作者midoriiro (不畏将来不念过往)
看板Salary
标题[问题] 请益校内转职年资计算问题
时间Thu Dec 4 00:21:14 2025
我在同一所学校约聘多年，最近从由研究单位转任到行政单位，职务名称不同。
但申请年资认列叙薪时，学校却只认一半，理由是「工作内容部分相符」。年资被折半计算，薪水等於往下调。
目前没有签任何同意文件，只有收到学校单方面通知，想知道这样的情况可以申诉吗？
另外学校还说年资一定要在到职後三个月内申请，逾时不补；但当初录取时问承办同事却是说需通过试用期，所以期限快到才能办，导致整个作业期间非常紧张。
目前很想申诉，但又怕打坏处室关系。晚上已经向相关单位去信谘询合法性，等待回覆中。
想请问大家有类似经验吗？谢谢！
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1F：推 kutkin: 你自己主动转职 就是看学校工作规则 12/04 07:04
2F：→ kutkin: 你转职前就要厘清权利义务 12/04 07:04
3F：→ kutkin: 行政单位是薪水最差的，不可能给你跟研究单位一样薪水 12/04 07:05
4F：推 kutkin: 你现在讲这些 只能说一开始就要去找相关规定 12/04 07:07
5F：→ midoriiro: 有事先查阅校内规则，没有相关条文。询问人事室也说可 12/04 07:56
6F：→ midoriiro: 以提叙，也并未说提叙年资有异动可能。 12/04 07:56
7F：推 kutkin: 这就是贵校自己的问题了 12/04 08:33
8F：推 VVVV55555: 好奇 为啥会在学校做这种约聘工作 而且还做多年 12/04 15:13
9F：推 abeliangroup: 认列一半不错了, 你哪里转职可以有年资的 12/05 09:37