作者Leaderset (Leaderset)
看板Salary
标题[问题] 录取後还未核薪完，要给劳保异动明细?
时间Fri Sep 19 22:15:15 2025
如题
小弟朋友最近接获某知名大公司通知录取
但还没给出薪水数字就要求给薪资证明、劳保异动证明等等
明明履历表都有老实写最近工作的薪资
小弟我自己和朋友是没遇过这种状况
爬文过似乎没一定要提供?
还是照惯例就离职证明和薪资单、薪资证明等应该就可以?
想请问有经验的前辈们
谢谢
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1F：→ smile813: 这种公司不就是奴性测试吗？这些资料都是个资，他们就 09/20 00:36
2F：→ smile813: 是看你愿不愿意接受先看你的薪资再去核薪啊，可能多个 09/20 00:36
3F：→ smile813: 几千块看你要不要接受这样 09/20 00:36
4F：→ SSSONIC: 之前也遇到过 直接再找下一家 09/20 00:37
5F：→ SSSONIC: 几万块的工作而已 30万的话就给他吧 09/20 00:38
6F：→ hancash: 还没确定入职就讨要这些？这家公司可以不用去了 09/20 02:44
7F：→ hancash: 入职後，最多能给的就是「劳健保转出证明」和「前公司的 09/20 02:47
8F：→ hancash: 服务证明」而已，其它一律不能给 09/20 02:47
9F：→ stanleyplus: 这种垃圾公司不少 09/20 02:54
10F：→ dong531: 问人资啊，现在谎报经历的诈骗仔一堆，正常公司都会要缴 09/20 09:24
11F：→ dong531: 交 09/20 09:24
12F：推 lasara7890: 推 hancash 09/20 11:57
13F：→ lasara7890: 大部份都是不太尊重员工的公司 09/20 11:58
14F：推 Barefoot24: 感觉推文很多愤世疾俗的人 09/20 14:00
15F：推 pttano: 一堆传产都这样，然後核薪给一样的钱 09/20 18:09
16F：→ william30520: 三个口的全球封测大厂就是要这些资料XDDDD 09/21 09:59
17F：推 hancash: 面谈薪资除了自己谈的那种外，另一个就是用劳保投保金额 09/21 18:54
18F：→ hancash: 再往上加。公司应该可以查的到你在前公司的投保金额。 09/21 18:54
19F：→ goodyW: 劳保金额就45800，是能证明什麽?主要是想看之前服务机构 09/22 11:20
20F：推 QUEENANN: 薪资证明就可以了 09/22 16:29
21F：→ lingerptt: 照惯例即可，何必为难未来的同事 09/25 19:47