过老板消失薪水没领到 09/11 23:40
76F：→ kogreece: 因为没有劳健保，所以台湾法规也不能怎麽样 09/11 23:40
77F：推 gamer: 签合约老板如果不是台湾人你一样也不能怎样.... 09/11 23:41
78F：→ gamer: 这种台湾没公司的远端工作风险就是这样，不能接受就不要答 09/11 23:42
79F：→ gamer: 应offer 09/11 23:43
80F：→ stanleyplus: 薪水没有如期发放也是问题 09/12 00:57
81F：推 L7N: 这种外商说穿了就是想省钱，躲台湾政府税金，从这个心态去思 09/12 09:14
82F：→ L7N: 考就能预估公司怎麽看待台湾的员工。分红取消，月薪迟发，都 09/12 09:14
83F：→ L7N: 是可能预见发生的。说是外商好跳，这类公司规模通常小，杂事 09/12 09:14
84F：→ L7N: 多，你的履历写满杂事，不见得是加分的，慎选！ 09/12 09:14
85F：推 DreamRush152: 有道理，你可以拐两份薪水，老板一样可以不付钱XDD 09/12 15:53
86F：推 gamer: 老板不付钱你就不做事，顶多也只能骗你一个月 09/12 19:54
87F：推 s8402019: 人家抠死抠都有劳健保了XD 09/13 19:41
88F：→ TtTt4: 我是建议不要选一啦，过来人，但钱多就骑驴找马 09/14 01:32
89F：推 bigair888: 哪有外商没有健保的，这是哪个奇怪的外商 09/17 11:41
90F：推 rex03187: 有本事不被发现了个都做啊 09/18 23:05